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社區(qū)工作意見和建議篇一:對社區(qū)工作的建議

1.以構(gòu)建“六好”(自治好、管理好、服務(wù)好、治安好、環(huán)境好、風(fēng)尚好)平安和諧社區(qū)為目的,通過加強(qiáng)社區(qū)公共服務(wù)體系建設(shè),強(qiáng)化社區(qū)居民委員會的主體意識,建立健全專職社會工作者和社會志愿者服務(wù)制度,激勵和支持各類組織和個人開展社區(qū)商業(yè)服務(wù)。

2.加強(qiáng)社區(qū)救助服務(wù)。建立起以城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度為基礎(chǔ),以醫(yī)療、康復(fù)、教育、住房等專項救助為輔助,以社區(qū)自助、互助為補(bǔ)充,覆蓋社區(qū)全體組員的新型社區(qū)救助工作體系。使社區(qū)中生活困難的居民及時得到最低生活保障和醫(yī)療救助,特殊困難及未成年人得到教育救助,低收入居民家庭中住房困難得到廉租房救助。主動發(fā)展慈善事業(yè),推動社區(qū)社會捐助活動的有序開展。加大法律援助力度,及時為社區(qū)困難群體提供法律服務(wù)。廣泛開展鄰里互助活動,為特困群體提供必要的實物救助。

3.加強(qiáng)社區(qū)勞動保障和就業(yè)服務(wù)。加強(qiáng)社區(qū)勞動保障平臺的網(wǎng)絡(luò)聯(lián)通和信息共享。加強(qiáng)對勞動力資源、崗位供求狀況、下崗失業(yè)人員再就業(yè)和就業(yè)困難群體等臺帳的動態(tài)管理。宣傳和貫徹貫徹就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策,完善和貫徹扶持就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策,做好城鄉(xiāng)就業(yè)和進(jìn)城農(nóng)民工就業(yè)工作,擴(kuò)大與增進(jìn)就業(yè)。

4.加強(qiáng)社區(qū)安全服務(wù)。優(yōu)化警力配備,規(guī)范警務(wù)運(yùn)作。強(qiáng)化社區(qū)治安防控體系建設(shè),警力下移,重心下移,構(gòu)筑以社區(qū)民警為主導(dǎo),社區(qū)治保會和物業(yè)保安為依靠,社區(qū)居民主動參加的群防群治網(wǎng)絡(luò),使安全網(wǎng)絡(luò)覆蓋社區(qū)各個角落,增強(qiáng)群眾的安全感。

5.加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。建立健全以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)為主體的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。逐步實現(xiàn)“小病在社區(qū)、防病在社區(qū)、健康在社區(qū)”。合理規(guī)劃設(shè)立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站。

6.加強(qiáng)社區(qū)計生服務(wù)。以社區(qū)服務(wù)項目管理為重要形式,通過社區(qū)居民委員會、計劃生育協(xié)會和社區(qū)志愿者組織,開展全民性的人口與計劃生育基礎(chǔ)知識教育和計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康科普知識教育,有針對性地提供有效的信息咨詢服務(wù)。

7.加強(qiáng)社區(qū)文化、教育、體育服務(wù)。大力支持和引導(dǎo)社區(qū)文化、科技、教育和體育事業(yè)發(fā)展,豐富社區(qū)居民的文體生活,建設(shè)豐富多彩、健康向上的社區(qū)文體工作體系,主動倡導(dǎo)并推動與社會主義市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的當(dāng)代都市社區(qū)生活方式。

