采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)（23篇）

第采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)（23篇）

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)（通用23篇）

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇1

行政助理-采購(gòu)部門(mén)商品陳列屈臣氏武漢屈臣氏個(gè)人用品商店有限公司廣州分公司,屈臣氏,屈臣氏個(gè)人用品,屈臣氏個(gè)人用品商店,屈臣氏個(gè)人用品商店總部,廣州屈臣氏個(gè)人用品商店,屈臣氏個(gè)人崗位職責(zé):

responsibilities:

-確保所有新貨及刪除貨品能按預(yù)定日期在陳列圖上得到更新.

-確保陳列圖上商品數(shù)量的合理性,保證陳列圖的美觀性,便于顧客選擇商品.

job:

1.明確各部門(mén)的陳列原則,清晰陳列圖更改流程.

2.定期提交商品銷(xiāo)售報(bào)表,并根據(jù)商品銷(xiāo)售情況調(diào)整陳列圖.

3.定期修改陳列圖.

4.根據(jù)陳列圖的更新店鋪物價(jià)標(biāo)簽.

5.定期巡店發(fā)現(xiàn)陳列圖執(zhí)行中的問(wèn)題,并及時(shí)解決,以確保陳列圖正確地執(zhí)行.

6.店鋪貨架資料更新,新店資料下放.

7.協(xié)助采購(gòu)及營(yíng)運(yùn)解決店鋪有關(guān)陳列圖及標(biāo)簽的相關(guān)問(wèn)題.

8.熟練操作繪圖軟件spaceman.

9.與采購(gòu)溝通,及時(shí)解決陳列圖調(diào)整中遇到的問(wèn)題.

任職資格:

qualifications:

1.大專(zhuān)或大學(xué)本科畢業(yè)

2.一年以上零售業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

3.工作穩(wěn)定,細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)

4.熟練操作microsofte_cel,word等軟件.

5.對(duì)商品陳列有一定的認(rèn)識(shí)

6.良好的學(xué)習(xí)能力與領(lǐng)悟力

7.良好的溝通能力

8.有品類(lèi)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇2

職責(zé)概述

在財(cái)務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，制定財(cái)務(wù)管理制度，主持企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、成本控制、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)審計(jì)等財(cái)務(wù)管理工作，組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo)財(cái)務(wù)部的日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，完成企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)

職責(zé)內(nèi)容

1，組織開(kāi)展會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作，編制匯總企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表

2，組織會(huì)計(jì)人員做好會(huì)計(jì)核算工作，準(zhǔn)確地記賬、算賬、報(bào)賬

3，定期或不定期對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)進(jìn)行分析，為新投資項(xiàng)目做好財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與風(fēng)險(xiǎn)分析工作，企業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)

4，組織進(jìn)行稅收整理籌劃，按時(shí)完成納稅申報(bào)工作

5，組織對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)、監(jiān)督員工工作，并對(duì)員工進(jìn)行業(yè)績(jī)考核

6，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做好融資工作，并對(duì)企業(yè)的投融資活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

7，根據(jù)規(guī)定的成本項(xiàng)目、費(fèi)用開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)等，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批流程是否符合規(guī)定

8，根據(jù)財(cái)會(huì)制度和核算管理有關(guān)規(guī)定，開(kāi)展各種核算和其他業(yè)務(wù)往來(lái)賬工作，及時(shí)清理結(jié)算企業(yè)各項(xiàng)債券、債務(wù)

9，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算電算化處理，提高會(huì)計(jì)核算工作效率和準(zhǔn)確性

10，負(fù)責(zé)定期組織員工進(jìn)行資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)工作，保證賬實(shí)相符，對(duì)企業(yè)有賬無(wú)實(shí)資產(chǎn)進(jìn)行清查，保證財(cái)產(chǎn)安全

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇3

1.負(fù)責(zé)采購(gòu)部作業(yè)手則及相關(guān)規(guī)程的制定和執(zhí)行。

2.采購(gòu)管理。

1）原物料采購(gòu)計(jì)劃的編制和執(zhí)行；

2）采購(gòu)合同的簽訂和采購(gòu)定單下達(dá)；

3）原物料到貨跟催、入庫(kù)和報(bào)帳。

4）采購(gòu)物資質(zhì)量等問(wèn)題處理事務(wù)；

3.采購(gòu)物資行情信息處理

1）建立相關(guān)信息的搜集渠道；

2）定期對(duì)信息進(jìn)行匯總分析；

3）根據(jù)行情的變化提出相關(guān)采購(gòu)意見(jiàn)。

4.供應(yīng)商管理

1）根據(jù)公司的需要開(kāi)發(fā)新的供應(yīng)商；

2）定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估；

3）建立完整的'供應(yīng)商檔案庫(kù)。

5.負(fù)責(zé)合同、定單等記錄的檔案管理

6.為其它部門(mén)提供相關(guān)性支持；

7.其它事務(wù)性考核管理。

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇4

崗位職責(zé)：

responsibilities：

確保所有新貨及刪除貨品能按預(yù)定日期在陳列圖上得到更新。

確保陳列圖上商品數(shù)量的合理性，保證陳列圖的美觀性，便于顧客選擇商品。

job：

1、明確各部門(mén)的陳列原則，清晰陳列圖更改流程。

2、定期提交商品銷(xiāo)售報(bào)表，并根據(jù)商品銷(xiāo)售情況調(diào)整陳列圖。

3、定期修改陳列圖。

4、根據(jù)陳列圖的更新店鋪物價(jià)標(biāo)簽。

5、定期巡店發(fā)現(xiàn)陳列圖執(zhí)行中的問(wèn)題，并及時(shí)解決，以確保陳列圖正確地執(zhí)行。

6、店鋪貨架資料更新，新店資料下放。

7、協(xié)助采購(gòu)及營(yíng)運(yùn)解決店鋪有關(guān)陳列圖及標(biāo)簽的相關(guān)問(wèn)題。

8、熟練操作繪圖軟件spaceman。

9、與采購(gòu)溝通，及時(shí)解決陳列圖調(diào)整中遇到的問(wèn)題。

任職資格：

qualifications：

1、大專(zhuān)或大學(xué)本科畢業(yè)

2、一年以上零售業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

3、工作穩(wěn)定，細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)

4、熟練操作microsofte_cel，word等軟件、

5、對(duì)商品陳列有一定的認(rèn)識(shí)

6、良好的學(xué)習(xí)能力與領(lǐng)悟力

7、良好的溝通能力

8、有品類(lèi)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇5

1、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)及海外項(xiàng)目所需終端產(chǎn)品的采購(gòu)及商務(wù)談判;

2、及時(shí)了解所負(fù)責(zé)產(chǎn)品供應(yīng)市場(chǎng)的變化,建立和維持與供應(yīng)商健康、暢通的溝通渠道;

3、組織采購(gòu)招標(biāo),負(fù)責(zé)談判和溝通工作;

4、組織所負(fù)責(zé)產(chǎn)品新供應(yīng)商篩選、考察、評(píng)估和認(rèn)證和工作;

5、配合其它部門(mén)完成與供應(yīng)商相關(guān)問(wèn)題的'解決;

