汽車公司崗位職責(zé)10篇

Word版本，下載可自由編輯汽車公司崗位職責(zé)(10篇）汽車公司崗位職責(zé)（1）

1、負(fù)責(zé)汽車配件產(chǎn)品的國(guó)外市場(chǎng)開發(fā)工作;

2、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，制定銷售目標(biāo)及銷售策略，分解銷售目標(biāo)、完成銷售目標(biāo)

3、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)銷售方案和相應(yīng)市場(chǎng)策略(包括廣告、展會(huì)、雜志等等)

4、負(fù)責(zé)制定商業(yè)策略提升銷售業(yè)績(jī);

5、負(fù)責(zé)定期回訪客戶、挖掘新潛力、準(zhǔn)時(shí)向上級(jí)反饋市場(chǎng)走訪和進(jìn)展報(bào)告

6、負(fù)責(zé)定期提交客戶投訴、反饋和看法匯總建議

7、負(fù)責(zé)定期開展團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷會(huì)議，準(zhǔn)時(shí)提交月度、季度、半年度和年度工作總結(jié)

8、負(fù)責(zé)關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)務(wù)開拓狀況，準(zhǔn)時(shí)賜予支持和輔導(dǎo)，進(jìn)行培訓(xùn)和閱歷共享。

汽車公司崗位職責(zé)（2）

管理現(xiàn)有客戶,定期訪問(wèn)客戶，與客戶建立良好的合作關(guān)系

開發(fā)新客戶、新項(xiàng)目，進(jìn)行PT

接受客戶訂單，進(jìn)行銷售猜測(cè)

管理及確認(rèn)所負(fù)責(zé)客戶的債權(quán)，并按時(shí)回收貨款

對(duì)所負(fù)責(zé)客戶發(fā)生的不良進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，并與工廠溝通進(jìn)行后續(xù)索賠工作

對(duì)于不良和新項(xiàng)目所需測(cè)試，進(jìn)行時(shí)時(shí)跟蹤、進(jìn)行測(cè)試

汽車公司崗位職責(zé)（3）

為公司進(jìn)行潛在業(yè)務(wù)的開拓工作。

為公司獲得新業(yè)務(wù)。

負(fù)責(zé)已獲定點(diǎn)項(xiàng)目開發(fā)運(yùn)作中的商務(wù)問(wèn)題。

負(fù)責(zé)分管客戶現(xiàn)生產(chǎn)產(chǎn)品的營(yíng)銷業(yè)務(wù)。

幫助市場(chǎng)分析人員收集汽車市場(chǎng)、主機(jī)廠、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的相關(guān)信息，并對(duì)市場(chǎng)分析人員的整理、分析工作供應(yīng)支持。

定期訪問(wèn)客戶并擇時(shí)訪問(wèn)潛在客戶，進(jìn)行客戶滿足度調(diào)査。

支配客戶來(lái)訪的接待、演示、參觀工作;作為客戶的代表,在涉及質(zhì)量要求的過(guò)程中代表顧客的需求,并闡明質(zhì)量要求。

汽車公司崗位職責(zé)（4）

負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的詳細(xì)工作，參與APQP小組，負(fù)責(zé)完成APQP程序中規(guī)定的目標(biāo)，如開展工藝FMEA工作,調(diào)整工序質(zhì)量掌握點(diǎn)，編制技術(shù)文件等。

評(píng)審工程設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和客戶規(guī)范要求。

確認(rèn)關(guān)鍵特性。

負(fù)責(zé)OTS樣品送樣工作。

負(fù)責(zé)對(duì)分管產(chǎn)品組建一個(gè)跨部門的小組以建立和更新PFMEA表。

建立、維護(hù)和發(fā)放精確?????的物料清單(BOM)。

負(fù)責(zé)對(duì)新產(chǎn)品開發(fā)中的模具開發(fā)工作。

負(fù)責(zé)顧客特別要求獲得滿意。

制定新產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書及新產(chǎn)品工時(shí)定額的預(yù)定。

負(fù)責(zé)新產(chǎn)品報(bào)價(jià)投標(biāo)技術(shù)支持。

確定新產(chǎn)品工藝方案、工藝流程的制定。

汽車公司崗位職責(zé)（5）

為公司進(jìn)行潛在業(yè)務(wù)的開拓工作。

為公司獲得新業(yè)務(wù)。

負(fù)責(zé)已獲定點(diǎn)項(xiàng)目開發(fā)運(yùn)作中的商務(wù)問(wèn)題。

負(fù)責(zé)分管客戶現(xiàn)生產(chǎn)產(chǎn)品的營(yíng)銷業(yè)務(wù)。

幫助市場(chǎng)分析人員收集汽車市場(chǎng)、主機(jī)廠、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的相關(guān)信息，并對(duì)市場(chǎng)分析人員的整理、分析工作供應(yīng)支持。