8.加強(qiáng)社區(qū)環(huán)保服務(wù)。重視社區(qū)環(huán)保,切實搞好社區(qū)的綠化、美化、凈化和垃圾分類解決、噪聲污染解決、水資源再生運(yùn)用等工作,改善社區(qū)環(huán)?;A(chǔ)條件。主動推動“綠色社區(qū)”創(chuàng)立活動,大力開展社區(qū)環(huán)境教育,增強(qiáng)居民的公共環(huán)保意識和資源節(jié)省意識,養(yǎng)成文明、衛(wèi)生、健康的生活習(xí)慣,引導(dǎo)居民主動參加環(huán)境建設(shè)活動。主動推廣“城管執(zhí)法進(jìn)社區(qū)”共建工作,切實加強(qiáng)社區(qū)環(huán)境秩序整頓,創(chuàng)新社區(qū)環(huán)境管理模式,提高環(huán)境管理水平,提高居民生活環(huán)境質(zhì)量,為居民營造一種整潔、美妙而又賞心悅目的居住環(huán)境。

9.充足發(fā)揮社區(qū)居委會在社區(qū)服務(wù)中的作用。社區(qū)居委會要協(xié)調(diào)好駐社區(qū)單位的關(guān)系,充足調(diào)動駐社區(qū)單位參加社區(qū)服務(wù)的主動性,努力實現(xiàn)共駐共建、資源共享。要使用管理好社區(qū)服務(wù)設(shè)施,為特殊困難群眾提供扶助服務(wù),及時聽取和反映居民對社區(qū)服務(wù)的意見和建議,不停改善服務(wù)方式,增進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的提高。

10.主動組織社區(qū)組員開展自助和互助服務(wù)活動。動員駐社區(qū)單位和社區(qū)居民開展社會捐贈、鄰里互助等群眾性自我服務(wù)活動,為居家的孤老、體弱多病和身邊無兒女老人提供多個應(yīng)急服務(wù),為優(yōu)撫對象、殘疾人及特困群體緩和生活困

難提供服務(wù)。主動組織開展社區(qū)志愿服務(wù)活動,動員社區(qū)共產(chǎn)黨員、共青團(tuán)員、公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)人員、教師、青少年學(xué)生以及身體健康的離退休人員等加入志愿服務(wù)隊伍,壯大志愿人員力量。充足發(fā)揮社區(qū)志愿服務(wù)的作用,主動開展社會救助、優(yōu)撫、助殘、老年服務(wù)、維護(hù)社區(qū)安全、科普和精神文明建設(shè)等活動。建立志愿服務(wù)激勵機(jī)制,使志愿者本人需要協(xié)助時,能夠及時得到志愿者組織和其它志愿者的服務(wù)。

11.改善部門工作進(jìn)社區(qū)的方式。進(jìn)一步理順政府各部門與社區(qū)居委會的工作關(guān)系,各級政府應(yīng)依法依規(guī)將現(xiàn)在社區(qū)居委會、工作站承當(dāng)?shù)恼?wù)服務(wù)工作交由政府各有關(guān)部門承當(dāng)。政府各部門不得將應(yīng)由本部門承當(dāng)?shù)姆?wù)職責(zé)轉(zhuǎn)移給社區(qū),確實需要社區(qū)承當(dāng)?shù)男姓苑?wù)工作,應(yīng)在布置工作的同時提供必要的人、財、物保障,做到“權(quán)隨責(zé)走、費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”,或采用購置服務(wù)的方式將有關(guān)工作任務(wù)委托給社區(qū)組織承當(dāng)。

12.通過采用公開招聘、擇優(yōu)錄用的方式配備社區(qū)服務(wù)工作人員,建立有助于社區(qū)服務(wù)隊伍建設(shè)、有助于社區(qū)服務(wù)發(fā)展的用人機(jī)制和獎懲機(jī)制。在社區(qū)服務(wù)工作人員中開展經(jīng)常性的思想政治教育和職業(yè)道德教育,增強(qiáng)其服務(wù)意識、責(zé)任意識、誠信意識。主動培養(yǎng)社區(qū)服務(wù)專業(yè)人才,搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高服務(wù)技能。建立社會工作者職業(yè)水平評價制度,增進(jìn)社區(qū)服務(wù)工作者隊伍的職業(yè)化、專業(yè)化。

