專(zhuān)業(yè)版餐飲行業(yè)勞動(dòng)合同書(shū)_第1頁(yè)
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專(zhuān)業(yè)版餐飲行業(yè)勞動(dòng)合同書(shū)一、合同締結(jié)甲方(雇主):______________________身份證號(hào)碼:__________________乙方(勞動(dòng)者):______________________身份證號(hào)碼:__________________雙方本著平等、合法、自愿的原則,簽訂本勞動(dòng)合同。二、合同期限本勞動(dòng)合同自_年_月_日起至_年_月日止,共計(jì)___個(gè)月。三、工作地點(diǎn)和工作崗位工作地點(diǎn):___________________________工作崗位:___________________________四、工作內(nèi)容和工作時(shí)間工作內(nèi)容:乙方的主要工作內(nèi)容為(請(qǐng)?jiān)斒觯篲______________________工作時(shí)間:(如下填寫(xiě))星期上班時(shí)間下班時(shí)間上下班休息時(shí)間星期一星期二星期三星期四星期五星期六星期日五、工資及獎(jiǎng)金、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)勞動(dòng)報(bào)酬:乙方的工資如下:基本工資:______________________元/月績(jī)效工資:______________________元/月獎(jiǎng)金:視情況而定,根據(jù)甲方的獎(jiǎng)勵(lì)制度,乙方有可能獲得獎(jiǎng)金。福利待遇:(如下填寫(xiě))有無(wú)包吃場(chǎng)所:______________________有無(wú)包住場(chǎng)所:______________________社會(huì)保險(xiǎn):乙方將與甲方一同繳納社會(huì)保險(xiǎn),具體的繳納比例根據(jù)國(guó)家和地區(qū)的規(guī)定執(zhí)行。其他福利待遇:______________________六、休假制度乙方享有帶薪休假____天/年。具體的休假時(shí)間,需要提前___天向甲方申請(qǐng)并得到同意。如果乙方出現(xiàn)曠工、遲到、早退,其帶薪休假的天數(shù)將被相應(yīng)的扣除。七、勞動(dòng)保護(hù)甲方將為乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)裝備,保障乙方的身體健康和人身安全。甲乙雙方應(yīng)共同遵守國(guó)家工作安全生產(chǎn)法律法規(guī)。八、工作紀(jì)律乙方在工作中應(yīng)當(dāng)遵紀(jì)守法,保守商業(yè)秘密,不得泄露公司機(jī)密。乙方應(yīng)當(dāng)尊重上級(jí)、團(tuán)結(jié)同事,共同進(jìn)退。如果乙方違反公司的工作紀(jì)律,將會(huì)受到公司的懲罰。九、解除勞動(dòng)合同在合同期限內(nèi),雙方出現(xiàn)下列情況之一,可以解除本合同:經(jīng)甲方與乙方協(xié)商一致;乙方患有無(wú)法繼續(xù)從事甲方聘用工作的疾病或者身體上欠佳,在公司產(chǎn)生安全隱患;乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者公司的相關(guān)規(guī)定;乙方嚴(yán)重失職,導(dǎo)致公司產(chǎn)生了重大經(jīng)濟(jì)損失。如對(duì)本合同的違反,解除合同后所涉及的違約金數(shù)額,雙方可以在解除合同時(shí)協(xié)商確定。十、其他事項(xiàng)本勞動(dòng)合同自雙方簽字蓋章之日起生效,并供雙方作為勞動(dòng)合同的證明。除本合同另有約定外,合同雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行本合同的各項(xiàng)條款。本合同中所包含的未特別說(shuō)明的事項(xiàng),按照國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)慣例執(zhí)行。如本合同中所包含的某一條款與國(guó)家法律法規(guī)或者行業(yè)慣例相沖突

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