如何寫好黨校畢業(yè)論文

2023/11/61黨校畢業(yè)論文寫作講座2023/11/62依據(jù)：——中央黨校國資委分校對進(jìn)修班畢業(yè)論文的根本要求；——往屆學(xué)員在論文寫作及辯論中反映出的一些問題；——個(gè)人對畢業(yè)論文撰寫的一點(diǎn)體會與認(rèn)識。2023/11/63一、撰寫畢業(yè)論文的目的二、撰寫畢業(yè)論文的根本程序與要求三、優(yōu)秀畢業(yè)論文范文講解四、畢業(yè)論文辯論的幾個(gè)問題主要內(nèi)容：2023/11/64一、撰寫畢業(yè)論文的目的畢業(yè)論文的寫作：1、檢驗(yàn)自己在進(jìn)修班學(xué)習(xí)研究的成果2、加強(qiáng)綜合運(yùn)用理論知識和專業(yè)知識的能力3、提高分析問題和解決問題的能力4、提高寫作、表達(dá)的能力2023/11/66畢業(yè)論文主要從五個(gè)方面把握：新：新穎度，有所創(chuàng)新，不照搬別人的東西。深：深刻度，有一定研究意義，不是泛泛而談。實(shí)：真實(shí)度、充實(shí)度，寫作材料真實(shí)充分。嚴(yán)：嚴(yán)密度，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，邏輯性強(qiáng)。達(dá)：清晰度，語言流利，表達(dá)無誤。二、撰寫畢業(yè)論文的根本程序與要求

2023/11/68選題構(gòu)思取材修定寫作2023/11/69〔一〕選題——選定論題，擬好標(biāo)題1、選題的原那么2、選題中常見的問題3、選題的幾點(diǎn)建議4、如何擬定標(biāo)題2023/11/6101、選題的原那么〔1〕需要原那么〔2〕可能原那么〔3〕創(chuàng)新原那么2023/11/611學(xué)術(shù)性強(qiáng)的論文，通過學(xué)術(shù)研究，解決理論上、學(xué)術(shù)上某個(gè)重要問題，或在某些方面有所突破?，F(xiàn)實(shí)性強(qiáng)的論文，用理論來看待、分析、解決現(xiàn)實(shí)工作中的實(shí)際問題。需要原那么開展的長遠(yuǎn)需要面臨的迫切需要2023/11/612從企業(yè)黨校干部進(jìn)修的特點(diǎn)來看，應(yīng)主要選取現(xiàn)實(shí)性強(qiáng)的論題，在工作實(shí)踐中選題，才能寫出水平，寫出特色，對自己的工作有所幫助。2023/11/613可能原那么知識結(jié)構(gòu)應(yīng)具備研究能力應(yīng)勝任研究興趣應(yīng)濃厚客觀條件能滿足2023/11/614創(chuàng)新原那么課題本身的新穎性：前人沒有解決或沒有完全解決的問題。課題結(jié)論的獨(dú)創(chuàng)性：課題已有研究，但可以提出新的見解，比已有成果更深入一步。2023/11/6152、選題中常見的問題〔1〕選題過大〔2〕選題過難〔3〕選題陳舊〔4〕選題集中2023/11/616有的學(xué)員有這樣一種想法：既然是寫論文，就應(yīng)該好好論述一番。所以選題很大，如“論新形勢下中美關(guān)系〞、“論國有企業(yè)的改革與開展〞等。限于經(jīng)歷、學(xué)識、能力等名方面的限制，無法把握。1、選題過大三級題目：2023/11/617一級：?論人才的培養(yǎng)?二級：?論航天科技人才的培養(yǎng)?三級：?軍民融合體制下航天科技人才培養(yǎng)的探索?論題較寬適于寫專著論題有所收縮適于寫長篇論文論題比較具體、實(shí)在，適合一般論文的寫作2023/11/618有人想短時(shí)間內(nèi)探討“事業(yè)單位分類改革問題研究〞、“國有企業(yè)行政管理制度研究〞，這些論題都應(yīng)該探討，但需進(jìn)行長期的比較深入的調(diào)查研究才能完成。選擇的題目難度較大，學(xué)員除了時(shí)間、精力的限制，在資料方面也有局限，因而在短時(shí)間內(nèi)難以完成。2、選題過難2023/11/619缺乏創(chuàng)新精神，照搬別人的材料和結(jié)論，缺乏新意和時(shí)代特征。如“論事業(yè)單位實(shí)行聘用合同制的必要性〞論文的選題要結(jié)合當(dāng)前形勢和本職工作，注意研究新問題、新現(xiàn)象，提出新對策、新建議。