定期訪問(wèn)客戶并擇時(shí)訪問(wèn)潛在客戶，進(jìn)行客戶滿足度調(diào)査。

支配客戶來(lái)訪的接待、演示、參觀工作;作為客戶的代表,在涉及質(zhì)量要求的過(guò)程中代表顧客的需求,并闡明質(zhì)量要求。

汽車公司崗位職責(zé)（6）

負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的詳細(xì)工作，參與APQP小組，負(fù)責(zé)完成APQP程序中規(guī)定的目標(biāo)，如開展工藝FMEA工作,調(diào)整工序質(zhì)量掌握點(diǎn)，編制技術(shù)文件等。

評(píng)審工程設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和客戶規(guī)范要求。

確認(rèn)關(guān)鍵特性。

負(fù)責(zé)OTS樣品送樣工作。

負(fù)責(zé)對(duì)分管產(chǎn)品組建一個(gè)跨部門的小組以建立和更新PFMEA表。

建立、維護(hù)和發(fā)放精確?????的物料清單(BOM)。

負(fù)責(zé)對(duì)新產(chǎn)品開發(fā)中的模具開發(fā)工作。

負(fù)責(zé)顧客特別要求獲得滿意。

制定新產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書及新產(chǎn)品工時(shí)定額的預(yù)定。

負(fù)責(zé)新產(chǎn)品報(bào)價(jià)投標(biāo)技術(shù)支持。

確定新產(chǎn)品工藝方案、工藝流程的制定。

汽車公司崗位職責(zé)（7）

負(fù)責(zé)萬(wàn)能量具、專用量具、檢驗(yàn)夾具、溫度儀表和壓力表的周期檢定工作。

負(fù)責(zé)萬(wàn)能量具、溫度表和壓力表的修理工作。

負(fù)責(zé)新購(gòu)進(jìn)的萬(wàn)能量具、專用量具、檢驗(yàn)夾具、溫度表和壓力表的驗(yàn)收檢定工作。

按要求填寫各種檢定記錄。

與分廠計(jì)量協(xié)調(diào)員共同制訂計(jì)量器具檢定方案、儀表檢定方案。

對(duì)在用計(jì)量器具、儀表進(jìn)行編號(hào)建賬。

維護(hù)好自己使用的各種儀器，到期的儀器按期送檢及對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安裝的儀表的運(yùn)行狀況進(jìn)行在線檢查。

負(fù)責(zé)本工作場(chǎng)地的5S管理。

需要經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)，并取得該專業(yè)的計(jì)量檢定員證。

汽車公司崗位職責(zé)（8）

負(fù)責(zé)主持本部的全面工作，組織并監(jiān)督全部人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作目標(biāo)，強(qiáng)化與有關(guān)部門的協(xié)作協(xié)作工作。

負(fù)責(zé)組織制定公司技術(shù)管理制度和技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)制定或修改技術(shù)規(guī)程，編制工藝操作方法、機(jī)器設(shè)備及工器具的正確使用、修理和技術(shù)平安等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定。

負(fù)責(zé)公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開發(fā)工作計(jì)戈J、實(shí)施，確保產(chǎn)品品種擴(kuò)大，負(fù)責(zé)組織抓好新產(chǎn)品的開發(fā)和研發(fā)工作，準(zhǔn)時(shí)組織新產(chǎn)品的試制工作。

負(fù)責(zé)準(zhǔn)時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過(guò).程中消失的技術(shù)問(wèn)題，保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的正常進(jìn)行，確保公司生產(chǎn)方案的按時(shí)完成。

負(fù)責(zé)準(zhǔn)時(shí)組織編制公司技術(shù)開發(fā)方案，按時(shí)上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)及方案部門。

負(fù)責(zé)做好本部的技術(shù)圖紙、技術(shù)資料的歸檔管理工作。負(fù)責(zé)制定嚴(yán)格的技術(shù)資料交保管制度，合理、充分地利用技術(shù)資料。

汽車公司崗位職責(zé)（9）

掌控標(biāo)準(zhǔn)化工作的基本學(xué)問(wèn)，幫助其他成員共同進(jìn)行常規(guī)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目的組織和實(shí)施。

要求嫻熟掌控汽車電子領(lǐng)域國(guó)內(nèi)外標(biāo)準(zhǔn)(先進(jìn)技術(shù))的進(jìn)展現(xiàn)狀和趨勢(shì)。

能組織行業(yè)專家共同完成汽車電子領(lǐng)域的標(biāo)準(zhǔn)制定修訂工作。

能夠單獨(dú)研發(fā)規(guī)劃本專業(yè)領(lǐng)域的標(biāo)準(zhǔn)體系，開展創(chuàng)新性的工作。

能夠與國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織和機(jī)構(gòu)人員保持暢通溝通，樂(lè)觀開拓國(guó)際合作。

汽車公司崗位職責(zé)（10）

1、負(fù)責(zé)汽車配件產(chǎn)品的國(guó)外市場(chǎng)開發(fā)工作;

2、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，制定銷售目標(biāo)及銷售策略，分解銷售目標(biāo)、完成銷售目標(biāo)

3、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)銷售方案和相應(yīng)市場(chǎng)策略(包括廣告、展會(huì)、雜志等等)

4、負(fù)責(zé)制定商業(yè)策略提升銷售業(yè)績(jī);

5、負(fù)責(zé)定期回訪客戶、挖掘新潛力、準(zhǔn)時(shí)向上級(jí)反饋市