6、采購(gòu)情況統(tǒng)計(jì)、報(bào)表整理及相關(guān)文檔歸檔管理;

7、上級(jí)安排的其它工作。

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇6

一、采購(gòu)總監(jiān)崗位職責(zé)

直接主管：區(qū)域經(jīng)理或地區(qū)副總經(jīng)理

直接部屬：各部門(mén)采購(gòu)經(jīng)理

（一）主要職責(zé)

1、在區(qū)域經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)與授權(quán)下，直接負(fù)責(zé)采購(gòu)部門(mén)的各項(xiàng)工作，并行使采購(gòu)總監(jiān)的職權(quán)。

2、在公司總體經(jīng)營(yíng)策略指導(dǎo)下，制定符合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求的營(yíng)運(yùn)政策、客戶(hù)政策、供應(yīng)商政策、商品政策、價(jià)格政策、包裝政策、促銷(xiāo)政策、自有品牌政策等各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)政策。

3、在遵循公司總體經(jīng)營(yíng)策略下，領(lǐng)導(dǎo)采購(gòu)部門(mén)達(dá)成公司的業(yè)績(jī)及利潤(rùn)要求。

4、給予采購(gòu)人員相應(yīng)的培訓(xùn)。

5、與采購(gòu)本部及其他地區(qū)公司密切溝通與配合。

（二）主要工作項(xiàng)目：

1、制定及督導(dǎo)及各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)政策及措施的實(shí)施。

2、制定并督導(dǎo)各部各月、季、年度各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo)的落實(shí)，利潤(rùn)及各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。

3、協(xié)調(diào)各部門(mén)經(jīng)理的工作并予以指導(dǎo)。

4、負(fù)責(zé)各費(fèi)用支出核準(zhǔn)，各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算審定和報(bào)批落實(shí)。

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督及檢查各采購(gòu)部門(mén)執(zhí)行崗位工作職責(zé)和行為動(dòng)作規(guī)范的情況。

6、負(fù)責(zé)中工的考證工作，在授權(quán)范圍內(nèi)核定員工的升職、調(diào)動(dòng)、任免等。

7、定期給予采購(gòu)人員相應(yīng)的培訓(xùn)。

二、部門(mén)經(jīng)理（包含經(jīng)理及副經(jīng)理）：

直接主管：采購(gòu)總監(jiān)

直接部屬：采購(gòu)主管

（一）主要職責(zé)：

1、對(duì)公司分配給本部門(mén)的業(yè)績(jī)及利潤(rùn)指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化，并進(jìn)行考核。

2、負(fù)責(zé)本部門(mén)全體商品群商品的品項(xiàng)合理化、數(shù)量合理化及品項(xiàng)選擇。

3、負(fù)責(zé)本部門(mén)全體商品價(jià)格決定及商品價(jià)格形象的維護(hù)。

4、制定部門(mén)商品促銷(xiāo)的政策和每月、每季、每年的促銷(xiāo)計(jì)劃。

5、督導(dǎo)新商品的引入、開(kāi)發(fā)特色商品及供應(yīng)商。

6、督導(dǎo)滯銷(xiāo)商品的淘汰。

7、決定與供應(yīng)商的合作方式、審核與供應(yīng)商的交易條件是否有利于公司運(yùn)營(yíng)。

8、負(fù)責(zé)審核每期快訊商品的所有內(nèi)容。

9、參與a類(lèi)供應(yīng)商的采購(gòu)，為公司爭(zhēng)取最大利益。

10、在采購(gòu)主管需要支援時(shí)予以支援。

11、負(fù)責(zé)本部門(mén)工作計(jì)劃的制訂及組織實(shí)施和監(jiān)督管理。

12、負(fù)責(zé)部門(mén)的全面工作，保證日常工作的正常運(yùn)作。

13、負(fù)責(zé)執(zhí)行采購(gòu)總監(jiān)的工作計(jì)劃。

14、負(fù)責(zé)采購(gòu)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理。

三、采購(gòu)主管：

直接主管：采購(gòu)經(jīng)理

直接部屬：采購(gòu)助理

（一）主要職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司指派商品的企劃及業(yè)務(wù)的拓展工作。

2、篩選合作的供應(yīng)商，并負(fù)責(zé)協(xié)商最佳的`采購(gòu)交易條件

3、執(zhí)行最有效的價(jià)格策略。

4、計(jì)劃各種促銷(xiāo)活動(dòng)。

5、與賣(mài)場(chǎng)人員合作，擴(kuò)展業(yè)績(jī)并達(dá)成毛利的目標(biāo)。

（二）主要工作項(xiàng)目：

1、在公司分配的賣(mài)場(chǎng)空間下，經(jīng)營(yíng)公司所指派商品的企劃工作。

所選擇的商品應(yīng)符合客戶(hù)的需要，以擴(kuò)展業(yè)績(jī)，達(dá)成毛利的目標(biāo)。

2、選擇最佳的供應(yīng)商，并取得最佳的采購(gòu)交易條件，包括：質(zhì)量、規(guī)格、價(jià)格、折扣、廣告、贊助、賣(mài)場(chǎng)陳列/示范、陳列服務(wù)、包裝、最少訂購(gòu)數(shù)量、訂購(gòu)所需時(shí)間、及運(yùn)送配合事宜等。

3、開(kāi)發(fā)并協(xié)商適合自選式的包裝（包括標(biāo)示及說(shuō)明）。

4、考慮市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)善，價(jià)格敏感的項(xiàng)目、促銷(xiāo)、滯銷(xiāo)品特賣(mài)及其他營(yíng)業(yè)損失等因素，訂定市場(chǎng)上可能的最低售價(jià)、塑非常有競(jìng)爭(zhēng)力的價(jià)格形象。

5、選擇天合快訊及賣(mài)場(chǎng)內(nèi)的促銷(xiāo)項(xiàng)目，并采購(gòu)最佳期的采購(gòu)條件及廣告贊助，吸引顧客到天合來(lái)采購(gòu)。

6、與賣(mài)場(chǎng)合作無(wú)間，以擴(kuò)展業(yè)績(jī)（業(yè)績(jī)是與賣(mài)場(chǎng)共同分擔(dān)的責(zé)任），并達(dá)成毛利率及金額的目標(biāo)（毛利是采購(gòu)人員的主要責(zé)任）。注意存貨，與賣(mài)場(chǎng)合作并提供支援，使賣(mài)場(chǎng)存貨維持在最適當(dāng)?shù)乃疁?zhǔn)（存貨是與賣(mài)場(chǎng)共同分擔(dān)的責(zé)任）。

—毛利目標(biāo)

—業(yè)績(jī)目標(biāo)