13.加強(qiáng)對社區(qū)服務(wù)活動的監(jiān)管。嚴(yán)格規(guī)范社區(qū)服務(wù)經(jīng)營行為,建立健全社區(qū)服務(wù)從業(yè)認(rèn)證制度,制訂各類社區(qū)服務(wù)行業(yè)原則并監(jiān)督執(zhí)行。加強(qiáng)對社區(qū)民間組織和群眾組織的引導(dǎo)和管理。使其在政府和社區(qū)居委會的指導(dǎo)、監(jiān)督下有序開展服務(wù)。社區(qū)服務(wù)收支狀況要納入居務(wù)公開內(nèi)容,接受群眾監(jiān)督。嚴(yán)格社區(qū)服務(wù)財務(wù)管理和審計制度,不得將救助、福利、公益、慈善款物挪作他用。對在社區(qū)服務(wù)活動中違法違紀(jì)和損害群眾利益的行為要嚴(yán)格依法查處。

篇二:社區(qū)發(fā)展的意見和建議

社區(qū)發(fā)展之我見

一、社區(qū)黨建工作

我社區(qū)始終以來非常重視黨建工作,把抓好黨建工作作為推動社區(qū)全方面發(fā)展的動力,通過主動的工作機(jī)制和工作實踐,不停增強(qiáng)支部的活力,提高社區(qū)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在開展黨建活動中,某些問題也逐步顯現(xiàn)出來,這些問題不僅困擾我社區(qū),也是許多社區(qū)面臨的難題,嚴(yán)重制約了社區(qū)黨建發(fā)展。

1、社區(qū)黨員少,隊伍老齡化嚴(yán)重

我社區(qū)人口9922人,現(xiàn)登記在冊的黨員共91名,黨員所占居民比例0.91%,數(shù)量偏少。登記在冊的黨員中60歲以上20人,50-60歲45人,40-49歲17人,30-39歲5人,30歲下列4人。各年紀(jì)段所占比例如圖:比例

圖表顯示出兩個問題:

①社區(qū)黨員老齡化嚴(yán)重

②黨員年紀(jì)構(gòu)造不合理

黨員老齡化現(xiàn)象不僅困擾我社區(qū),查閱有關(guān)資料能夠發(fā)現(xiàn),廣大農(nóng)村黨支部和中小都市社區(qū)普遍存在這一問題。我認(rèn)為下列幾個因素不容無視:①許多用人單位,特別是非公有制公司,無視黨建工作,致使年輕職工沒有入黨機(jī)會。

②大量年輕人離開農(nóng)村或小城,進(jìn)入大都市發(fā)展,其中涉及很數(shù)年輕黨員。③部分年輕人對共產(chǎn)黨認(rèn)識局限性,嫌麻煩,認(rèn)為是一種形式而已;部分年輕人思想活躍,認(rèn)為當(dāng)黨員“工作上要帶頭,經(jīng)濟(jì)上沒甜頭,政治上沒奔頭”,政治方向不明,入黨愿望不強(qiáng),不太樂意向黨組織靠攏。

④社區(qū)發(fā)展黨員力度仍待加強(qiáng)。

社區(qū)黨員少,老齡化嚴(yán)重,制約了社區(qū)黨建工作的發(fā)展,是社區(qū)黨建工作面臨的重要難題之一。

根本的解決辦法是主動納新。社區(qū)要建立發(fā)展黨員工作責(zé)任制,重視教育培養(yǎng),重點(diǎn)放在高中畢業(yè)生、大中專畢業(yè)生、退役軍人和其它有帶動力的青年主動分子上。同時要增強(qiáng)黨支部的吸引力,使廣大的優(yōu)秀青年逐步向黨組織靠攏,向往黨的組織生活。社區(qū)黨支部要主動貫徹“堅持原則、確保質(zhì)量、改善構(gòu)造、謹(jǐn)慎發(fā)展”的方針,在發(fā)展黨員時要變被動等待為主動發(fā)展,堅持成熟一種發(fā)展一種。

