公司處分決定（8篇）

公司處分決定（8篇）公司處分決定（精選8篇）公司處分決定篇1廣東分署，各直屬海關(guān)、院校：王，男，1963年11月出生，漢族，高中文化，1985年12月參加工作，1990年5月入黨，現(xiàn)任海關(guān)總署服務(wù)中心主任、服務(wù)局局長。1995年元月初和1996年年初在兩次辦理總署_700萬元資金存款中，嚴(yán)重失職，以致被詐騙500萬元人民幣。王作為主管財務(wù)工作的部門領(lǐng)導(dǎo)，對巨額存款不嚴(yán)格審查、把關(guān)和跟蹤管理，發(fā)現(xiàn)問題后，不及時向領(lǐng)導(dǎo)報告和采取積極措施加以制止糾正，給國家造成重大經(jīng)濟損失，對此負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。為嚴(yán)肅紀(jì)律，教育本人，依據(jù)《國家公務(wù)員暫行條例》第七章第三十一條、三十二條規(guī)定，署黨組決定，給予王撤銷服務(wù)中心主任、服務(wù)局局長職務(wù)的處分。年月日公司處分決定篇2劉水同志，男，35歲，曾任本公司財務(wù)部出納。經(jīng)人揭發(fā)，經(jīng)本公司依據(jù)法律途徑查明：劉水同志年月至年月在擔(dān)任公司出納期間，將本公司存款5萬元挪作其弟購房用。經(jīng)過本公司黨組織的教育，劉水同志已將挪用款全部歸還，并加倍償還了利息損失，并表示對此行為的悔意。現(xiàn)根據(jù)以上情節(jié)及表現(xiàn)，經(jīng)本公司人力資源部研究決定，并報本公司總經(jīng)理批準(zhǔn)，決定對劉水同志作出如下處理決定：.調(diào)離原工作崗位，到公司行政部門任職。.每月降工資200元至年月日止。某地公司人力資源部年月日公司處分決定篇3一年—月一日，公司制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故，造成嚴(yán)重的經(jīng)濟損失。經(jīng)查，此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為，提高員工作業(yè)責(zé)任意識，根據(jù)公司《獎懲管理制度》，現(xiàn)決定對以下人員進行處罰，以賠償公司所遭受的損失。此次事故責(zé)任人及賠償金額如下：.事故直接責(zé)任人，200元；.事故間接責(zé)任人、，各100元；.經(jīng)理、副經(jīng)理對事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任，各50元。望各位同事引以為戒，特此通知。有限公司一年—月—日公司處分決定篇4本院員工，在20—年1月9日晚在院舍106里屋喝酒，違反本院院舍規(guī)定：當(dāng)班時間不許喝酒。處罰其從20—年1月10日起停職、停薪反省。綜合其喝酒事件未造成嚴(yán)重不良后果、其在上月護理先鋒大賽中表現(xiàn)突出，積極配合院舍工作、其在反省期間表現(xiàn)良好，故對其處罰結(jié)果如下：將其停職停薪一周20_年1月10日&&20_年1月17日除以嚴(yán)重警告處分一次如在違反院舍規(guī)定直接開除扣除工資500元處分人：龍福宮廣東路院20—年1月17日公司處分決定篇5由于事業(yè)部區(qū)域經(jīng)理胡沖及大區(qū)總監(jiān)工作失誤，導(dǎo)致產(chǎn)品跨區(qū)銷售到其他區(qū)域，造成客戶經(jīng)濟損失，對公司和客戶后續(xù)工作帶來了不必要的麻煩。為了以后提高各部門工作的效率，防止類似情況再次發(fā)生，經(jīng)公司研究一致決定：對客廳事業(yè)部區(qū)域經(jīng)理_1000元人民幣處罰、大區(qū)總監(jiān)500元人民幣處罰以示警告，將直接在20年1月份工資扣除。特此通知!發(fā)展有限公司20—年2月3日公司處分決定篇6建設(shè)項目管理有限公司：你公司負(fù)責(zé)監(jiān)理的東方明珠二期B1號樓工程，由森源實業(yè)（隨州）有限公司投資興建，湖北三箭建筑工程有限公司承建，地址位于明珠路北側(cè)。在該項目施工過程中，你公司未按監(jiān)理規(guī)范的要求進行監(jiān)理，導(dǎo)致一層柱硅存在嚴(yán)重質(zhì)量缺陷的行為發(fā)生。20—年12月10日，市質(zhì)安站執(zhí)法人員在巡查時發(fā)現(xiàn)一層柱存在質(zhì)量問題，當(dāng)即下達(dá)了責(zé)令停工整改通知書，告知你公司一層柱於下部存在大量蜂窩、孔洞、露筋的現(xiàn)象，要求立即停工整改。其行為已違反了《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》的有關(guān)規(guī)定。12月27日，我委依法立案查處。依據(jù)《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》第三十八條監(jiān)理工程師應(yīng)當(dāng)按照工程監(jiān)理規(guī)范的要求，采取旁站、巡視和平行檢驗等形式，對建設(shè)工程實施監(jiān)理；第七十二條違反本條例規(guī)定，注冊建筑師、注冊結(jié)構(gòu)工程師、監(jiān)理工程師等注冊執(zhí)業(yè)人員因過錯造成質(zhì)量事故的，責(zé)令停止執(zhí)業(yè)1年;造成重大質(zhì)量事故的，吊銷執(zhí)業(yè)資格證書，5年以內(nèi)不予注冊的規(guī)定，本機關(guān)責(zé)令你公司改正違法行為;并決定對你公司給予警告、對總監(jiān)理工程師責(zé)令停止執(zhí)業(yè)1年的行政處罰。如你公司不服本處罰決定，可以自接到本《決定書》之日起六十日內(nèi)向隨州市人民政府或湖北省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳申請行政復(fù)議，或在三個月內(nèi)直接向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。隨州市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會20_年1月20日公司處分決定篇720—年一月-日，公司售后部員工在從事售后服務(wù)工作時，因服務(wù)態(tài)度惡劣原因?qū)е骂櫩屯对V，經(jīng)調(diào)查情況屬實。根據(jù)公司員工守則_章_條一款之規(guī)定，鑒于員工在從事售后服務(wù)工作時的不應(yīng)有表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，給予現(xiàn)金罰款一元決定。特此通告。公司一部20_年_月—日公司處分決定篇8因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品，廢品比率比較高，嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率，極大的增加了公司成本，大大降低了公司的利潤.原因主要是車間員工在工作過程中，責(zé)任心不夠，質(zhì)量意識大大缺乏，為杜絕此類事件再次發(fā)生，公司決定給予車間罰款300元,以示警戒.希望所有員工要認(rèn)真工作，特別是要提高質(zhì)量意識，增強責(zé)任心，工廠有了利潤，我們才會有好的生活.若再出現(xiàn)此類事件，公司將會嚴(yán)肅處理.部門名我公司一部門一員工在上班，利用