—拜訪(fǎng)供應(yīng)商或參觀展監(jiān)的計(jì)劃

—費(fèi)用預(yù)算

7、本職位人員對(duì)下列的決定應(yīng)經(jīng)由采購(gòu)經(jīng)理的核準(zhǔn)：

—供應(yīng)商

—商品組合

—商品及商品類(lèi)別

—售價(jià)及毛利

—第一次訂貨

—天合快訊的項(xiàng)目

—所有采購(gòu)交易的條件

—采購(gòu)助理的解雇

8、本職位人員必須確保采購(gòu)助理人員不在公司的時(shí)候，能獨(dú)立運(yùn)作。采購(gòu)助理將作短期的決定，這些決定以不影響毛利及商品組合為原則。同理，當(dāng)采購(gòu)助理不在公司的時(shí)候，本職位人員也應(yīng)負(fù)責(zé)例行公事。

（三）其他事項(xiàng)：

1、本職位人員所必須作的許多重要的決定，都是以良好的普通常識(shí)及邏輯判斷做依據(jù)。

2、本職務(wù)說(shuō)明不可能涵蓋所有的事項(xiàng)，本職位人員應(yīng)執(zhí)行由采購(gòu)經(jīng)理在任何時(shí)間所指派之任何公務(wù)。

3、與賣(mài)場(chǎng)的充分溝通與密切配合的合作關(guān)系，是本職位成功的必要條件。

4、采購(gòu)人員成功的要素有下列七項(xiàng)，本職位人員應(yīng)確實(shí)做好：

（1）操守廉潔

（2）掌握市場(chǎng)

（3）精打細(xì)算

（4）積極認(rèn)真

（5）創(chuàng)新求新

（6）適應(yīng)性強(qiáng)

（7）團(tuán)結(jié)合作

（四）總監(jiān)辦公室：

1、錄入組：負(fù)責(zé)采購(gòu)部所有供應(yīng)廠(chǎng)商資料、商品資料、變價(jià)資料等電腦信息的錄入、更正工作，確保各項(xiàng)采購(gòu)資訊的準(zhǔn)確性。

2、結(jié)算組：負(fù)責(zé)供應(yīng)商的貨款結(jié)算，其他營(yíng)業(yè)外收入的收取及追蹤事項(xiàng)。

3、商品組：負(fù)責(zé)商品的下單、催貨、退貨、換貨及接待新供應(yīng)商的

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇7

1、按照采購(gòu)制度執(zhí)行日常采購(gòu)流程，制訂和落實(shí)采購(gòu)計(jì)劃;

2、負(fù)責(zé)品種引進(jìn)，開(kāi)發(fā)、評(píng)審、管理和維護(hù)供應(yīng)商;

3、規(guī)劃采購(gòu)預(yù)算，控制采購(gòu)成本;

4、按照GSP的要求對(duì)首營(yíng)企業(yè)，首營(yíng)品種進(jìn)行資格審查，保證合法性;

5、完成上級(jí)主管臨時(shí)交辦的其他工作。

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇8

1、負(fù)責(zé)擬定采購(gòu)部門(mén)的工作方針與目標(biāo)，遞交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批。

2、負(fù)責(zé)建立并不斷調(diào)整改善采購(gòu)制度和流程。

3、負(fù)責(zé)及時(shí)提供有效的市場(chǎng)信息。

4、負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督控制采購(gòu)部門(mén)的工作負(fù)擔(dān)。

5、負(fù)責(zé)主持與參與采購(gòu)部門(mén)的'會(huì)議，協(xié)調(diào)溝通本部門(mén)的各種關(guān)系。

6、負(fù)責(zé)規(guī)劃和配置組織采購(gòu)部門(mén)的人員需求。

7、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、開(kāi)發(fā)和考核采購(gòu)人員，推動(dòng)采購(gòu)人員的晉升、調(diào)遷和職業(yè)發(fā)展。

8、負(fù)責(zé)監(jiān)控采購(gòu)人員的作業(yè)進(jìn)度。

9、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系，掌握供應(yīng)商物料供應(yīng)制造與供應(yīng)能力。

10、負(fù)責(zé)約束和規(guī)范檢查采購(gòu)人員的道德行為規(guī)范。

11、負(fù)責(zé)審核訂購(gòu)單與采購(gòu)合約，核查采購(gòu)每日物料追蹤情況。

12、負(fù)責(zé)分析評(píng)估所采購(gòu)物料成本和產(chǎn)品成本、分析競(jìng)爭(zhēng)情況。

13、負(fù)責(zé)審核采購(gòu)案件項(xiàng)目與供應(yīng)商的付款、運(yùn)送條件。

14、負(fù)責(zé)監(jiān)督采購(gòu)物料到位情況，監(jiān)督進(jìn)料品質(zhì)，協(xié)調(diào)物料供應(yīng)管理流程。

15、負(fù)責(zé)建立并維持緊急需求物料的采購(gòu)物料渠道。

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇9

任職條件:

1.材料采購(gòu)主管、計(jì)劃經(jīng)營(yíng)主管、采購(gòu)員、供應(yīng)商管理員:

(1)45歲以下,本科以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣、材料、物流、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(2)三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉建設(shè)工程市場(chǎng)情況及行業(yè)原材料產(chǎn)品,能夠提出合理化采購(gòu)意見(jiàn);熟悉工程建設(shè)用等設(shè)備及材料采購(gòu)專(zhuān)業(yè)知識(shí);熟悉招標(biāo)、比價(jià)、采購(gòu)制度流程;

(4)具備良好的公文寫(xiě)作能力,能夠熟練運(yùn)用辦公軟件;熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設(shè)項(xiàng)目工藝及物資、材料、設(shè)備特性;

(5)具備較強(qiáng)的抗壓、學(xué)習(xí)、適應(yīng)能力;

2.驗(yàn)收專(zhuān)員

(1),45歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷,材料、電氣自控、化工機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(2)一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)掌握供應(yīng)鏈管理流程,了解現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備、工程材料的物資知識(shí)及分類(lèi),了解質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系,了解庫(kù)存、采購(gòu)、計(jì)劃相關(guān)制度及業(yè)務(wù)流程;

(4)熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設(shè)項(xiàng)目工藝及物資、材料、設(shè)備特性;

(5)能夠熟練運(yùn)用辦公軟件。

3.票據(jù)稽核員、核算員

(1)45歲以下,本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、財(cái)會(huì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(2)三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)掌握財(cái)務(wù)管理基本知識(shí),熟悉稅務(wù)及票據(jù)管理等制度流程;了解供應(yīng)鏈管理流程;

(4)能夠熟練運(yùn)用辦公軟件;

(5)熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設(shè)項(xiàng)目工藝及物資、材料、設(shè)備特性;

(6)具備較強(qiáng)的抗壓、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力。

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇10

1、負(fù)責(zé)主持總公司下屬的分公司公司的所有海內(nèi)外項(xiàng)目的物資（生產(chǎn)原材料、生產(chǎn)設(shè)備、維修工器具、生活物資等）的采購(gòu)工作、國(guó)內(nèi)國(guó)外的物流工作。

2、對(duì)部門(mén)的員工進(jìn)行物流倉(cāng)儲(chǔ)管理、生產(chǎn)管理、談判等方面的訓(xùn)練，熟悉采購(gòu)操作流程，熟悉采購(gòu)相關(guān)質(zhì)量管理體系，指導(dǎo)并監(jiān)督屬下開(kāi)展業(yè)務(wù)，提升采購(gòu)人員業(yè)務(wù)能力，保證達(dá)到公司正常的采購(gòu)量。