2、流動黨員管理困難

大部分流入黨員未及時與社區(qū)黨支部聯(lián)系,社區(qū)在進(jìn)行人口信息采集時往往無視登記核查其組織關(guān)系;流出黨員由于未提供聯(lián)系方式或聯(lián)系方式的變動,造成與社區(qū)黨組織失去聯(lián)系。這些狀況為社區(qū)流動黨員的管理帶來困難。

解決辦法:針對社區(qū)流入、流出黨員進(jìn)行全方面梳理,健全流動黨員檔案,將流入黨員納入黨組織管理體系,督促其主動參加社區(qū)黨建活動,不定時談心走訪,讓流動黨員有組織歸屬感;與流出黨員定時聯(lián)系,可采用信函、網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行學(xué)習(xí)教育,在流出黨員回流時間,特別是春節(jié)前后,舉辦流動黨員座

談會,加強(qiáng)管理教育,主動聽取黨員意見和建議,為社區(qū)發(fā)展作奉獻(xiàn)。

3、社區(qū)黨建工作模式化

社區(qū)黨建活動開展了不少,但是通過歸納總結(jié)發(fā)現(xiàn)黨建活動形成了固定模式。黨建工作重要以“三會一課”教育為主,通過黨務(wù)會議和黨課教育,學(xué)習(xí)理論、傳達(dá)精神。學(xué)習(xí)的內(nèi)容單一空洞,缺少感染力;黨建學(xué)習(xí)只涵蓋了黨員教育,無視了社區(qū)群眾學(xué)習(xí),造成學(xué)習(xí)體系單一,影響力局限性;黨建實踐活動仍是以走訪慰問困難群眾為主,活動形式單一,受益范疇小,其它形式的黨建活動少,宣傳力度不夠,致使大部分社區(qū)居民未能參加其中。黨建學(xué)習(xí)內(nèi)容單薄、實踐活動形式單一、受眾面小,成為社區(qū)黨建工作存在的另一問題。

解決方法:開展學(xué)習(xí)型黨建活動,堅持“三多一典”,即活動形式多、教育體系多、學(xué)習(xí)內(nèi)容多、典型引路。

①完善學(xué)習(xí)體系,建立黨員教育、青少年教育、老年教育、流動人員教育等學(xué)習(xí)體系。

②開展多項活動,例如主題教育活動、黨群讀書活動、培訓(xùn)教育活動、文體娛樂活動等。

③規(guī)范學(xué)習(xí)內(nèi)容,學(xué)習(xí)思想政治理論、道德禮儀知識、科普知識、法律法規(guī)知識、健康保健知識等。

④典型引路,培養(yǎng)挖掘先進(jìn)典型,加大宣傳力度,讓平凡而真實的先進(jìn)事跡,激起黨內(nèi)外群眾的共鳴,使之成為黨群心目中楷模和社區(qū)建設(shè)的引導(dǎo)動力。

二、社區(qū)日常工作

通過隨機(jī)訪問轄區(qū)居民,大部分居民表達(dá)對居委會職能認(rèn)識單一,認(rèn)為居委會只是負(fù)責(zé)出具證明、搞計生。居民對社區(qū)工作認(rèn)識的片面性,也提示我們社區(qū)工作尚有諸多待改善的地方。要打破居民的固定思維,以多個形式為居民提供全方位的服務(wù)。

1、健全社區(qū)日常工作制度

部分來居委會辦事的居民反映社區(qū)辦公時間與自己工作時間重疊,前來辦事很不方便。要適應(yīng)社區(qū)居民8小時外辦事的特點(diǎn),建議工作人員充足的社區(qū)實施錯時上下班,節(jié)假日輪休的方式。例如某居民預(yù)約中午2點(diǎn)來辦理計生事項,社區(qū)計生干部當(dāng)天下午可錯時至2點(diǎn)上班,提前一小時下班。錯時上下班和節(jié)假日輪值班制度,可方便居民辦事。但大部分社區(qū)人手局限性,錯時上下班往往變成延時上下班,加大了社區(qū)干部的工作量,這需要適宜予以經(jīng)濟(jì)賠償。