3、選題陳舊2023/11/620如某期進(jìn)修班共18名學(xué)員，有7名學(xué)員撰寫“和諧〞方面的論文。其他如“以人為本〞“科學(xué)開展觀〞等也較多。一個(gè)班的學(xué)員選題過于集中，容易造成內(nèi)容雷同，難出新意。4、選題集中2023/11/621選題的幾點(diǎn)建議1、個(gè)人的特長、專業(yè)和興趣；2、選題的理論價(jià)值和實(shí)用價(jià)值，緊跟社會、經(jīng)濟(jì)、科技開展的熱點(diǎn)；3、結(jié)合自己的實(shí)際工作：在工作中出現(xiàn)的新矛盾、新問題中選題在工作中熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題中選題初步確定選題后，應(yīng)準(zhǔn)備的內(nèi)容包括：1、明確所選題目所要解決的問題；2、自己掌握了哪些資料，還缺少哪些資料，準(zhǔn)備怎樣解決？3、對撰寫所選題目論文的初步設(shè)想，列出論文的框架結(jié)構(gòu)；4、確定寫作方案。提綱、初稿和定稿的時(shí)間安排和大體步驟。2023/11/623擬定標(biāo)題標(biāo)題是論文的眼睛，居于全文之首，是論文要點(diǎn)的“窗口〞。標(biāo)題要有表現(xiàn)力論文題目的要求：確切適宜簡潔明白醒目引人2023/11/625常用的擬標(biāo)題的方法一是直接揭示或概括主題如?關(guān)于配套物資供給一級化管理的思考?二是直接指明主題的所屬范圍如?在二院型號批生產(chǎn)工作中運(yùn)用科學(xué)開展觀的思考?2023/11/626標(biāo)題中常見的問題標(biāo)題模糊標(biāo)題太大標(biāo)題太長2023/11/6272、標(biāo)題太大。有的論文標(biāo)題太大，涉及面過寬、過深，也比較復(fù)雜，超越了學(xué)員的能力水平，短時(shí)間內(nèi)很難完成。如?事業(yè)單位分類改革的研究?。3、標(biāo)題太長。有的論文標(biāo)題過長，不僅羅唆累贅，讀起來費(fèi)力，也不便于讀者理解和記憶。?XX單位思想政治教育工作有效性芻議——兼論對“80后〞新員工思想政治教育的研究?。1、標(biāo)題模糊。一些論文標(biāo)題模糊籠統(tǒng)，過于抽象，讀者看了標(biāo)題不知道論文要論述什么，抓不住中心和要領(lǐng)。如?把握“街頭巷尾〞思想脈動?。航天企業(yè)開展現(xiàn)代效勞業(yè)的研究二院青年技能人才隊(duì)伍建設(shè)探析新醫(yī)改政策下社區(qū)衛(wèi)生效勞開展的思考航天民品規(guī)模經(jīng)濟(jì)的實(shí)現(xiàn)途徑及管理初探淺談軍民融合體制下航天科技人才的培養(yǎng)對二院型號批生產(chǎn)管理工作的幾點(diǎn)建議關(guān)于建立企業(yè)黨建質(zhì)量管理體系的探討關(guān)注職工幸福感加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的有效性2023/11/628常見論文標(biāo)題：2023/11/629〔二〕取材——搜集、鑒別和使用材料2023/11/630對選用材料的根本要求是：一是必要，即選用說明觀點(diǎn)的材料；二是真實(shí)，即所用的材料必須符合實(shí)際，準(zhǔn)確可靠；三是適宜，即材料引用要恰當(dāng)，不多不少，恰到好處。2023/11/631材料類型理論材料事實(shí)材料〔1〕根本理論觀點(diǎn)、路線方針政策〔2〕在專著、教材、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)上的有關(guān)論述與文章〔3〕與本論題有關(guān)的動態(tài)、信息等歷史材料現(xiàn)實(shí)材料文字材料數(shù)字材料圖書報(bào)刊、學(xué)習(xí)交談會議文件、網(wǎng)絡(luò)資源調(diào)查研究、實(shí)踐總結(jié)2023/11/632材料來源：2023/11/633取材方面的要求：全：從各方面搜集豐富而詳細(xì)的材料，這些材料是分析提煉主題的根底。