3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商資源整合及優(yōu)化，負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)與分類(lèi)管理；供應(yīng)商進(jìn)行整體評(píng)估、合理議價(jià)及監(jiān)督采購(gòu)合同簽訂執(zhí)行；、控制與降低采購(gòu)成本。負(fù)責(zé)采購(gòu)進(jìn)度控制，指導(dǎo)監(jiān)督跟單、催貨工作，進(jìn)行采購(gòu)交期管理，確保采購(gòu)及時(shí)。

4、負(fù)責(zé)執(zhí)行總公司指令進(jìn)行緊急采購(gòu)，參與采購(gòu)物資的驗(yàn)收，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與供應(yīng)商聯(lián)系，協(xié)商處理辦法。對(duì)供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量、交期負(fù)責(zé)；

5、調(diào)查并研究總公司和分公司各個(gè)部門(mén)的采購(gòu)需求以及銷(xiāo)售情況，熟悉各種物資的供貨渠道和新供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)；

6、審核年度采購(gòu)計(jì)劃，統(tǒng)籌計(jì)劃；控制成本。負(fù)責(zé)采購(gòu)進(jìn)度控制，指導(dǎo)監(jiān)督跟單、催貨工作，進(jìn)行采購(gòu)交期管理，確保采購(gòu)及時(shí)。

7、負(fù)責(zé)監(jiān)督并參與總公司和分公司的大批量采購(gòu)業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執(zhí)行程度和落實(shí)情況；監(jiān)督采購(gòu)人員的職業(yè)操守。

8、負(fù)責(zé)投資總公司及分公司所有海內(nèi)外項(xiàng)目的物流運(yùn)輸工作。（包船運(yùn)輸或集裝箱海運(yùn)至國(guó)外）

9、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外投資項(xiàng)目的免稅資料的整理工作。

10、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外進(jìn)出口所有文件的準(zhǔn)備工作。

11、配合國(guó)內(nèi)外完成所有物資的進(jìn)出口清關(guān)工作。

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇11

職責(zé)描述：

1、包材類(lèi)產(chǎn)品的產(chǎn)能規(guī)劃。

2、包材類(lèi)的供應(yīng)商管理（開(kāi)發(fā)、考核、供應(yīng)比例、客情維護(hù)、供應(yīng)商資源庫(kù)建設(shè)等）。

3、組織并參與新品包材開(kāi)發(fā)及老品包材優(yōu)化工作。

4、與研發(fā)品控共同制定包材類(lèi)產(chǎn)品驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，提出修訂參考依據(jù)。

5、組織并參與包材類(lèi)產(chǎn)品的詢(xún)比議價(jià)，招投標(biāo)，合同評(píng)審并跟進(jìn)保障金的收取。

6、識(shí)別創(chuàng)新的包材類(lèi)產(chǎn)品，推薦給相關(guān)部門(mén)。

7、針對(duì)有問(wèn)題的包材類(lèi)產(chǎn)品（呆滯、短缺、質(zhì)量、成本等）分析原因，協(xié)調(diào)解決方案，并規(guī)劃付款節(jié)奏。

8、分析到貨計(jì)劃的.合理性，主動(dòng)溝通相關(guān)部門(mén)，制定合理的采購(gòu)計(jì)劃。

9、對(duì)供應(yīng)商未來(lái)交貨的質(zhì)量可靠性和數(shù)量準(zhǔn)確性進(jìn)行預(yù)判。如有風(fēng)險(xiǎn)，采取對(duì)策，并評(píng)估對(duì)相關(guān)部門(mén)的影響，反饋相關(guān)部門(mén)。

10、識(shí)別預(yù)付款風(fēng)險(xiǎn)，合理規(guī)劃付款。

11、復(fù)核采購(gòu)訂單和采購(gòu)付款申請(qǐng)單。

12、包材類(lèi)產(chǎn)品的采購(gòu)相關(guān)數(shù)據(jù)分析（如原紙行情波動(dòng)）、報(bào)表的制作。

13、部門(mén)相關(guān)流程、制度、績(jī)效考核等工作。

14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

任職資格

1、教育背景：包裝、采購(gòu)管理、供應(yīng)鏈管理、食品專(zhuān)業(yè)和其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。

2、工作經(jīng)驗(yàn)：

2、1有5年以上采購(gòu)或包材生產(chǎn)廠(chǎng)供應(yīng)鏈相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，3年以上包材采購(gòu)管理或包材廠(chǎng)供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)。

2、2紙箱/盒、復(fù)合膜、塑料袋等包材類(lèi)采購(gòu)、生產(chǎn)、品控等供應(yīng)鏈從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2、3oem/b2c電商/超市/食品生產(chǎn)廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

3、培訓(xùn)經(jīng)歷：接受過(guò)采購(gòu)、計(jì)劃、倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸管理方面的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，接受過(guò)供應(yīng)鏈管理的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，接受過(guò)質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)。

4、技能要求：

4、1對(duì)紙箱/盒、復(fù)合膜、塑料袋等包材原料、生產(chǎn)、品控、采購(gòu)等管理實(shí)踐達(dá)到專(zhuān)業(yè)水平。

4、2了解零食電商/生產(chǎn)行業(yè)的銷(xiāo)售、生產(chǎn)、品保、采購(gòu)等部門(mén)的運(yùn)作和管理流程。

4、3有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。

4、4掌握基本的辦公軟件、金蝶軟件。

4、5熟悉信息化系統(tǒng)在采購(gòu)管理領(lǐng)域的應(yīng)用。

5、品格要求：認(rèn)同用戶(hù)至上、創(chuàng)新高效、擁抱變化的價(jià)值觀，有良好的職業(yè)道德。

6、男女不限，35歲左右，薪資面議。

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇12

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，本公司采購(gòu)部擬招聘材料采購(gòu)主管、采購(gòu)員、驗(yàn)收專(zhuān)員、計(jì)劃經(jīng)營(yíng)主管、供應(yīng)商管理員、票據(jù)稽核員、核算員共10名，具體。

任職條件：

1、材料采購(gòu)主管、計(jì)劃經(jīng)營(yíng)主管、采購(gòu)員、供應(yīng)商管理員：

（1），45歲以下，本科以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣、材料、物流、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

（2）三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟悉建設(shè)工程市場(chǎng)情況及行業(yè)原材料產(chǎn)品，能夠提出合理化采購(gòu)意見(jiàn)；熟悉工程建設(shè)用等設(shè)備及材料采購(gòu)專(zhuān)業(yè)知識(shí)；熟悉招標(biāo)、比價(jià)、采購(gòu)制度流程；

（4）具備良好的公文寫(xiě)作能力，能夠熟練運(yùn)用辦公軟件；熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設(shè)項(xiàng)目工藝及物資、材料、設(shè)備特性；

（5）具備較強(qiáng)的抗壓、學(xué)習(xí)、適應(yīng)能力；

2、驗(yàn)收專(zhuān)員

（1），45歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷，材料、電氣自控、化工機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

