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文檔簡介

周三多管理學原理與方法第五版課件03管理和管理學基本管理學是研究如何有效地組織和管理人力、物力、財力等資源，實現(xiàn)組織目標的學科。管理和管理學的概念和定義管理概念管理是指規(guī)劃、組織、領導和控制資源，以實現(xiàn)組織目標。管理學定義管理學是對管理活動進行研究和理論化，包括各種管理原理、方法和技巧。關系管理學是從實踐中產生的，并為管理提供理論指南。重要性管理是組織成功的關鍵因素，管理學幫助人們提高管理效能。管理主題和任務的演變1傳統(tǒng)管理主題生產效率、組織結構和控制。2現(xiàn)代管理主題創(chuàng)新、變革、可持續(xù)發(fā)展和人力管理。3管理任務規(guī)劃、組織、領導、控制和協(xié)調。管理學的基本分類和方法論經典管理學強調科學和效率，如泰勒和福特的理論。行為管理學關注員工行為和動機，如赫茨伯格的雙因素理論。系統(tǒng)管理學研究組織整體和相互作用，如開放系統(tǒng)理論。管理學和其他學科的關系經濟學幫助理解組織經濟環(huán)境和決策。心理學研究員工行為和動機。社會學探索組織中的社會關系和動態(tài)。文化學分析組織文化對管理的影響。哲學理解管理倫理和價值觀。組織和管理的基本概念和特點1組織概念指一群人協(xié)同合作，追求共同目標。2管理概念涉及規(guī)劃、組織、領導和控制資源以實現(xiàn)目標。3特點目標導向、分工合作、權責清晰、動態(tài)變化。組織和管理的類型和形式組織類型跨國公司、中小型企業(yè)、非營利組織等。管理形式傳統(tǒng)層級管理、團隊合作、遠程管理等。管理挑戰(zhàn)處理多元化、全球化、技術變革等問題。組織和管理的職能和任務1職能規(guī)劃、組織、領導、控制和協(xié)調。2任務制

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