選：所搜集的材料是豐富而復(fù)雜的，不能都拿來使用，還要經(jīng)過選擇，才能使用。2023/11/634取材方面的問題：簡單堆砌脫離主題不夠典型不夠真實(shí)不夠新穎2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校35〔三〕構(gòu)思—理論思考、框架設(shè)計(jì)、寫出提綱1、確定論點(diǎn)體系2023/11/636確定論點(diǎn)體系，就是確定總論點(diǎn)和與之相關(guān)的分論點(diǎn)，并按邏輯順序安排好分論點(diǎn)?？傉擖c(diǎn)：即中心論點(diǎn)、根本論點(diǎn)，統(tǒng)帥全文分論點(diǎn)：即支撐、附屬或構(gòu)成總論點(diǎn)的小論點(diǎn)2023/11/6372、確定論證體系論證實(shí)質(zhì)是找出并剖析論點(diǎn)和論據(jù)之間的內(nèi)在聯(lián)系，以符合邏輯的方式來說服讀者。說明為什么由這些論據(jù)必然得出這一論點(diǎn)，或論點(diǎn)為什么是正確的。2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校38引用社會、工作中的具體個(gè)案，缺乏分析，直接得出結(jié)論。通過引用經(jīng)典著作、重要講話和上級文件，直接得出結(jié)論。敘事太多太細(xì)，缺乏總結(jié)提煉寫成工作總結(jié)，沒有提高到理論高度常見問題論點(diǎn)+例子論證+論點(diǎn)就事論事3、撰寫和修改提綱2023/11/639第一，可以表達(dá)作者的總體思路第二，有利于論文前后照應(yīng)第三，有利于及時(shí)調(diào)整，防止大返工2023/11/640簡單提綱詳細(xì)提綱簡單提綱是高度概括的，只提示論文的要點(diǎn)，這種提綱雖然簡單，但由于它是經(jīng)過深思熟慮構(gòu)成的，寫作時(shí)也能順利進(jìn)行。沒有這種準(zhǔn)備，邊想邊寫很難順利地寫下去。詳細(xì)提綱，是把論文的主要論點(diǎn)和展開局部較為詳細(xì)地列出來。如果在寫作之前準(zhǔn)備了詳細(xì)提綱，那么，執(zhí)筆時(shí)就能更為順利。簡單提綱：以?對xx單位青年技能人才隊(duì)伍建設(shè)的思考?為例一、加強(qiáng)青年技能人才隊(duì)伍建設(shè)的必要性〔一〕加強(qiáng)青年技能人才隊(duì)伍建設(shè)勢在必行〔二〕人才斷層成為影響單位開展的重要問題二、二院青年技能人才狀況分析〔一〕人才斷層、流失，缺乏后備人才儲藏〔二〕培訓(xùn)力度不夠，沒有形成適合企業(yè)開展的培訓(xùn)模式〔三〕在人才使用穩(wěn)定方面存在的問題三、加強(qiáng)青年技能人才隊(duì)伍建設(shè)的幾點(diǎn)建議〔一〕提高重視程度，建立相應(yīng)的人才保障體系〔二〕完善技能人才隊(duì)伍成長機(jī)制和核心技能人才隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制〔三〕完善技能人才隊(duì)伍培訓(xùn)機(jī)制，促進(jìn)全員素質(zhì)提高〔四〕加強(qiáng)技能人才使用管理，嚴(yán)格技能人才考核機(jī)制〔五〕發(fā)揮政策向?qū)ё饔?，完善競爭鼓?lì)機(jī)制2023/11/6412023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校42詳細(xì)提綱：以?對xx單位青年技能人才隊(duì)伍建設(shè)的思考?為例三、加強(qiáng)青年技能人才隊(duì)伍建設(shè)的幾點(diǎn)建議〔一〕提高重視程度，建立相應(yīng)的人才保障體系1、實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。2、要把青年技能人才隊(duì)伍建設(shè)作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程，納入單位的總體規(guī)劃。3、實(shí)施目標(biāo)責(zé)任考核?！