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文檔簡介

系統(tǒng)安全設(shè)計(jì)安全體系建設(shè)目的在合理成本基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)工傷保險(xiǎn)信息系統(tǒng)和“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)”有關(guān)對接業(yè)務(wù)安全和運(yùn)行安全,即確保信息系統(tǒng)各類設(shè)備的正常運(yùn)行,業(yè)務(wù)流程安全,確保數(shù)據(jù)信息的安全存儲與傳輸,為信息系統(tǒng)各類業(yè)務(wù)提供安全確保。為了便于理解和貫徹,將安全目的分解,能夠得到下列子目的:監(jiān)控并整合系統(tǒng)中多個(gè)安全產(chǎn)品的安全事件,實(shí)現(xiàn)安全管理;安全保障貫穿于生命周期的全程,要定時(shí)對系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評測,確保整個(gè)系統(tǒng)生命周期全過程的安全性,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)安全;業(yè)務(wù)信息的保密性、完整性和可用性得到保護(hù)。安全體系設(shè)計(jì)原則整體性原則基于全網(wǎng)劃分核心網(wǎng)絡(luò)邊界,控制聯(lián)入核心網(wǎng)絡(luò)的接入點(diǎn)邏輯上隔離業(yè)務(wù)協(xié)作網(wǎng)、內(nèi)部業(yè)務(wù)專網(wǎng)和公共服務(wù)網(wǎng)邏輯上隔離核心網(wǎng)絡(luò)與非核心網(wǎng)絡(luò)在邊界和核心設(shè)立多級安全方略層次性原則多層次攔截以減少安全風(fēng)險(xiǎn)。實(shí)用性原則根據(jù)現(xiàn)在需要設(shè)計(jì)安全方案充足滿足現(xiàn)在的需要盡量減少成本及時(shí)的安全報(bào)警機(jī)制可適應(yīng)性和擴(kuò)展性在全部存在多個(gè)各樣不安全因素的網(wǎng)絡(luò)和應(yīng)用環(huán)境中,建立一種一定時(shí)期內(nèi)相對安全穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)整個(gè)系統(tǒng)的安全方略布署是能夠隨著系統(tǒng)的變化、發(fā)展而變化、發(fā)展的,同時(shí)含有長久的有效性不同時(shí)期網(wǎng)絡(luò)安全方略可能不同,安全服務(wù)體系必須能夠隨著安全方略的變化而靈活變化可管理性原則網(wǎng)絡(luò)核心設(shè)備的集中可控性網(wǎng)絡(luò)物理構(gòu)造變化的可管理性多個(gè)安全設(shè)備(防火墻、IDS、抗回絕服務(wù)產(chǎn)品、安全審計(jì)等)的可管理性內(nèi)部員工維護(hù)工作的可管理性在遵照以上安全原則的前提下,將xxxxx勞動(dòng)保障信息系統(tǒng)按區(qū)域安全特點(diǎn)進(jìn)行有針對性的網(wǎng)絡(luò)安全建設(shè)。安全體系建設(shè)參考原則國標(biāo)號原則名稱對應(yīng)國際原則GB/T9387.2-1995信息解決系統(tǒng)開放系統(tǒng)互連基本參考模型第2部分:安全體系構(gòu)造ISO7498-2:1989TCP/IP安全體系構(gòu)造RFC1825通用數(shù)據(jù)安全體系CDSA信息技術(shù)開放系統(tǒng)互連開放系統(tǒng)安全框架ISO10181:1996GB/T18237-信息技術(shù)開放系統(tǒng)互連通用高層安全I(xiàn)SO/IEC11586:1996GB/T18231-信息技術(shù)低層安全I(xiàn)SO/IEC13594GB/T9361-1988計(jì)算機(jī)場地安全規(guī)定GB/T2887-計(jì)算機(jī)場地通用規(guī)范GB50174-1993電子計(jì)算機(jī)房設(shè)計(jì)規(guī)范GB/T17900-1999網(wǎng)絡(luò)代理服務(wù)器的安全技術(shù)規(guī)定GB/T18018-1999路由器安全技術(shù)規(guī)定GB/T18019-1999信息技術(shù)包過濾防火墻安全技術(shù)規(guī)定GB/T18020-1999信息技術(shù)應(yīng)用級防火墻安全技術(shù)規(guī)定GA243-計(jì)算機(jī)病毒防治產(chǎn)品評級準(zhǔn)則GB/T17963-信息技術(shù)開放系統(tǒng)互連網(wǎng)絡(luò)層安全合同ISO/IEC11577:1995GB/T17143.7-1997信息技術(shù)開放系統(tǒng)互連系統(tǒng)管理安全報(bào)警報(bào)告功效ISO/IEC10164-7:1992GB/T17143.8-1997信息技術(shù)開放系統(tǒng)互連系統(tǒng)管理安全審計(jì)跟蹤功效ISO/IEC10164-8:1993GB17859-1999計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)安全保護(hù)等級劃分準(zhǔn)則信息安全管理原則ISO/IEC19677GB/T18336-信息技術(shù)安全技術(shù)信息技術(shù)安全性評定準(zhǔn)則ISO/IEC15408:1999整體安全設(shè)計(jì)模型安全保障體系構(gòu)造模型在認(rèn)真研究了多個(gè)信息網(wǎng)絡(luò)安全體系構(gòu)造后,我們認(rèn)為從單一的角度得出整個(gè)信息系統(tǒng)完整的安全保障體系模型是非常困難的。因此,在參考國際原則ISO17799和中華人民共和國國標(biāo)-計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)安全保護(hù)等級劃分準(zhǔn)則(GB17859-1999),借鑒ISO7498-2中所描述的開放系統(tǒng)互聯(lián)安全的體系構(gòu)造,提出了適合信息系統(tǒng)的安全保障體系構(gòu)造模型,如圖所示:圖表SEQ圖表\*ARABIC1安全保障體系構(gòu)造模型圖該模型分別從安全服務(wù)、合同層次和系統(tǒng)單元三個(gè)層面對社會保障信息系統(tǒng)的安全保障體系的建設(shè)進(jìn)行了全方面的分析。從上圖中能夠看到,全部三個(gè)層面都包含了安全管理的內(nèi)容,這正體現(xiàn)了技術(shù)手段為輔、嚴(yán)格高效的管理為主的當(dāng)代管理思想。安全服務(wù)層次從多個(gè)單元安全解決方案所必需的某些基本安全服務(wù)的角度出發(fā),來考察社會保障信息系統(tǒng)安全保障體系的建設(shè)。這些基本安全服務(wù)涉及身份鑒別、訪問控制、數(shù)據(jù)完整性、數(shù)據(jù)保密性、抗抵賴、審計(jì)跟蹤和可用性服務(wù)。其中前五種安全服務(wù)取自于國際原則化組織制訂的安全體系構(gòu)造模型[ISO7498-2],在[ISO7498-2]基礎(chǔ)上增加了審計(jì)跟蹤服務(wù)和可用性服務(wù)。合同層次從TCP/IP合同的分層模型出發(fā),分別從TCP/IP合同的物理層、鏈路層、網(wǎng)絡(luò)層、傳輸層和應(yīng)用層來考察社會保障信息系統(tǒng)安全保障體系的建設(shè)。系統(tǒng)單元層次從信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)所處的環(huán)境及其本身的各個(gè)構(gòu)成單元出發(fā),分別從物理環(huán)境安全、網(wǎng)絡(luò)平臺安全、系統(tǒng)平臺安全和應(yīng)用系統(tǒng)安全等四個(gè)方面來考察社會保障信息系統(tǒng)安全保障體系的建設(shè)。安全管理涉及到全部合同層次、全部單元的安全服務(wù)和安全機(jī)制的管理。安全管理重要涉及兩方面的內(nèi)容:多個(gè)安全管理技術(shù)和安全管理制度等。安全保障體系框架模型將安全保障體系構(gòu)造模型中實(shí)現(xiàn)安全服務(wù)的全部的安全保障方法和行動(dòng)按人、技術(shù)和操作三個(gè)要素劃分為三個(gè)層面。