2、開通便民服務(wù)熱線

社區(qū)工作由于其特殊性,經(jīng)常需要工作人員下社區(qū)開展工作,諸多來辦事的居民找不到辦事員,引發(fā)居民不滿。比較簡樸地解決辦法就是開通便民服務(wù)熱線,通過撥打熱線,讓社區(qū)居民理解辦事需要的資料、辦事員坐班時間,人手局限性的社區(qū),可通過公開工作人員電話,開展預(yù)約辦理。這些方法都能夠讓居民辦事更加方便順利。

三、社區(qū)管理工作

1、構(gòu)建社區(qū)三級管理體系

我社區(qū)現(xiàn)在對居民實施的是直接管理,即社區(qū)居委會直接管理居民。這種直管體系優(yōu)點(diǎn)是直觀真實,缺點(diǎn)是管理人員少,工作量大、任務(wù)多,有時候同時開展幾項工作,難以一一兼顧,即使大強(qiáng)度的加班也難以兼顧。針對這種狀況,我建議社區(qū)實施三級管理體系。

三級體系即社區(qū)—樓棟—居民。我社區(qū)居民住房分私房、單位家眷樓、商品住宅樓,分區(qū)明顯。私房分為aBcd四區(qū),每區(qū)選出區(qū)長一名;單位家眷樓每棟樓推選樓棟長;商品樓物業(yè)健全,可與物業(yè)協(xié)作,推選樓棟長。建議由本居住區(qū)域內(nèi)年紀(jì)適中、責(zé)任心強(qiáng)、有公信力的常住居民擔(dān)任區(qū)長和樓棟長,由本區(qū)居民推選、社區(qū)考察后任命。區(qū)長和樓棟長受社區(qū)管理,協(xié)助

社區(qū)干部開展計生、治安、環(huán)衛(wèi)、文體等工作。例如收集本區(qū)域人員流動、居民婚育、房屋租售等信息,及時反映給社區(qū);傳達(dá)下發(fā)的政策告知;配合社區(qū)干部進(jìn)行居民矛盾調(diào)解。

通過將社區(qū)直管轉(zhuǎn)變?yōu)槿壒芾眢w系,增加區(qū)長和樓棟長這一角色,能及時理解轄區(qū)最新動態(tài),為社區(qū)干部減輕超負(fù)荷工作量,能夠有時間有精力有針對性的解決社區(qū)重點(diǎn)難點(diǎn)工作。

現(xiàn)在實施社區(qū)三級管理體系面臨的困難:區(qū)長、樓棟長不能長久做志愿工作,需要予以一定經(jīng)濟(jì)賠償,社區(qū)的經(jīng)費(fèi)有限,個人認(rèn)為要盡量從低保戶、公益崗位人員中遴選,適宜增加補(bǔ)貼,可起到節(jié)省資金的效果。

2、建立社區(qū)居民綜合檔案

我社區(qū)實施以房管人,按照居住房屋登記建立居民檔案,掌握了社區(qū)居民最基本的個人和家庭資料。另外社區(qū)還分別建立了婚育檔案、低保檔案、再就業(yè)檔案等??蓢L試將計生、綜治、民政資料匯總,建立社區(qū)居民綜合檔案。按照居住房屋,以實有人口信息記錄表為基礎(chǔ),增加聯(lián)系電話、工作就業(yè)信息、家庭經(jīng)濟(jì)狀況、家人與否存在“五類人員”、信訪人員、殘障人員、優(yōu)撫對象、家人政治面貌等信息,針對困難家庭,特別注明與否有低保、就業(yè)、重疾、殘障狀況、兒女入學(xué)就業(yè)狀況。通過建立綜合檔案,可對社區(qū)居民狀況有較全方面、直觀的理解,有助于此后有針對性的開展工作。