（2）一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）掌握供應(yīng)鏈管理流程，了解現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備、工程材料的物資知識(shí)及分類(lèi)，了解質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系，了解庫(kù)存、采購(gòu)、計(jì)劃相關(guān)制度及業(yè)務(wù)流程；

（4）熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設(shè)項(xiàng)目工藝及物資、材料、設(shè)備特性；

（5）能夠熟練運(yùn)用辦公軟件。

3、票據(jù)稽核員、核算員

（1）45歲以下，本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、財(cái)會(huì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

（2）三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）掌握財(cái)務(wù)管理基本知識(shí)，熟悉稅務(wù)及票據(jù)管理等制度流程；了解供應(yīng)鏈管理流程；

（4）能夠熟練運(yùn)用辦公軟件；

（5）熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設(shè)項(xiàng)目工藝及物資、材料、設(shè)備特性；

（6）具備較強(qiáng)的抗壓、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力。

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇13

1、主持部門(mén)全面工作；

2、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司物資采購(gòu)制度的宣貫徹，制定公司物資采購(gòu)相關(guān)制度并監(jiān)督執(zhí)行；

3、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)規(guī)劃、計(jì)劃的制訂、分解、實(shí)施及考核工作；

4、負(fù)責(zé)物資采購(gòu)供應(yīng)商管理；

5、負(fù)責(zé)物資采購(gòu)、驗(yàn)收、倉(cāng)儲(chǔ)、發(fā)放等管理；

6、負(fù)責(zé)物資合同管理；

7、負(fù)責(zé)物資采購(gòu)信息系統(tǒng)的應(yīng)用及管理；

8、負(fù)責(zé)電子商務(wù)工作。

副主任

1、協(xié)助主任負(fù)責(zé)部門(mén)日常管理各項(xiàng)工作；

2、貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司、公司物資采購(gòu)有關(guān)制度、物資采購(gòu)戰(zhàn)略，制定部門(mén)管理制度與工作流程；

3、參與、監(jiān)督大批量訂貨業(yè)務(wù)的洽談工作，監(jiān)督采購(gòu)合同的執(zhí)行情況；

4、負(fù)責(zé)建立供應(yīng)商檔案管理制度，參與供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、選擇、處理與考核工作；

5、組織對(duì)采購(gòu)物資的國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)行情進(jìn)行跟蹤，負(fù)責(zé)采購(gòu)價(jià)格的控制工作，并預(yù)測(cè)價(jià)格變化趨勢(shì)；

6、主持采購(gòu)招標(biāo)、合同評(píng)審工作，監(jiān)督采購(gòu)合同執(zhí)行情況，建立合同臺(tái)賬；

7、負(fù)責(zé)采購(gòu)進(jìn)度控制及交期管理，指導(dǎo)監(jiān)督跟單、催貨工作；

8、負(fù)責(zé)部門(mén)崗位人員的績(jī)效、培訓(xùn)等管理工作。

綜合管理

1、協(xié)助主任、副主任開(kāi)展部門(mén)日常管理各項(xiàng)工作；

2、負(fù)責(zé)部門(mén)公文流轉(zhuǎn)、文件收發(fā)、起草、管理和存檔工作；

3、負(fù)責(zé)部門(mén)對(duì)外聯(lián)絡(luò)及上行文件報(bào)送工作；

4、負(fù)責(zé)部門(mén)會(huì)務(wù)、活動(dòng)組織及綜合事務(wù)處理；

5、負(fù)責(zé)部門(mén)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)及績(jī)效考核；

6、負(fù)責(zé)部門(mén)重點(diǎn)工作督察督辦；

7、負(fù)責(zé)部門(mén)辦公、環(huán)境衛(wèi)生；

8、認(rèn)真履行公司HSE方針、目標(biāo)與職責(zé)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。

系統(tǒng)管理

1、負(fù)責(zé)物資采購(gòu)各信息系統(tǒng)的日常維護(hù)和管理工作；

2、負(fù)責(zé)公司物資編碼工作；

3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的備份工作；

4、負(fù)責(zé)部門(mén)信息管理各項(xiàng)工作；

5、協(xié)助稽核崗?fù)瓿韶?cái)務(wù)結(jié)算或財(cái)務(wù)處理數(shù)據(jù)結(jié)轉(zhuǎn)；

6、認(rèn)真履行公司HSE方針、目標(biāo)與職責(zé)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。

稽核

1、負(fù)責(zé)物資采購(gòu)的各類(lèi)款項(xiàng)的審核、核算、預(yù)付和承付工作；

2、負(fù)責(zé)發(fā)票及各類(lèi)憑證的收發(fā)、傳遞、審查、驗(yàn)證，按時(shí)完成帳務(wù)結(jié)算、報(bào)表上報(bào)工作；

3、負(fù)責(zé)年度物資盤(pán)點(diǎn)與統(tǒng)計(jì)工作，按規(guī)定審核上報(bào)相關(guān)報(bào)表。

4、對(duì)各類(lèi)帳務(wù)進(jìn)行匯總、裝訂、存檔；

5、認(rèn)真履行公司HSE方針、目標(biāo)與職責(zé)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。

計(jì)劃管理

1、匯總各單位物資材料需求計(jì)劃，結(jié)合年度計(jì)劃，制訂詳細(xì)的月度采購(gòu)計(jì)劃；

2、平衡采購(gòu)計(jì)劃，監(jiān)控庫(kù)存變化，組織編制增補(bǔ)計(jì)劃或臨時(shí)計(jì)劃，及時(shí)補(bǔ)充庫(kù)存，使庫(kù)存維持合理的結(jié)構(gòu)及數(shù)量水平；

3、對(duì)所訂購(gòu)的物資從訂購(gòu)至到貨實(shí)行全程跟蹤，定期向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)采購(gòu)計(jì)劃的執(zhí)行情況及存在的問(wèn)題；

4、深入了解市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，多方收集供應(yīng)商信息，不斷拓寬供貨渠道；

5、認(rèn)真履行公司HSE方針、目標(biāo)與職責(zé)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。

采購(gòu)管理

1、參與編制并嚴(yán)格執(zhí)行公司招標(biāo)采購(gòu)管理制度和流程；

2、負(fù)責(zé)制訂采購(gòu)招標(biāo)工作計(jì)劃并及時(shí)組織落實(shí)；

3、負(fù)責(zé)從邀標(biāo)、考察、標(biāo)書(shū)編制、選型封樣、發(fā)標(biāo)、答疑、回標(biāo)，到評(píng)標(biāo)、清標(biāo)、議標(biāo)、定標(biāo)等全過(guò)程的組織工作；

4、組織招標(biāo)后合同的談判、起草、簽訂工作，并跟蹤、監(jiān)督合同的執(zhí)行情況；

5、負(fù)責(zé)進(jìn)口物資采購(gòu)相關(guān)手續(xù)辦理工作；

6、參與采購(gòu)物資驗(yàn)收，協(xié)助辦理入庫(kù)等工作；

7、收集、整理、審查供應(yīng)商有關(guān)資料，參與供應(yīng)商及年度合格供應(yīng)商的評(píng)價(jià)工作，與供應(yīng)商良好關(guān)系；