人、技術(shù)和操作是信息系統(tǒng)安全保障體系中的三個(gè)重要構(gòu)成部分:人運(yùn)用多個(gè)技術(shù)來對網(wǎng)絡(luò)和信息系統(tǒng)進(jìn)行操作,從而達(dá)成保護(hù)網(wǎng)絡(luò)和信息系統(tǒng)安全性的目的。網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的安全保障毫無疑問需要以信息安全保障技術(shù)為基礎(chǔ)來解決,而同時(shí)信息安全又強(qiáng)烈地依賴于人及人的操作。因此,我們在設(shè)計(jì)信息系統(tǒng)安全保障體系時(shí),強(qiáng)調(diào)信息安全保障需要人、技術(shù)和操作三要素的均衡;強(qiáng)調(diào)信息安全是過程,安全管理必然不可缺少;強(qiáng)調(diào)安全管理涉及人與環(huán)境,安全技術(shù)以及安全操作的各個(gè)方面,良好的安全管理機(jī)制和方法是多個(gè)要素獲得均衡的核心;強(qiáng)調(diào)安全原則化將確保多個(gè)安全技術(shù)和方法能夠協(xié)同工作和實(shí)現(xiàn)整體效能。因此,系統(tǒng)安全保障體系是在統(tǒng)一的安全原則指導(dǎo)下,從安全防護(hù)體系、安全管理保障體系、應(yīng)急響應(yīng)增援體系三方面進(jìn)行建設(shè),形成集防護(hù)、檢測、響應(yīng)于一體的安全保障體系,從而實(shí)現(xiàn)物理安全、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全、應(yīng)用安全、安全管理,以滿足社會保障信息系統(tǒng)最根本的安全需求。安全保障體系框架如圖:安全保障體系動(dòng)態(tài)防護(hù)模型涉及制訂風(fēng)險(xiǎn)分析和評定(RiskAnalysis)、實(shí)施前的防止方法(Prevention)、實(shí)施中的保護(hù)方法(Protection)、檢測方法(Detection)、以及事后的響應(yīng)(Response)、應(yīng)急恢復(fù)(Recovery)等。這四個(gè)階段形成了一種周期,也就是人們熟知的R-PDRR模型。其中,風(fēng)險(xiǎn)分析產(chǎn)生安全政策,安全政策決定防止、防護(hù)、檢測和響應(yīng)、恢復(fù)方法。應(yīng)急響應(yīng)在這個(gè)模型中,不僅僅是防止和檢測方法的必要補(bǔ)充,并且對能夠發(fā)現(xiàn)安全政策的漏洞,重新進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評定、修訂安全政策、加強(qiáng)或調(diào)節(jié)防止、檢測和響應(yīng)方法。其動(dòng)態(tài)防護(hù)模型如圖表所示。通過這種動(dòng)態(tài)的循環(huán)防護(hù)過程,能夠逐步減少信息系統(tǒng)面臨的安全風(fēng)險(xiǎn),提高整個(gè)系統(tǒng)的安全防護(hù)能力、隱患發(fā)現(xiàn)能力和應(yīng)急反映能力,確保社會保障信息系統(tǒng)能夠提供高效、安全的服務(wù)。安全保障體系模型特點(diǎn)信息系統(tǒng)安全保障體系框架含有以下特點(diǎn):體現(xiàn)了安全管理是綱、安全技術(shù)是基礎(chǔ)、安全的人和操作是保障的思想;強(qiáng)調(diào)信息安全保障需要人、技術(shù)和操作三要素的均衡;強(qiáng)調(diào)安全的過程性和動(dòng)態(tài)性以及防護(hù)、檢測和反映(PDR)模型的應(yīng)用;強(qiáng)調(diào)深度防御和分層防護(hù)的原則。整體安全解決方案設(shè)計(jì)基礎(chǔ)設(shè)施安全基礎(chǔ)設(shè)施的安全包含了機(jī)房安全、系統(tǒng)平臺安全、網(wǎng)絡(luò)安全三大部分。這三大部分與應(yīng)用安全一起構(gòu)成信息系統(tǒng)的安全體系。