3、發(fā)展社區(qū)信息化建設(shè)

隨著我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展、信息化進(jìn)一步,社區(qū)信息化建設(shè)也要與時俱進(jìn)。針對年輕居民對社區(qū)認(rèn)知含糊、缺少社區(qū)歸屬感的現(xiàn)狀,社區(qū)開展信息化管理勢在必行。發(fā)展社區(qū)信息化建設(shè),要一步步從頭做起,首先能夠借助開發(fā)區(qū)網(wǎng)站,申請成立社區(qū)論壇,及時公布各類告知、傳達(dá)文獻(xiàn)精神,能夠彌補(bǔ)在住宅區(qū)張貼布告告知的局限性。在論壇上與居民交流社區(qū)建設(shè)、服務(wù)、管理意見,宣傳社區(qū)文化,社區(qū)論壇的建立能夠讓更數(shù)年輕居民理解社區(qū),為社區(qū)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策,做社區(qū)的主人。

篇三:社區(qū)如何做好社區(qū)治理工作的建議和意見

社區(qū)如何做好社區(qū)治理工作的建議和意見

社區(qū)治理工作,是一項事關(guān)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展與保持社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)性工作,下面就社區(qū)治安綜合治理工作,談一點(diǎn)個人膚淺的認(rèn)識。

現(xiàn)在,我們城關(guān)區(qū)就處在這樣一種復(fù)雜的局面,不穩(wěn)定因素體現(xiàn)在方方面面:

(1)隨著公司的分流改制,協(xié)解、退休、下崗和失業(yè)人員不停增加,大部分人找不到工作,生活困難的居民日益增多,怨氣很大。

(2)外來流動人口增加造成溜門撬鎖、盜竊、搶劫的刑事案件時有發(fā)生。

因此,社區(qū)治安“久治不安”和社區(qū)違法犯罪“常打不息”已經(jīng)成為社會治安綜合治理的頑癥,加強(qiáng)社會治安綜合治理必須走“打防結(jié)合,防止為主”之路,同樣我們在解決社區(qū)違法犯罪問題也要以防止為主,這樣才干從根本上解決問題。因此防止社區(qū)違法犯罪,保障社區(qū)健康安全文明的發(fā)展,我們能夠做到下列四個結(jié)合:

一、治安、文明和福利結(jié)合

社區(qū)是都市管理的最基層單位,是保持社會穩(wěn)定的基礎(chǔ),沒有社區(qū)的穩(wěn)定,也就沒社會的穩(wěn)定。

都市社區(qū)要正常穩(wěn)定地發(fā)展,首要的原則是安全,治安搞不好,群眾就沒有安全感,因而其它任何建設(shè)都無從談起,因此我們必須以治安為突破口,加上提高市民文化素質(zhì),搞好公益福利,才干將都市社區(qū)搞好。

首先,加強(qiáng)都市社區(qū)治安管理。第一,在社區(qū)中建立戶籍民警執(zhí)勤室,使民警緊貼群眾,不僅有助于樹立良好的人民警察形象,并且有助于親密警民關(guān)系,群眾有困難能夠及時找警察;另外建立執(zhí)勤室不僅維護(hù)了社區(qū)內(nèi)部治安秩序,并且也加強(qiáng)了外部巡邏,控制了周邊環(huán)境和社區(qū)的各個社會層面,從而保障社區(qū)內(nèi)外良好的治安秩序。第二,建立社區(qū)保安巡邏隊(可由下崗失業(yè)人員構(gòu)成)加強(qiáng)社區(qū)內(nèi)部巡邏。確保社區(qū)內(nèi)的打擊和防備違法犯罪活動在力度、時間和空間上有絕對的優(yōu)勢??傊裁窬捅0苍诙际猩鐓^(qū)內(nèi)不停流動和頻繁出現(xiàn),不僅會方便社區(qū)居民,并且還給犯罪分子極大的威懾力,減少犯罪得手的機(jī)會,從而有效地減少犯罪,達(dá)成防止犯罪的目的。

