職工代表提案通知

關(guān)于征集職工代表提案的通知鑒于華錦集團(tuán)職工工會入會率為100%以及職工代表大會與會員代表大會結(jié)合舉行的實際情況，因此職工代表既是職工代表大會代表，同時也是會員代表大會代表，根據(jù)華錦集團(tuán)工會的安排，分公司現(xiàn)征集工會職工代表和會員代表意見和建議。具體要求如下：一、征集的范圍1.職工代表提案征集著重圍繞企業(yè)改革發(fā)展、精益管理、降本增效、調(diào)整轉(zhuǎn)型、市場營銷、薪酬改革、服務(wù)保障等七個類別方面，充分發(fā)揮職工代表的作用，廣泛征集職工代表大會提案。2.會員代表提案征集主要是圍繞工會職工之家創(chuàng)建、服務(wù)幫扶會員、職工文體活動、協(xié)會創(chuàng)建等方面，暢通會員代表建議渠道，最大限度地傾聽會員和職工群眾對工會工作的意見和建議，3.提案可以是代表本人的意見和建議，也可以由職工代表收集、歸納身邊職工的意見和建議，由主要整理人簽名。4.提案要一案一表。二、其它要求各單位按通知要求，認(rèn)真研究，迅速落實，廣泛征集提案，并按照規(guī)定的時間節(jié)點(diǎn)、格式要求，由分工會主席簽字后，于2月29日下班前將書面材料上報分公司工會。同時將電子版材料利用OA傳給王桂香。附件：華錦集團(tuán)職工（會員）代表大會代表提案登記表附件華錦集團(tuán)第一屆四次職工（會員）代表大會代表提案登記表單位：儀表車間2016年2月26日提案人姓名于朋職務(wù)副班長聯(lián)系電話5857127提案內(nèi)容（頁面不夠可另附頁）案名:關(guān)于福利待遇的提案案由：（含提案目的、建議、措施、成效等）目的：為了增加工人工作積極性。建議：進(jìn)一步改善工人福利待遇。措施：調(diào)整工人十幾年不變的公積金、托費(fèi)、過年過節(jié)補(bǔ)助，和后招大學(xué)生與老職工不同的每月水電氣、廠齡、定額補(bǔ)貼。成效：更好在企業(yè)工作。注：1.職工代表提案征集著重圍繞企業(yè)改革發(fā)展、精益管理、降本增效、調(diào)整轉(zhuǎn)型、市場營銷、薪酬改革、服務(wù)保障等七個類別方面，廣泛征集職工代表大會提案。2.工會會員代表提案征集主要是圍繞工會職工之家創(chuàng)建、服務(wù)幫扶會員、文化體育活動、協(xié)會創(chuàng)建等方面，最大限度地傾聽工會會員和職工對工會工作的意見和建議。3.提案可以是代表本人的意見和建議，也可以由職工代表收集、歸納身邊職工的意見和建議，由主要整理人簽附件華錦集團(tuán)第一屆四次職工（會員）代表大會代表提案登記表單位：儀表車間2016年2月26日提案人姓名齊忠玉職務(wù)班長聯(lián)系電話5857127提案內(nèi)容（頁面不夠可另附頁）案名:關(guān)于福利待遇的提案案由：（含提案目的、建議、措施、成效等）目的：提高工人飲食水平，避免鋪張浪費(fèi)，達(dá)到性價比最高。建議：各公司食堂衛(wèi)生有保障，食品有保障，不浪費(fèi)糧食、器具。使各公司食堂食品合理化應(yīng)用。措施：1、食堂衛(wèi)生天天清理，保持干凈的環(huán)境。2、食品有保障要經(jīng)過專人監(jiān)督，層層審批，挑選優(yōu)質(zhì)的糧食，以免工人食物中毒。3、使食品合理化應(yīng)用，避免浪費(fèi)，可改變形式，例如：自助形式或者多重套餐類型。成效：使員工身體有保障，讓員工感覺廠為家。也能達(dá)到避免鋪張浪費(fèi)的效果。注：1.職工代表提案征集著重圍繞企業(yè)改革發(fā)展、精益管理、降本增效、調(diào)整轉(zhuǎn)型、市場營銷、薪酬改革、服務(wù)保障等七個類別方面，廣泛征集職工代表大會提案。2.工會會員代表提案征集主要是圍繞工會職工之家創(chuàng)建、服務(wù)幫扶會員、文化體育活動、協(xié)會創(chuàng)建等方面，最大限度