應(yīng)用系統(tǒng)的安全I(xiàn)P安全方略IP安全方略是一種基于通訊分析的方略,重要根據(jù)是將通訊內(nèi)容與設(shè)定好的規(guī)則進(jìn)行對比分析,如果與預(yù)期分析的成果不能夠吻合,那么它就認(rèn)為現(xiàn)在的訪問是非法了而回絕訪問,它彌補(bǔ)了TCP/IP合同的“隨意通訊”的局限性,能夠?qū)崿F(xiàn)更安全的TCP/IP控制方略。定制IP安全方略重要是針對于端口攻擊而采用的一種安全方略,端口作為計(jì)算與網(wǎng)絡(luò)聯(lián)接的第一道屏障,不同的端口由于服務(wù)的性質(zhì)不同而有所不同。身份認(rèn)證根據(jù)本系統(tǒng)的信息安全需求,系統(tǒng)采用基于集中統(tǒng)一的身份認(rèn)證機(jī)制,這與電子政務(wù)安全體系基礎(chǔ)安全機(jī)制是一致的。通過與身份認(rèn)證系統(tǒng),能夠?qū)崿F(xiàn)安全的社保信息系統(tǒng)。能夠采用:通過基于數(shù)字證書的認(rèn)證辦法來確認(rèn)顧客身份;提供基于數(shù)字證書的授權(quán)控制來實(shí)現(xiàn)對信息資源和應(yīng)用的訪問控制;通過對消息摘要和數(shù)字簽名的驗(yàn)證來提供完整性保護(hù);采用數(shù)字簽名來提供不可否認(rèn),防抵賴。權(quán)限控制模式矩陣式訪問權(quán)限控制模式通過矩陣式訪問權(quán)限控制模式,根據(jù)數(shù)據(jù)的全部者和所屬業(yè)務(wù)區(qū)域兩個(gè)屬性,將數(shù)據(jù)的訪問控制權(quán)限按塊狀劃分。每個(gè)操作者根據(jù)不同的操作權(quán)限訪問不同區(qū)域內(nèi)的數(shù)據(jù)。例如:市本級勞動(dòng)力市場管理崗位的操作人員,只能訪問市本級管理有關(guān)數(shù)據(jù)。多級授權(quán)管理模式通過多級授權(quán)管理模式,對系統(tǒng)操作權(quán)限的授權(quán)進(jìn)行管理。多級授權(quán)管理模式,采用了授權(quán)權(quán)限管理和業(yè)務(wù)授權(quán)管理兩條線進(jìn)行多級管理的授權(quán)權(quán)限管理模式。在授權(quán)權(quán)限管理的這條線上,市中心系統(tǒng)管理員給市本級和各區(qū)縣系統(tǒng)管理員授權(quán),授權(quán)給市本級和各區(qū)縣系統(tǒng)管理員在本機(jī)構(gòu)范疇內(nèi)進(jìn)行業(yè)務(wù)權(quán)限的分派。市本級和各區(qū)縣系統(tǒng)管理員給本機(jī)構(gòu)內(nèi)的業(yè)務(wù)管理員授權(quán),授權(quán)業(yè)務(wù)管理員對其業(yè)務(wù)范疇內(nèi)的操作崗位授權(quán)。在業(yè)務(wù)授權(quán)管理的這條線上,各業(yè)務(wù)管理員根據(jù)本機(jī)構(gòu)內(nèi)的系統(tǒng)管理員所授業(yè)務(wù)范疇的權(quán)限,對本業(yè)務(wù)范疇內(nèi)的具體業(yè)務(wù)崗位授操作權(quán)限。訪問日志統(tǒng)計(jì)確保交易的不可抵賴性建立應(yīng)用系統(tǒng)訪問日志統(tǒng)計(jì),對全部應(yīng)用系統(tǒng)的操作過程軌跡進(jìn)行統(tǒng)計(jì),方便為后來對操作痕跡進(jìn)行追蹤,為應(yīng)用系統(tǒng)操作漏洞分析提供原始證據(jù)。訪問日志統(tǒng)計(jì),涉及了操作軌跡的統(tǒng)計(jì)、應(yīng)用系統(tǒng)錯(cuò)誤日志統(tǒng)計(jì)、訪問日志數(shù)據(jù)存儲和分析等。以訪問日志的形式,確保應(yīng)用系交易的不可抵賴性。數(shù)據(jù)層信息安全數(shù)據(jù)信息安全重要涉及下列幾個(gè)方面:1、信息存儲的安全防護(hù)。信息存儲的安全防護(hù)方法有:數(shù)據(jù)的備份與恢復(fù)、安全數(shù)據(jù)庫和安全操作系統(tǒng)等。2、信息使用的安全防護(hù)。信息使用的安全防護(hù)方法有:計(jì)算機(jī)病毒防治、數(shù)據(jù)操作的安全和數(shù)據(jù)傳輸過程的安全:加密、簽名。