下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
勞動(dòng)者防護(hù)用品管理制度一、制度目的為了保障員工的安全與健康,落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)方針,制定本制度。規(guī)范勞動(dòng)者防護(hù)用品的管理與使用,確保企業(yè)勞動(dòng)場(chǎng)所的安全和員工的健康。二、適用范圍本制度適用于本單位所有員工的勞動(dòng)者防護(hù)用品管理與使用。三、管理職責(zé)1.基層單位(1)建立勞動(dòng)防護(hù)用品管理臺(tái)賬,每周更新一次;(2)負(fù)責(zé)保管勞動(dòng)者防護(hù)用品,確保存放地點(diǎn)安全干凈;(3)負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)者防護(hù)用品進(jìn)行定期檢查和保養(yǎng),確保使用效果。2.安全生產(chǎn)管理部門(1)制定和組織實(shí)施勞動(dòng)者防護(hù)用品配備方案,并監(jiān)督其實(shí)施情況;(2)負(fù)責(zé)組織開展勞動(dòng)者防護(hù)用品的指導(dǎo)培訓(xùn);(3)協(xié)助基層單位對(duì)勞動(dòng)者防護(hù)用品進(jìn)行檢查、保養(yǎng)和管理。3.物資管理部門(1)負(fù)責(zé)采購(gòu)和配送勞動(dòng)者防護(hù)用品;(2)負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)者防護(hù)用品的入庫(kù)、出庫(kù)以及庫(kù)存量等;(3)負(fù)責(zé)定期檢查勞動(dòng)者防護(hù)用品的質(zhì)量和使用狀況。四、勞動(dòng)者防護(hù)用品的配備1.管理人員管理人員應(yīng)佩戴制服、工作鞋;如從事現(xiàn)場(chǎng)工作時(shí),應(yīng)根據(jù)實(shí)際工作需求佩戴相應(yīng)的防護(hù)用品。2.生產(chǎn)及技術(shù)人員生產(chǎn)及技術(shù)人員應(yīng)根據(jù)所從事工作的性質(zhì)、危險(xiǎn)因素和工作環(huán)境,配備相應(yīng)勞動(dòng)者防護(hù)用品。3.現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員應(yīng)根據(jù)所從事工作的性質(zhì)、危險(xiǎn)因素和工作環(huán)境,配備相應(yīng)勞動(dòng)者防護(hù)用品,例如防護(hù)手套、防護(hù)帽、防護(hù)鞋等。4.辦公人員辦公人員應(yīng)佩戴合適的制服、工作鞋以及手套等。五、勞動(dòng)者防護(hù)用品的管理1.勞動(dòng)者防護(hù)用品的保管(1)建立勞動(dòng)防護(hù)用品管理臺(tái)賬,記錄用品名稱、規(guī)格、數(shù)量、存放位置、保修期限等信息;(2)勞動(dòng)者防護(hù)用品存放應(yīng)符合防火防盜、通風(fēng)透氣、整潔干燥等要求;(3)應(yīng)對(duì)勞動(dòng)者防護(hù)用品進(jìn)行分類存放,以便管理;(4)應(yīng)定期檢查勞動(dòng)者防護(hù)用品的質(zhì)量和使用期限,對(duì)存放時(shí)間、使用期限過(guò)長(zhǎng)的防護(hù)用品需及時(shí)更換。2.勞動(dòng)者防護(hù)用品的檢查與維護(hù)(1)檢查:每月至少進(jìn)行一次勞動(dòng)者防護(hù)用品檢查,對(duì)磨損、老化、失效或其他不良情況的防護(hù)用品要及時(shí)更換;(2)維護(hù):定期進(jìn)行勞動(dòng)者防護(hù)用品的維護(hù)保養(yǎng),如清洗、消毒、涂漆等,并及時(shí)記錄下來(lái)。六、使用勞動(dòng)者防護(hù)用品的基本要求1.