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人力資源外包協(xié)議模板下面是一個人力資源外包協(xié)議模板,可根據(jù)需要進(jìn)行修改和補充:人力資源外包協(xié)議甲方:(公司名稱)地質(zhì):(公司地質(zhì))聯(lián)系人:(聯(lián)系人姓名)()乙方:(人力資源外包公司名稱)地質(zhì):(公司地質(zhì))聯(lián)系人:(聯(lián)系人姓名)()一、協(xié)議目的1.1為了滿足甲方的人力資源需求,并提高人力資源管理效率,甲乙雙方達(dá)成本協(xié)議。1.2乙方將按照甲方的要求提供人力資源服務(wù),包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬管理、勞動關(guān)系管理等。二、服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù):乙方接收甲方對人員需求的申請,根據(jù)要求進(jìn)行招聘,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等。2.2培訓(xùn)服務(wù):乙方安排適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)課程,提供培訓(xùn)材料和培訓(xùn)講師,幫助甲方員工提高專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。2.3薪酬管理:乙方負(fù)責(zé)甲方員工薪酬的核算、發(fā)放及相關(guān)的報稅、社保、公積金等事宜。2.4勞動關(guān)系管理:乙方解答甲方員工勞動合同、勞動法律相關(guān)問題,提供勞動法咨詢,并協(xié)助甲方處理勞動糾紛和員工離職。三、服務(wù)費用3.1甲方按照乙方提供的服務(wù)費率支付相應(yīng)的服務(wù)費用。3.2服務(wù)費用支付方式:(在此填寫支付方式,如按月支付、按季度支付等)。四、保密條款4.1甲乙雙方同意在合作過程中嚴(yán)守對方的商業(yè)秘密及任何與合同有關(guān)的信息,并不得將其透露給第三方。4.2雙方員工在執(zhí)行本合同過程中也要遵守保密義務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、協(xié)議期限5.1本協(xié)議自(起始日期)起生效,有效期為(合同期限)。5.2協(xié)議到期前雙方應(yīng)提前(提前通知期限)以書面形式通知對方是否繼續(xù)合作。六、違約責(zé)任6.1如一方違反本協(xié)議的任一條款,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟和法律責(zé)任。6.2本合同提供的救濟措施不排除其他法律救濟措施。七、備案手續(xù)7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,并在簽署后生效。7.2本協(xié)議的修改和補充必須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行。甲方:
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