另首先,搞好文明建設(shè),培養(yǎng)提高社區(qū)居民素質(zhì),倡導(dǎo)社會新風(fēng)尚。文明是一種社會發(fā)展、進(jìn)步的過程和狀態(tài),其中涉及已經(jīng)獲得的主動成果,作為一種整體,它是進(jìn)步的總體狀態(tài)。因而在都市社區(qū)中舉辦市民學(xué)校,不停對居民進(jìn)行社會公德、職業(yè)道德和家庭美德為重要內(nèi)容的文明意識教育;發(fā)展安全社區(qū),衛(wèi)生社區(qū),植樹美化環(huán)境社區(qū)等;開展群眾性文化娛樂活動和群眾志愿者活動等,使廣大社會居民自覺維護(hù)社會秩序和社會環(huán)境。

最后,增進(jìn)都市社區(qū)的公益福利。美化環(huán)境,修整街道,搞好社區(qū)衛(wèi)生,建立老年幼兒活動場地,開展扶弱助殘的活動;設(shè)立社區(qū)的診所,方便社區(qū)居民看病或急救,開展健康教育和衛(wèi)生的宣傳;設(shè)立專人管理都市社區(qū)車輛的停放,使得都市社區(qū)給人一種安詳和平、到處井然有序的美妙印象,從而使得都市社區(qū)的違法犯罪的現(xiàn)象得以減少。

二、人防、物防和技防結(jié)合

第一,加強(qiáng)人防,強(qiáng)化動態(tài)防備。加強(qiáng)治安組織網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),在社區(qū)核心部位配備人防力量進(jìn)行控制,在社區(qū)設(shè)立戶籍民警執(zhí)勤室,組建保安巡邏隊,白天有民警坐崗督促,晚上有保安分片包干。另外還能夠建立多個形式的群眾聯(lián)防組織,選出樓棟值班人員等,這樣的人防力量覆蓋了整個社區(qū),犯罪分子自然難下列手。

第二,貫徹物防,加強(qiáng)防備硬件建設(shè)。我們能夠規(guī)定社區(qū)居民大家出錢籌集資金安裝防盜門、防盜窗,另外有轄區(qū)單位資助建立治安管理辦和民警保安執(zhí)勤室,安裝單元電控門閘和圍墻護(hù)欄等。實施封閉管理,形成立體的防備格局,防止犯罪。

第三,進(jìn)行“技防”嘗試,有選擇地防備。由于“技防”需要大量資金,而社區(qū)很有可能承受不了,也不一定到處都需要,因此有選擇性地選擇重要地區(qū)重點(diǎn)防止,安裝住宅區(qū)電子遙控門和對講系統(tǒng),安裝紅外線報警系統(tǒng)和電視監(jiān)控攝像頭,完善閉路電視監(jiān)控系統(tǒng),使得社區(qū)得到高層的保護(hù),更加進(jìn)一步地防止違法犯罪。

三、管理與服務(wù)結(jié)合

都市社區(qū)的管理工作涉及面廣,要使管理工作及時到位,達(dá)成防止違法犯罪的效果,首先是要管理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)班子到位,制訂出一套有效的管理方法,完善自治管理制度,例如制訂社區(qū)文明公約,規(guī)范居民個人行為;制訂出入憑證制度,凈化社區(qū)來往人員;制訂治安聯(lián)防隊員選拔、培訓(xùn)、教育和考核制度,強(qiáng)化激勵機(jī)制;完善外來流動人口登記管理制度,加強(qiáng)對外來人員控制;貫徹社區(qū)出租屋管理,杜絕將房屋出租給有犯罪嫌疑的人,有嫖娼、涉毒和參

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