捕惩晟萍寄苋瞬抨?duì)伍成長機(jī)制和核心技能人才隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制1、完善職業(yè)技能鑒定制度，標(biāo)準(zhǔn)持證上崗和質(zhì)量控制機(jī)制。2、完善工人技術(shù)職務(wù)考評〔聘〕機(jī)制。3、開展崗位練兵、技術(shù)比武、完善職業(yè)技能競賽機(jī)制。4、完善后備技能人才選拔機(jī)制。5、建立核心技能人才信息庫，加強(qiáng)對優(yōu)秀技能人才隊(duì)伍的動態(tài)管理機(jī)制?！踩惩晟萍寄苋瞬抨?duì)伍培訓(xùn)，促進(jìn)全員素質(zhì)提高1、建立健全體系化培訓(xùn)機(jī)制。2、加強(qiáng)青年技能人才隊(duì)伍政治素質(zhì)，職業(yè)道德和航天價(jià)值觀教育，增強(qiáng)他們的榮譽(yù)感、責(zé)任感、使命感和主人翁意識，培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)航天和崗位成才的信念。3、對新參加工作、轉(zhuǎn)崗、特種作業(yè)人員，要嚴(yán)格按照崗位標(biāo)準(zhǔn)和操作內(nèi)容的要求進(jìn)行崗前根底培訓(xùn)和適應(yīng)性培訓(xùn)。4、積極開展崗位專業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)交流，提高青年職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。〔四〕加強(qiáng)技能人才使用管理，嚴(yán)格技能人才考核機(jī)制1、加強(qiáng)技能人才的使用管理，遵循管理出質(zhì)量，管理出效益的原那么，嚴(yán)格各項(xiàng)措施。2、完善青年人才評價(jià)機(jī)制。3、加強(qiáng)高級技師等高技術(shù)人才隊(duì)伍管理，嚴(yán)格高技能人才考評制度。2023/11/643〔五〕發(fā)揮政策向?qū)ё饔?，完善競爭鼓?lì)機(jī)制1、堅(jiān)持效率優(yōu)先，兼顧公平的分配原那么，薪酬分配政策要向生產(chǎn)一線傾斜，向核心專業(yè)、重點(diǎn)崗位和優(yōu)秀青年人才傾斜。2、加強(qiáng)對青年成才補(bǔ)貼、學(xué)歷補(bǔ)貼、特殊崗位津貼等的管理。3、完善青年技能人才鼓勵(lì)和保障機(jī)制。2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校45〔四〕起草—集中精力、注意方法2023/11/646起草的一般要求1、緊扣觀點(diǎn)，圍繞中心觀點(diǎn)一經(jīng)確定，就要以它為中心，不但結(jié)構(gòu)的安排、材料的取舍要以觀點(diǎn)的表達(dá)為依據(jù)，就連句式的選擇、詞語的遣用，均要以觀點(diǎn)為標(biāo)的。

2、全文貫穿，段落完整段落完整：﹡段意要單一，一段集中表達(dá)一個(gè)意思。﹡段意要完整，一個(gè)段落要把一個(gè)意思說完整，不要一個(gè)意思硬拆成兩段說。關(guān)聯(lián)銜接：﹡要用好關(guān)聯(lián)詞語，寫好過渡句、段，使文章承上啟下，前后照應(yīng)。

3、表達(dá)準(zhǔn)確，語言簡練論文語言要求：準(zhǔn)確、簡明、通俗、質(zhì)樸準(zhǔn)確：事理準(zhǔn)確，事實(shí)準(zhǔn)確，數(shù)字準(zhǔn)確，引文準(zhǔn)確2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校49本卷須知1、依據(jù)提綱，忌游離萬里2、集中快寫，忌拖延中斷3、詳略繁簡，忌平均用力2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校50〔五〕修定—精心修改、打印定稿2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校51〔一〕思想觀點(diǎn)的斟酌〔二〕引用材料的檢查〔三〕論文結(jié)構(gòu)的調(diào)整〔四〕語言文字的推敲綜觀全局，立足全篇，綜合審視：﹡文章的中心論點(diǎn)是否正確、集中、鮮明、深刻；﹡是否具有創(chuàng)新性；﹡文題是否相符；假設(shè)干分論點(diǎn)與中心論點(diǎn)是否一致；﹡表達(dá)提法是否全面、準(zhǔn)確。