8、認(rèn)真履行公司HSE方針、目標(biāo)與職責(zé)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。

供應(yīng)商管理

1、定期對(duì)供應(yīng)商的技術(shù)能力、質(zhì)量保證能力、生產(chǎn)及交付能力進(jìn)行考察與評(píng)估，形成評(píng)估報(bào)告；

2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商資質(zhì)的審查、歸檔、數(shù)據(jù)錄入、信息更新等工作，按規(guī)定組織供應(yīng)商考評(píng)與分級(jí)管理；

3、加強(qiáng)與供應(yīng)商溝通配合，迅速解決供應(yīng)商產(chǎn)品的質(zhì)量、交貨日期等問(wèn)題，不斷提高采購(gòu)質(zhì)量；

4、向本部門(mén)或其他部門(mén)人員提供相關(guān)的培訓(xùn)支持；

5、認(rèn)真履行公司HSE方針、目標(biāo)與職責(zé)，負(fù)責(zé)做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；

合同管理

1、協(xié)助建立采購(gòu)價(jià)格和合同管理體系，為實(shí)施采購(gòu)建立執(zhí)行、控制機(jī)制；

2、組織制定部門(mén)采購(gòu)合同管理、歸檔等相關(guān)管理制度；

3、建立采購(gòu)價(jià)格管理、談判管理以及合同管理流程，統(tǒng)一采購(gòu)合同范文；

4、負(fù)責(zé)招標(biāo)文件、談判資料、價(jià)格資料、合同文本等整理、匯總和歸檔工作；

5、認(rèn)真履行公司HSE方針、目標(biāo)與職責(zé)，完成上級(jí)安排的其它工作。

質(zhì)量檢驗(yàn)

1、負(fù)責(zé)編制采購(gòu)貨物質(zhì)量檢驗(yàn)的具體方案并實(shí)施；

2、按照相關(guān)質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)同使用部門(mén)人員對(duì)采購(gòu)物資進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)；

3、按照公司規(guī)定的程序?qū)嵤z驗(yàn)工作，防止不合格品入庫(kù)或投入使用；

4、識(shí)別和認(rèn)真記錄各類(lèi)物資質(zhì)量問(wèn)題，填寫(xiě)質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告單；

5、定期對(duì)所檢物資的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，形成報(bào)告并上報(bào)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)；

6、協(xié)助供應(yīng)商評(píng)估工作，對(duì)供應(yīng)商提出質(zhì)量改進(jìn)建議；

7、建立完善采購(gòu)物資質(zhì)量檢驗(yàn)臺(tái)賬，做好整理、歸檔、裝訂；

8、維護(hù)與保養(yǎng)檢驗(yàn)儀器、量規(guī)和試驗(yàn)設(shè)備，建立完善的儀器設(shè)備檔案；

9、認(rèn)真履行公司HSE方針、目標(biāo)與職責(zé)，完成上級(jí)安排的其它工作。

庫(kù)房管理

1、嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司物資倉(cāng)儲(chǔ)管理規(guī)范》，協(xié)助制定公司物資倉(cāng)儲(chǔ)管理、消防安全管理等各種規(guī)章制度；

2、負(fù)責(zé)采購(gòu)物資到貨驗(yàn)收、入庫(kù)、保管、養(yǎng)護(hù)及出庫(kù)手續(xù)辦理工作；

3、對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)物資實(shí)行“四位一體”、“五五擺放”管理，按不同規(guī)格、型號(hào)分別存儲(chǔ)，做到帳、卡、物對(duì)應(yīng)；

4、對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行溫濕度管理，組織物資防腐、防霉、防銹管理和病蟲(chóng)害防治工作；

5、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)安全管理，檢查倉(cāng)庫(kù)消防、防汛等設(shè)施，巡查安全隱患，保證倉(cāng)庫(kù)安全；

6、定期清掃管轄區(qū)，保證管轄區(qū)內(nèi)清潔衛(wèi)生；

7、對(duì)庫(kù)存的特殊物資，根據(jù)其物資特性要求采取相應(yīng)的措施，保證其在庫(kù)期間的質(zhì)量；

8、檢查倉(cāng)庫(kù)養(yǎng)護(hù)設(shè)施設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，保證庫(kù)區(qū)的儲(chǔ)存條件經(jīng)常處于良好的狀態(tài)；

9、認(rèn)真履行公司HSE方針、目標(biāo)與職責(zé)，完成上級(jí)安排的其它工作；

駕駛員

1、負(fù)責(zé)制訂、執(zhí)行車(chē)輛、機(jī)具和設(shè)備使用、維護(hù)、保養(yǎng)制度和計(jì)劃；

2、愛(ài)崗敬業(yè)，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽(tīng)從安排，滿(mǎn)足部門(mén)貨物接運(yùn)、物資裝卸、現(xiàn)場(chǎng)送貨等各項(xiàng)工作；

3、憑有效審批的派車(chē)單出車(chē)執(zhí)行任務(wù)，做好部門(mén)費(fèi)用控制工作；

4、執(zhí)行出車(chē)任務(wù)時(shí)要遵守《中華人民共和國(guó)道路交通管理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，遵守公司員工管理手冊(cè)，安全駕車(chē)、文明行車(chē)，工作期間禁止酗酒；

5、定期對(duì)車(chē)輛、叉車(chē)及各種裝卸機(jī)具進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告并維修處理，嚴(yán)禁帶病出車(chē)執(zhí)行任務(wù)。要愛(ài)護(hù)車(chē)輛，保證車(chē)內(nèi)外清潔；

6、認(rèn)真履行公司HSE方針、目標(biāo)與職責(zé)，完成上級(jí)安排的其它工作。

經(jīng)管員

1、負(fù)責(zé)部門(mén)工作人員考勤、薪酬及公司各種福利造表發(fā)放工作；

2、負(fù)責(zé)部門(mén)辦公用品管理、購(gòu)置與發(fā)放工作；

3、負(fù)責(zé)部門(mén)工作人員勞保用品發(fā)放工作；

4、負(fù)責(zé)公司各主管部門(mén)所需基礎(chǔ)性材料上報(bào)工作；

5、負(fù)責(zé)部門(mén)來(lái)人來(lái)訪(fǎng)接待工作；

6、認(rèn)真履行公司HSE方針、目標(biāo)與職責(zé)，完成上級(jí)安排的其它工作。

物資裝卸

1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定，服從分配，聽(tīng)從裝卸班長(zhǎng)指揮，確保物資裝卸任務(wù)順利完成；

2、作業(yè)時(shí)要穿戴好工作服和勞動(dòng)防護(hù)用品，按時(shí)清洗工作服，保持良好形象，做好裝卸作業(yè)過(guò)程安全防護(hù)；

3、裝卸作業(yè)過(guò)程中要提高裝卸質(zhì)量，減少或避免物資包裝袋損壞、劃壞等人為損壞現(xiàn)象，事后負(fù)責(zé)清理地面衛(wèi)生；

