下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
車間生產(chǎn)安全管理制度一、目的和意義為加強(qiáng)對車間生產(chǎn)安全的管理,提高員工安全生產(chǎn)意識,保障公司財產(chǎn)和員工身體安全,特制定此安全管理制度。二、管理范圍本管理制度適用于公司所有生產(chǎn)車間,所有員工必須嚴(yán)格執(zhí)行。三、基本要求員工必須具備專業(yè)技能和安全操作知識,所有操作必須按照規(guī)定流程操作,保障自身和他人安全;嚴(yán)禁擅自改變、修理生產(chǎn)設(shè)備,必須按照規(guī)定流程操作;車間必須保持干凈、整潔、通風(fēng),人員密集處必須配備應(yīng)急設(shè)施;嚴(yán)格禁止工作場所吸煙、禁止亂停亂放,避免物品擺放不整齊或妨礙通道;不得在車間內(nèi)私設(shè)電線、插座、開關(guān)等設(shè)施,以免發(fā)生火災(zāi)、觸電等意外情況。四、安全生產(chǎn)流程每日上崗前,員工必須檢查所用的設(shè)備、工具是否完好,如有任何問題,必須及時上報停工檢查,避免不必要的安全事故發(fā)生;工作場所必須檢查工作環(huán)境是否符合標(biāo)準(zhǔn),是否存在安全隱患,必要時需要上報通知;工作中遇到任何問題,必須及時上報領(lǐng)導(dǎo),遇到重大事故必須立即采取緊急措施,并報警察局和領(lǐng)導(dǎo)處置。五、安全防范措施確保職工的安全意識:在職工入職前,必須對安全知識進(jìn)行培訓(xùn),提高職工的安全意識;確保生產(chǎn)設(shè)備穩(wěn)定性:對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行嚴(yán)格的保養(yǎng)、定期檢測,確保設(shè)備的穩(wěn)定性和可靠性,減少故障的概率;緊急預(yù)案:應(yīng)對突發(fā)事件采取應(yīng)對措施,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失;定期安全檢查:定期對車間安全進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。六、違規(guī)處罰嚴(yán)禁在車間抽煙、亂停亂放、亂扔垃圾,第一次違規(guī)將被口頭警告,第二次會被要求在培訓(xùn)中口頭批評,第三次將會被記錄到檔案中;對于涉及安全事故的人員,如果是在緊急情況下進(jìn)行的操作,將給予口頭警告,對于故意違規(guī)的,將給予處罰,并要求回歸安全培訓(xùn)班進(jìn)行培訓(xùn)。七、權(quán)利與義務(wù)公司有權(quán)根據(jù)車間安全管理制度,對本制度中所列明的各項行為進(jìn)行監(jiān)督、管理和處理;職工有義務(wù)按照安全管理制度進(jìn)行操作,有發(fā)現(xiàn)安全隱患和問題,應(yīng)該及時進(jìn)行上報;職工對于發(fā)生的安全事故、隱患、安全工作舉報、投訴均享有保護(hù)。八、總結(jié)安全生產(chǎn)是公司的生命線,也是職工的家庭,所有職工都應(yīng)該踐行“安全
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025飲食類銷售代理合同書范本
- 2025合同模板國際民間貿(mào)易合同范本
- 綜合實踐活動在小學(xué)體育教育中的應(yīng)用探索
- 未來工作方式下的小微企業(yè)園區(qū)規(guī)劃設(shè)計
- 老年慢性腎病的綜合管理與層次化服務(wù)模式探索
- 二零二五年度存量房買賣服務(wù)居間合同(含獨(dú)家代理)3篇
- 2025年太陽能設(shè)備運(yùn)輸保險合同
- 2025年粵教滬科版高二歷史上冊階段測試試卷含答案
- 2025年浙教版九年級歷史上冊階段測試試卷含答案
- 2025年蘇教版必修3歷史上冊階段測試試卷
- 河南省濮陽市2024-2025學(xué)年高一上學(xué)期1月期末考試語文試題(含答案)
- 割接方案的要點(diǎn)、難點(diǎn)及采取的相應(yīng)措施
- 2025年副護(hù)士長競聘演講稿(3篇)
- 2024年08月北京中信銀行北京分行社會招考(826)筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 原發(fā)性腎病綜合征護(hù)理
- (一模)株洲市2025屆高三教學(xué)質(zhì)量統(tǒng)一檢測 英語試卷
- 基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)導(dǎo)尿操作
- DB11∕T 1028-2021 民用建筑節(jié)能門窗工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
- (初級)航空油料計量統(tǒng)計員技能鑒定理論考試題庫(含答案)
- 執(zhí)業(yè)藥師勞動合同范本
- 2024年高考英語復(fù)習(xí)(新高考專用)完形填空之詞匯復(fù)現(xiàn)
評論
0/150
提交評論