2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校52〔一〕思想觀點(diǎn)的斟酌2023/11/653〔二〕引用材料的檢查對引用材料進(jìn)行檢查時(shí)，要看：﹡是否有出處；﹡是否能相互配合說明論點(diǎn)；﹡是否符合邏輯；﹡是否具有說服力。2023/11/654〔三〕論文結(jié)構(gòu)的調(diào)整第一，層次是否清楚，思路是否通暢。第二，結(jié)構(gòu)是否完整，詳略是否得當(dāng)。第三，結(jié)構(gòu)是否嚴(yán)密，論述是否嚴(yán)謹(jǐn)。2023/11/655〔四〕語言文字的推敲簡練性準(zhǔn)確性可讀性標(biāo)準(zhǔn)性文字表達(dá)：“準(zhǔn)確性屬于概念、判斷和推理問題，這些都是邏輯問題。鮮明和生動性，除了邏輯問題以外，還有詞章問題?，F(xiàn)在許多文件的缺點(diǎn)是：第一，概念不明確；第二，判斷不恰當(dāng)；第三，使用概念和判斷進(jìn)行推理的時(shí)候又缺乏邏輯性；第四，不講究詞章?？催@種文件是一場大災(zāi)難，消耗精力又少有所得。〞

——毛澤東三、優(yōu)秀畢業(yè)論文范文講解2023/11/6572023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校58關(guān)于xx單位政工隊(duì)伍建設(shè)的思考摘要：政工隊(duì)伍是國有企業(yè)人才隊(duì)伍中的重要組成局部，加強(qiáng)這支隊(duì)伍建設(shè)，更有效地發(fā)揮他們的作用，對推進(jìn)xx事業(yè)的開展有著重要的意義。新形勢下，建設(shè)一支高水平、高素質(zhì)的政工隊(duì)伍迫在眉睫。本文以xx單位政工隊(duì)伍為研究對象，分析當(dāng)前隊(duì)伍的現(xiàn)狀，提出了加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)的舉措，擬在為加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)作一些有益的探索，以利于更好地發(fā)揮政工隊(duì)伍的整體效能，促進(jìn)事業(yè)的全面開展。

論文結(jié)構(gòu)一、政工隊(duì)伍建設(shè)的重要性二、政工隊(duì)伍現(xiàn)狀分析三、加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)的措施2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校59〔一〕加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)是總體部加強(qiáng)和改進(jìn)黨建和思想政治工作的首要條件〔二〕自身特點(diǎn)需要建設(shè)一支高素質(zhì)的政工隊(duì)伍〔三〕加強(qiáng)政工干部隊(duì)伍建設(shè)可為企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè)提供有益的借鑒和啟示2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校60一、政工隊(duì)伍建設(shè)的重要性總體上而言目前這支政工隊(duì)伍能夠與單位科研生產(chǎn)形勢相適應(yīng)：一是政工人員配置合理，機(jī)構(gòu)健全。二是政工隊(duì)伍素質(zhì)較高。三是思想作風(fēng)過硬，大局部的政工干部思想積極向上。但隨著思想政治工作專業(yè)要求的提高，加之單位開展形勢的要求，政工隊(duì)伍綜合素質(zhì)在一定程度上存有差距，單位對政工干部的培養(yǎng)、使用和鼓勵(lì)約束機(jī)制也有需要完善之處?！