穿戴正確使用勞動(dòng)者防護(hù)用品時(shí)應(yīng)根據(jù)其功能穿戴正確,防止穿戴不當(dāng)而導(dǎo)致事故發(fā)生。2.處理好與作業(yè)器具的配合關(guān)系對(duì)于與作業(yè)器具配合使用的防護(hù)用品,要求其必須嚴(yán)格按照使用指導(dǎo)書配戴使用,不能隨意更改或去掉。3.保持清潔防護(hù)用品應(yīng)保持清潔,每次使用后進(jìn)行擦拭、清洗和消毒處理。不同種類的防護(hù)用品應(yīng)分別存放,并定期進(jìn)行消毒處理。4.個(gè)人防護(hù)用品的個(gè)人專用制度個(gè)人防護(hù)用品必須是專供個(gè)人使用的,一件防護(hù)用品不能交給多人使用。員工應(yīng)具有安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí),認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性,恪守安全生產(chǎn)規(guī)定。七、違規(guī)責(zé)任對(duì)于不使用、隨意更改或去掉防護(hù)用品的員工,視情節(jié)大小,給予口頭警告、記過(guò)、決定解除勞動(dòng)合同甚至辭退的處理,對(duì)于因此造成的安全事故要依法追究其法律責(zé)任。八、附則1.本制度應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行保護(hù)、強(qiáng)化和管理勞動(dòng)者防護(hù)用品是企業(yè)安全和健康生產(chǎn)工作中的重要環(huán)節(jié),是保障員工健康和身體安全的有效措施,本制度應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。2.本制度執(zhí)行效果的監(jiān)控
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 《課程色彩》課件
- 四川省廣元市川師大萬(wàn)達(dá)中學(xué)2024-2025學(xué)年高二上學(xué)期12月第三次月考?xì)v史試卷(含答案)
- 十字相乘法課件
- 2024-2025學(xué)年青島版八年級(jí)上冊(cè)數(shù)學(xué)綜合試卷(含答案)
- 全國(guó)山西經(jīng)濟(jì)版小學(xué)信息技術(shù)第三冊(cè)第三單元活動(dòng)2《信息王國(guó)重口令》說(shuō)課稿
- 一年級(jí)數(shù)學(xué)計(jì)算題專項(xiàng)練習(xí)1000題集錦
- 二年級(jí)數(shù)學(xué)計(jì)算題專項(xiàng)練習(xí)1000題匯編
- 2021年二級(jí)建造師二建機(jī)電實(shí)務(wù)基礎(chǔ)班練習(xí)題集
- 第四單元 綜合探究 感受司法公正 說(shuō)課稿 -2024-2025學(xué)年高中政治統(tǒng)編版選擇性必修二法律與生活001
- 中考數(shù)學(xué)一輪復(fù)習(xí)考點(diǎn)幫(廣東專用)專題07 不等式不等式組 綜合檢測(cè)過(guò)關(guān)卷(原卷版)
- 高血壓急癥的緊急處理與護(hù)理
- 數(shù)字工程勘察信息平臺(tái)構(gòu)建
- 噴涂設(shè)備保養(yǎng)和維護(hù)操作規(guī)程
- 中國(guó)特色社會(huì)主義理論與實(shí)踐復(fù)習(xí)資料-研究生
- 抖音學(xué)習(xí)考試題及答案
- 北師大附中2024屆高一上數(shù)學(xué)期末聯(lián)考試題含解析
- 后勤外包服務(wù)保密管理制度范文
- 小學(xué)國(guó)慶節(jié)主題活動(dòng)方案設(shè)計(jì)(四篇)
- 行政事業(yè)單位內(nèi)部控制培訓(xùn)課件
- 2009別克昂科雷維修手冊(cè)gd扉頁(yè)
- 數(shù)字化轉(zhuǎn)型對(duì)企業(yè)創(chuàng)新能力的影響研究
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論