4、服從裝卸班長(zhǎng)安排，配合叉車(chē)、吊車(chē)完成物資送貨到現(xiàn)場(chǎng)工作，同時(shí)與接收單位做好所送物資材料數(shù)量清點(diǎn)與確認(rèn)工作；

5、大批物資到貨卸車(chē)要按先后順序卸車(chē)，嚴(yán)禁收受司機(jī)的錢(qián)財(cái)和物品；

6、負(fù)責(zé)物資庫(kù)區(qū)、料棚（場(chǎng)）衛(wèi)生清潔工作；

7、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交付其他工作。

門(mén)衛(wèi)

1、執(zhí)行公司安全管理各項(xiàng)制度與規(guī)定，貫徹報(bào)告內(nèi)控及HSE體系要求；

2、嚴(yán)格遵守慶陽(yáng)石化公司員工職業(yè)道德規(guī)范；

3、按照物資倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)區(qū)出入庫(kù)管理規(guī)定，做好出入庫(kù)人員及車(chē)輛檢查，禁止無(wú)關(guān)人員和車(chē)輛進(jìn)入庫(kù)區(qū)，特殊情況需上報(bào)主任，經(jīng)批準(zhǔn)后方可放行；

4、負(fù)責(zé)出入庫(kù)人員、車(chē)輛登記和物資出門(mén)證的查驗(yàn)、收繳；

5、負(fù)責(zé)維護(hù)物資采購(gòu)部門(mén)衛(wèi)區(qū)域正常秩序；

6、負(fù)責(zé)庫(kù)區(qū)夜間巡檢及出現(xiàn)意外事故時(shí)的警戒工作；

7、負(fù)責(zé)門(mén)衛(wèi)區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇14

職責(zé)概述

負(fù)責(zé)做好現(xiàn)金的收付、送存和銀行存款管理工作，把好庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款的收付關(guān)。在上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)企業(yè)存款、貸款、放款等銀行業(yè)務(wù)，同時(shí)負(fù)責(zé)審核并傳遞各種銀行票據(jù)

職責(zé)內(nèi)容

1，負(fù)責(zé)審核原始憑證的合法性準(zhǔn)確性及時(shí)準(zhǔn)確的完成現(xiàn)金收付工作

2，及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬銀行存款日記賬，每周進(jìn)行現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn)，并填寫(xiě)現(xiàn)金周報(bào)表報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)

3，支票管理，會(huì)計(jì)憑證的檔案管理，保證憑證完整

4，負(fù)責(zé)到銀行支取備用金辦理銀行其他相關(guān)事宜

5，定期核對(duì)銀行日記賬與總賬，保證賬賬相符

6，與向企業(yè)提供貸款的銀行辦理審批、簽字、蓋章、登記等業(yè)務(wù)

7，每日向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銀行余額及交易明細(xì)

8，每月月初對(duì)上月會(huì)計(jì)憑證進(jìn)行整理和匯總，并按順序裝訂成冊(cè)

9，與銀行信貸人員進(jìn)行聯(lián)絡(luò)、溝通、相互協(xié)助，辦理貸款的還款和放款事宜10，負(fù)責(zé)與銀行傳遞票據(jù)，并進(jìn)行對(duì)賬，填制銀行對(duì)賬單，編制銀行余額調(diào)節(jié)表11，負(fù)責(zé)審核銀行存款收付業(yè)務(wù)原始憑證的完整性、真實(shí)性和準(zhǔn)確性，及時(shí)編制記賬憑證

2.5財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)的其他分工與配合

2.5.1財(cái)務(wù)經(jīng)理的其他職責(zé)

我公司財(cái)務(wù)經(jīng)理還具體負(fù)責(zé)：

1，融資專(zhuān)員崗位職責(zé)

2，薪酬核算會(huì)計(jì)職責(zé)

3，應(yīng)收賬款會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

2.5.2財(cái)務(wù)主管的其他職責(zé)

我公司財(cái)務(wù)主管還具體負(fù)責(zé)：

1，財(cái)務(wù)分析專(zhuān)員崗位職責(zé)

2，報(bào)表會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

3，成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

4，資產(chǎn)管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

5，銷(xiāo)售核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

6，稅務(wù)主管崗位職責(zé)

2.5.3財(cái)務(wù)出納的其他職責(zé)

我們公司財(cái)務(wù)出納也負(fù)責(zé)部分會(huì)計(jì)工作，具體內(nèi)容如下：

1，負(fù)責(zé)網(wǎng)銀維護(hù)，收付單位和個(gè)人賬號(hào)維護(hù)，付款制單工作

2，負(fù)責(zé)原始憑證整理，記賬憑證錄入工作

3，配合財(cái)務(wù)主管核算公司收入與成本，以及資產(chǎn)管理工作

4，財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)主管交代的其他職責(zé)先關(guān)事項(xiàng)

2.5.4其他說(shuō)明

1，財(cái)務(wù)經(jīng)理有權(quán)向財(cái)務(wù)主管和財(cái)務(wù)出納分配工作，并隨時(shí)調(diào)整工作范圍

1，因?yàn)樨?cái)務(wù)部目前人員配備的關(guān)系，財(cái)務(wù)主管也負(fù)責(zé)總賬會(huì)計(jì)工作，但是需要和會(huì)計(jì)配合完成

2，出納員不僅僅要做出納工作，還要做會(huì)計(jì)相關(guān)工作

3，開(kāi)票工作由項(xiàng)目部代為完成，總賬會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)，會(huì)計(jì)要及時(shí)向項(xiàng)目部報(bào)送到款信息

4，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員相互支持相互協(xié)助，在需要的情況下(比如某崗位就一個(gè)項(xiàng)目展開(kāi)攻堅(jiān)或者某崗位暫時(shí)離職)配合完成2.5.1,2.5.2,2.5.3,相關(guān)工作

5，財(cái)務(wù)經(jīng)理直接參與公司的經(jīng)營(yíng)與決策，財(cái)務(wù)主管向財(cái)務(wù)經(jīng)理匯報(bào)工作并提出意見(jiàn)并指導(dǎo)會(huì)計(jì)工作，會(huì)計(jì)和出納對(duì)財(cái)務(wù)主管負(fù)責(zé)并匯報(bào)工作、提出意見(jiàn)。

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)描述

職責(zé)概述

在財(cái)務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，制定財(cái)務(wù)管理制度，主持企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、成本控制、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)審計(jì)等財(cái)務(wù)管理工作，組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo)財(cái)務(wù)部的日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，完成企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)

職責(zé)內(nèi)容

1，組織開(kāi)展會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作，編制匯總企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表2，組織會(huì)計(jì)人員做好會(huì)計(jì)核算工作，準(zhǔn)確地記賬、算賬、報(bào)賬

3，定期或不定期對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)進(jìn)行分析，為新投資項(xiàng)目做好財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與風(fēng)險(xiǎn)分析工作，企業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)

4，組織進(jìn)行稅收整理籌劃，按時(shí)完成納稅申報(bào)工作

5，組織對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)、監(jiān)督員工工作，并對(duì)員工進(jìn)行業(yè)績(jī)考核