3、數(shù)據(jù)加密不是信息系統(tǒng)全部安全域之間、端系統(tǒng)之間及端系統(tǒng)強(qiáng)制必須的,信息系統(tǒng)采用加密技術(shù)實(shí)現(xiàn)計(jì)費(fèi)、顧客身份和鑒權(quán)口令、顧客資源等核心信息的加密傳輸或加密存儲。安全審計(jì)安全審計(jì)系統(tǒng)負(fù)責(zé)對各類系統(tǒng)的全部活動(dòng)的過程軌跡進(jìn)行統(tǒng)計(jì),方便為事后的安全審計(jì)追蹤、系統(tǒng)安全漏洞分析提供原始證據(jù)。安全審計(jì)系統(tǒng)的功效重要涉及安全審計(jì)事件自動(dòng)響應(yīng)、安全審計(jì)數(shù)據(jù)生成、安全審計(jì)數(shù)據(jù)存儲、安全審計(jì)分析等。安全管理制度,內(nèi)控安全制度信息系統(tǒng)的建設(shè)和運(yùn)用離不開各級機(jī)構(gòu)具體實(shí)施操作的人,因此,單一的信息安全機(jī)制、技術(shù)和服務(wù)及其簡樸組合,不能確保信息系統(tǒng)的安全、有序和有效地運(yùn)行,一種完整可控的安全體系必須依靠對應(yīng)的管理制度、管理手段和技術(shù)手段相結(jié)合。人是計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)最后的使用者,在整個(gè)信息安全管理中,人員安全管理是致關(guān)重要的,管理制度將為人員管理服務(wù)。安全管理制度涉及了:安全制度的建立、安全組織的建立、人員安全培訓(xùn)、人員安全審查等多個(gè)方面。安全管理建設(shè)原則安全管理原則。安全管理原則有:多人原則、任期有限原則、職責(zé)分離原則。任期有限原則。對計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理員,采用任期制,并且任期有限。每任管理員其任期過后,都應(yīng)當(dāng)對其進(jìn)行適宜的調(diào)節(jié)。職責(zé)分離原則。對系統(tǒng)的不同部分,應(yīng)當(dāng)由不同的管理員來管理,職責(zé)分離。避免個(gè)別人員的權(quán)力過大,避免不當(dāng)?shù)氖虑榘l(fā)生安全組織及其職能安全組織的建立包含了:建立安全組織機(jī)構(gòu),完善管理制度,建立有效的工作機(jī)制,做到事有人管,職責(zé)分工明確。對內(nèi)部人員進(jìn)行有組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、安全教育、規(guī)范行為、制訂章程等。安全組織的職能和任務(wù)是:管好系統(tǒng)有關(guān)人員。涉及其思想品德、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)等。安全管理組織的目的是管好計(jì)算機(jī)資產(chǎn)即計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)資源和信息資源安全。這是一種嶄新的公共安全工作領(lǐng)域,須使安全工作組織機(jī)制不能附屬于計(jì)算機(jī)運(yùn)行或應(yīng)用部門,而由安全負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安全組織的具體工作,直接對單位重要領(lǐng)導(dǎo)及公安主管部門負(fù)責(zé)。這也是建立安全組織的基本規(guī)定。人員安全審查人員安全審查從幾方面考慮:從人員的安全意識、法律意識、安全技能等方面進(jìn)行審查人員安全考核安全部門定時(shí)組織對信息系統(tǒng)全部的工作人員業(yè)務(wù)及品質(zhì)兩方面進(jìn)行考核。對指導(dǎo)思想、業(yè)務(wù)水平、工作體現(xiàn)、恪守安全規(guī)程等方面進(jìn)行考核。對于考核中發(fā)現(xiàn)有違反安全法規(guī)行為的人員或發(fā)現(xiàn)不適于接觸信息系統(tǒng)的人員要及時(shí)調(diào)離崗位,不應(yīng)讓其在接觸系

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