2023年私營企業(yè)勞動合同

第頁共頁2023年私營企業(yè)勞動合同私營企業(yè)勞動合同甲方：（單位名稱）乙方：（勞動者姓名）身份證號碼：鑒于乙方具備從事（崗位）工作的能力和條件，雙方本著自愿、平等、公平的原則，經(jīng)過友好協(xié)商達(dá)成如下《勞動合同》協(xié)議：第一條勞動合同的目的本合同是為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范勞動關(guān)系，加強(qiáng)勞動管理而訂立的。第二條合同的期限本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，合同期限為（×）個月。第三條試用期乙方的工作為試用期工作，試用期工資為（×）元/月，試用期為（×）個月。第四條工作職責(zé)乙方的工作職責(zé)是：（詳細(xì)描述工作內(nèi)容和職責(zé)）第五條工作時間乙方每周工作時間為（×）小時，工作時間分為每日（×）小時，每周工作日為（×）天。第六條工資和獎金1.乙方的基本工資為（×）元/月。乙方應(yīng)按照勞動合同約定的期限將工資以現(xiàn)金形式支付給乙方。2.如乙方在工作中表現(xiàn)出色，達(dá)到或超過公司規(guī)定的績效目標(biāo)，甲方將按照公司規(guī)定給予乙方獎金。第七條加班和休假1.如乙方需要加班工作，甲方將按照國家和地方相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資，并提供相應(yīng)的休假。2.乙方享受國家和地方規(guī)定的帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等法定假期。第八條社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，并參照國家和地方規(guī)定為乙方購買相應(yīng)的商業(yè)保險。2.甲方應(yīng)按照國家和地方相關(guān)規(guī)定為乙方提供工傷保險。3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪病假、年度體檢、職工福利等。第九條保密責(zé)任1.乙方在工作期間和解除勞動合同后都應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的商業(yè)機(jī)密和商業(yè)信息。2.若乙方泄露商業(yè)秘密給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條紀(jì)律要求1.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。2.乙方不得利用工作崗位為個人或他人謀取私利，不得從事違法和違反道德規(guī)范的活動。第十一條解除合同1.乙方應(yīng)提前（×）天書面通知甲方，如違反該條約定，乙方應(yīng)支付相應(yīng)的違約金。2.本合同在以下情況下可被解除：（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除；（3）乙方因故意或重大失職違反合同義務(wù)，被解雇；（4）乙方長期無故不參加工作，或連續(xù)多次未履行合同約定的勞動義務(wù)。第十二條爭議解決本合同的解釋和履行適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)，并由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向有關(guān)勞動爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解。第十三條其他本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。第十四條合同備份本合同一式（×）份，甲方和乙方各執(zhí)（×）份，具有同等法律效力。甲方：乙方：單位名稱：姓名：地址：聯(lián)系電話：郵編：