6，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做好融資工作，并對(duì)企業(yè)的投融資活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估7，根據(jù)規(guī)定的成本項(xiàng)目、費(fèi)用開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)等，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批流程是否符合規(guī)定

8，根據(jù)財(cái)會(huì)制度和核算管理有關(guān)規(guī)定，開(kāi)展各種核算和其他業(yè)務(wù)往來(lái)賬工作，及時(shí)清理結(jié)算企業(yè)各項(xiàng)債券、債務(wù)

9，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算電算化處理，提高會(huì)計(jì)核算工作效率和準(zhǔn)確性

10，負(fù)責(zé)定期組織員工進(jìn)行資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)工作，保證賬實(shí)相符，對(duì)企業(yè)有賬無(wú)實(shí)資產(chǎn)進(jìn)行清查，保證財(cái)產(chǎn)安全

采購(gòu)部門(mén)工作內(nèi)容

1.制定并完善采購(gòu)制度和采購(gòu)流程：

(1)根據(jù)公司的長(zhǎng)期計(jì)劃，擬定采購(gòu)部門(mén)的工作方針和目標(biāo);

(2)負(fù)責(zé)制定采購(gòu)方針、策略、制度及采購(gòu)工作流程與方法，確保貫徹執(zhí)行;

(3)制訂招、投標(biāo)管理辦法和各項(xiàng)物品的采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格執(zhí)行;

2.制定并實(shí)施采購(gòu)計(jì)劃：

(1)根據(jù)公司的拓展規(guī)模以及年度的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制訂有效的采購(gòu)目標(biāo)和采購(gòu)計(jì)劃;

(2)審核年度各部門(mén)呈報(bào)的采購(gòu)計(jì)劃，統(tǒng)籌策劃和確定采購(gòu)內(nèi)容，制訂主輔料采購(gòu)清單;

(3)組織實(shí)施市場(chǎng)調(diào)研、預(yù)測(cè)和跟蹤公司采購(gòu)需求，熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況，據(jù)此編制采購(gòu)預(yù)算和采購(gòu)計(jì)劃;

(4)根據(jù)采購(gòu)管理程序，參與重點(diǎn)和大宗采購(gòu)項(xiàng)目的談判、簽約，檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況;

(5)負(fù)責(zé)組織落實(shí)公司的采購(gòu)、供應(yīng)材料、備品配件及其他物資供應(yīng)，確保合理地組織采購(gòu)，并及時(shí)供應(yīng)生產(chǎn)所需的物資;

(6)督導(dǎo)檢查倉(cāng)庫(kù)的驗(yàn)收、入庫(kù)、發(fā)放及管理工作，確保采購(gòu)物品的質(zhì)量;

3.采購(gòu)成本預(yù)算和控制：

(1)編制年度采購(gòu)預(yù)算，實(shí)施采購(gòu)的預(yù)防控制和過(guò)程控制，有效降低成本;

(2)采購(gòu)價(jià)格審核、預(yù)算、報(bào)價(jià)，達(dá)到有效的成本控制;

(3)向各部門(mén)提出降低成本的建議，減少不必要的開(kāi)支，以有效的資金保證最大的物資供應(yīng);

(4)對(duì)采購(gòu)合同履行過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)支付相關(guān)款項(xiàng);

4.選擇并管理供應(yīng)商：

(1)根據(jù)公司的物質(zhì)需求，選定價(jià)格合理、貨物質(zhì)量可靠、信譽(yù)好服務(wù)優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)廠(chǎng)商，建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略同盟;

(2)建立對(duì)供應(yīng)商的資信、履約、售后服務(wù)能力及物資市場(chǎng)價(jià)格狀況和走勢(shì)的綜合評(píng)估系統(tǒng);

(3)不斷開(kāi)發(fā)新的供應(yīng)渠道和供應(yīng)商，加強(qiáng)對(duì)新老客戶(hù)的走訪(fǎng)和調(diào)查;

(4)制定供應(yīng)商管理辦法，加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的管理、考核，確保供應(yīng)商提供產(chǎn)品的優(yōu)良性;

5.本部門(mén)建設(shè)工作：

(1)根據(jù)公司的績(jī)效管理制度，考核下屬的工作業(yè)績(jī)，并協(xié)助其制定績(jī)效改進(jìn)計(jì)劃;

(2)負(fù)責(zé)采購(gòu)部門(mén)采購(gòu)人員的職責(zé)分工及行政事務(wù)處理;

(3)協(xié)助并參與采購(gòu)人員的崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)。

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇15

任職條件:

確保所有新貨及刪除貨品能按預(yù)定日期在陳列圖上得到更新.

確保陳列圖上商品數(shù)量的合理性,保證陳列圖的美觀性,便于顧客選擇商品.

1.明確各部門(mén)的陳列原則,清晰陳列圖更改流程.

2.定期提交商品銷(xiāo)售報(bào)表,并根據(jù)商品銷(xiāo)售情況調(diào)整陳列圖.

3.定期修改陳列圖.

4.根據(jù)陳列圖的更新店鋪物價(jià)標(biāo)簽.

5.定期巡店發(fā)現(xiàn)陳列圖執(zhí)行中的問(wèn)題,并及時(shí)解決,以確保陳列圖正確地執(zhí)行.

6.店鋪貨架資料更新,新店資料下放.

7.協(xié)助采購(gòu)及營(yíng)運(yùn)解決店鋪有關(guān)陳列圖及標(biāo)簽的.相關(guān)問(wèn)題.

8.熟練操作繪圖軟件spaceman.

9.與采購(gòu)溝通,及時(shí)解決陳列圖調(diào)整中遇到的問(wèn)題.

任職資格:

1.大專(zhuān)或大學(xué)本科畢業(yè)

2.一年以上零售業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

3.工作穩(wěn)定,細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)

4.熟練操作microsofte_cel,word等軟件.

5.對(duì)商品陳列有一定的認(rèn)識(shí)

6.良好的學(xué)習(xí)能力與領(lǐng)悟力

7.良好的溝通能力

8.有品類(lèi)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

采購(gòu)部門(mén)崗位職責(zé)篇16

崗位職責(zé):

1.主要配合預(yù)算部門(mén)材料價(jià)格報(bào)價(jià)

2.中標(biāo)后跟設(shè)計(jì)方或者甲方對(duì)接樣品，項(xiàng)目開(kāi)始后開(kāi)始采購(gòu)材料定合同.

3.尋找供應(yīng)商，做到貨比三家，與預(yù)算及設(shè)計(jì)方及供應(yīng)商之間進(jìn)行及時(shí)溝通協(xié)調(diào)。

4.價(jià)格匯報(bào)公司，對(duì)價(jià)格進(jìn)行審查，審查后直接匯報(bào)總經(jīng)理。

5.對(duì)材料應(yīng)付款進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和跟進(jìn)。對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行合理篩選

任職要求:

1.采購(gòu)、物流相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;

2.具備3年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉采購(gòu)工作流程，具備市場(chǎng)調(diào)研的能力;

4.熟悉相關(guān)合同條款，能制作合同書(shū);

5.能夠控制采購(gòu)成本，并不斷的.尋找降低成本的