新時(shí)代的勞動(dòng)者3

“塵肺門(mén)”事件的主人公

——張海超鄭州振東耐磨材料有限公司2004年6月，張海超進(jìn)入振東公司，在公司中他所從事的是礦石粉碎工作……，所以他所在的粉碎車(chē)間整天彌漫著礦石的粉末，霧蒙蒙的一片，能見(jiàn)度不到兩米……

生活探究1：假如你是張海超，面對(duì)如此惡劣的工作環(huán)境，你會(huì)作何選擇？辭職回家？跳槽轉(zhuǎn)行？“塵肺門(mén)”事件回顧一

張海超的選擇是繼續(xù)留在公司……

按照國(guó)家《職業(yè)病防治法》規(guī)定，公司應(yīng)該為張海超配備防塵面罩等必要的安全防護(hù)用品，但事實(shí)上公司僅提供了一個(gè)最普通的口罩，且規(guī)定每天工作12個(gè)小時(shí)。悲劇就這樣開(kāi)始了……2007年8月，張海超感覺(jué)身體不適，先后被河南、北京等多家權(quán)威醫(yī)院診斷為塵肺病……生活探究2：在這里振東公司的行為侵犯了張海超的什么權(quán)利？“塵肺門(mén)”事件回顧二如果你是張海超，你將怎樣維權(quán)？二、依法維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)利1、維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的意義是社會(huì)主義的本質(zhì)要求，是保障勞動(dòng)者主人翁地位的前提，是充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮勞動(dòng)者的積極性、創(chuàng)造性的保證。2、我國(guó)勞動(dòng)者享有哪些權(quán)利？①獲得勞動(dòng)報(bào)酬得權(quán)利；②平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；③休息、休假的權(quán)利；④獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利；⑤接受職業(yè)技能培訓(xùn)；⑥享受社保險(xiǎn)和福利；⑦提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利；⑧法律規(guī)定的其他權(quán)利?？上蛉嗣穹ㄔ浩鹪V不成不成不成不成協(xié)商與單位協(xié)商化解投訴工會(huì)、監(jiān)察機(jī)關(guān)申請(qǐng)調(diào)解企業(yè)的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)仲裁政府的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)勞動(dòng)者維權(quán)的一般程序協(xié)商調(diào)解仲裁訴訟具體的維權(quán)途徑：3、依法維權(quán)：勞動(dòng)者如何依法維護(hù)自己的合法權(quán)利？勞動(dòng)者要增強(qiáng)權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)，當(dāng)權(quán)益受到侵害時(shí)，要以合法的手段，