惨弧乘枷肷喜粔驁?jiān)決〔二〕人員結(jié)構(gòu)有待進(jìn)一步優(yōu)化，職業(yè)通道比較狹窄〔三〕業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提升2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校61二、政工隊(duì)伍現(xiàn)狀分析〔一〕正確認(rèn)識政工工作的價(jià)值，進(jìn)一步改善思想政治工作環(huán)境，充分發(fā)揮思想政治效勞科研生產(chǎn)的效能〔二〕優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)崗位交流，激發(fā)政工隊(duì)伍活力與創(chuàng)新力〔三〕樹立戰(zhàn)略眼光，加強(qiáng)能力建設(shè)，培養(yǎng)創(chuàng)新型政工干部隊(duì)伍2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校62三、加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)的措施論文結(jié)語局部：總之，在新的歷史時(shí)期，xx單位政工干部要適應(yīng)新形勢的需要，在提高對加強(qiáng)和改進(jìn)單位思想政治工作重要性認(rèn)識的根底上，在提升政工干部能力上下功夫，把政工干部自身的努力與組織上的有效管理有機(jī)結(jié)合起來，才能造就一支與單位開展相適應(yīng)業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高的政工隊(duì)伍。2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校63一篇好的論文：圍繞主題，收放自如層層遞進(jìn)，有理有據(jù)首尾照應(yīng)，突出主題2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校64四、畢業(yè)論文辯論的幾個(gè)問題2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校652023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校66辯論委員會的組成1232023/11/667辯論的根本程序1、自述報(bào)告：5分鐘以內(nèi)，論點(diǎn)、創(chuàng)新2、辯論委員會提問3、學(xué)員辯論〔一定要正面、直接答復(fù)，一般5分鐘以內(nèi)〕4、評定成績〔辯論會后由辯論委員會商定，有時(shí)會征求學(xué)院意見〕辯論老師關(guān)注的方向：(1)檢驗(yàn)真?zhèn)晤}(2)探測水平題(3)彌補(bǔ)缺乏題2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校681.帶齊物品，有備而來首先，學(xué)員參加辯論會，要攜帶論文的底稿和主要參考資料。其次，還應(yīng)帶上筆和筆記本，以便把主辯論老師所提出的問題和有價(jià)值的意見、見解記錄下來。2023/11/669辯論時(shí)應(yīng)注意的假設(shè)干問題2.自信沉著，防止慌亂充滿自信，沉著冷靜，才會在辯論時(shí)有良好的表現(xiàn)。2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校703.聽清問題，而后作答主辯論老師在提問題時(shí)，學(xué)員要集中注意力認(rèn)真聆聽，切忌未弄清題意就匆忙作答，答非所問。2023/11/6714.簡明扼要，語言流暢一要抓住要害，簡明扼要，不要東拉西扯，使人聽后不得要領(lǐng)；二要力求客觀、全面、辯證，留有余地，切忌絕對；三要條分縷析，層次清楚；四要注意吐詞清晰，聲音適中。2023/11/6中國航天科工集團(tuán)二院黨校72〔1〕辯論人如果有把握講清，就可以申明理由進(jìn)行辯論；〔2〕如果不太有把握，可以審慎地試著答復(fù)，能答復(fù)多少就答復(fù)多少，即