![2014年護理不良事件成因分析年度報告_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/1e82d34004b99bdedd99c50e0d896d5f/1e82d34004b99bdedd99c50e0d896d5f1.gif)
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![2014年護理不良事件成因分析年度報告_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/1e82d34004b99bdedd99c50e0d896d5f/1e82d34004b99bdedd99c50e0d896d5f4.gif)
![2014年護理不良事件成因分析年度報告_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view/1e82d34004b99bdedd99c50e0d896d5f/1e82d34004b99bdedd99c50e0d896d5f5.gif)
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文檔簡介
2014年護理不良事件案例成因分析年度報告2014年護理部繼續(xù)規(guī)范護理不良事件上報制度,實施非懲罰、主動報告原則,鼓勵護理人員主動上報不良事件。2014年護理不良事件共上報30起,現(xiàn)將護理不良事件報告統(tǒng)計分析如下:2014年護理不良事件發(fā)生類型統(tǒng)計護理不良事件發(fā)生類型次數(shù)比率護理不良事件發(fā)生類型次數(shù)比率給藥錯誤13%針頭滑脫310%管路滑脫1033%醫(yī)療處置事件620%跌倒310%燒燙傷事件13%針扎事件27%其他414%2014年護理不良事件科室分布表上報科室例數(shù)(例)所占百分比外科930%內(nèi)二科517%中醫(yī)疼痛康復(fù)科414%婦產(chǎn)科310%內(nèi)一科310%感染性疾病科310%手術(shù)室26%急診科13%2014年護理不良事件發(fā)生類型統(tǒng)計柱狀分析圖2014年護理不良事件科室分布圖 一、發(fā)生護理不良事件主要原因1、不嚴格執(zhí)行護理規(guī)章制度和違反護理技術(shù)操作規(guī)程:由于低年資護士較多,工作經(jīng)驗不足,對一些??浦R、基本常識、操作規(guī)程掌握不牢固,工作流程不熟悉;護士長對新入科護士的培訓(xùn)不扎實。2、不嚴格執(zhí)行護理巡視制度:巡視病房不及時,未能按照級別護理要求巡視病房,個別護士在值班尤其是夜班時仍存在減少進病房巡視次數(shù),或巡視時走馬觀花,未仔細檢查病人的生命體征;或認為新入院病人無大礙,未詳細了解病人情況及時發(fā)現(xiàn)病情變化。
對有可能發(fā)生的不良后果無預(yù)見性,如:不按時巡視病房,觀察病情不仔細,導(dǎo)致藥液外滲引起局部組織紅腫、熱痛;未及時為臥床病人翻身,翻身時不注意各類管路護理。3、查對制度落實不到位:因不認真執(zhí)行各種查對制度而在實際護理工作中出現(xiàn)的不良事件仍存在。具體表現(xiàn)在用藥查對不嚴,如給病人進行治療時只喊床號,不喊姓名或直呼病人姓名,更換液體時未做到手腕帶、瓶簽、輸液執(zhí)行單三對照,致使給患者輸錯液體或發(fā)錯口服藥。4、安全防護措施不到位,未認真向患者及家屬告知各項安全防護措施,對于一些病情不平穩(wěn)的患者,特別是新入院病人、產(chǎn)后、術(shù)后患者未及時進行評估,工作疏忽大意,導(dǎo)致病人出現(xiàn)跌倒、燙傷。5、護士責(zé)任心不強極易引起護理不良事件發(fā)生:護士工作表現(xiàn)思想不集中,工作缺乏責(zé)任心而造成不良事件發(fā)生。6、護士長現(xiàn)場督導(dǎo)力度不大,對一些經(jīng)常犯的錯誤重視程度不夠,如:非搶救病人時護士不能執(zhí)行口頭醫(yī)囑,我們的護理人員雖然都知道,但在實際工作中還是有隨便執(zhí)行口頭醫(yī)囑的現(xiàn)象,所以護士長應(yīng)經(jīng)常提醒,警鐘長鳴。7、護理部督導(dǎo)力度不大,對重點環(huán)節(jié)、重點人群疏于管理,科室對新上崗護士培訓(xùn)不到位,在??浦R未掌握牢固的情況下急于安排單獨值班。二、預(yù)防護理不良事件發(fā)生措施1、認真學(xué)習(xí)護理核心制度,嚴格遵守操作規(guī)程和各項制度。嚴格執(zhí)行醫(yī)囑查對制度。醫(yī)生下達醫(yī)囑后,護士先對醫(yī)囑進行認真檢查,對有疑問的醫(yī)囑,查明問清后方可處理。發(fā)放口服藥要有記錄,執(zhí)行醫(yī)囑時必須嚴格遵守“三查八對”制度,確保醫(yī)囑執(zhí)行準確無誤。科室應(yīng)組織全體護理人員學(xué)習(xí)細化查對制度執(zhí)行流程。因為只有人人掌握了流程、標準,才可能正確的執(zhí)行。2、密切觀察患者病情變化,對老、幼、昏迷病人按需要加防護欄,對躁動病人科室應(yīng)酌情應(yīng)用安全約束帶或床檔防止墜床,懸掛安全警示卡,做好病人疾病、飲食及安全等方面的宣教工作,防止因護理工作不到位而發(fā)生意外。3、護理部及科室加強對新上崗人員的培訓(xùn),重點加強對本科疾病及常用護理技術(shù)操作流程的培訓(xùn),定期組織??浦R培訓(xùn)學(xué)習(xí),不定時抽查護士對相關(guān)知識的掌握,科室對未掌握標準、規(guī)范及操作流程的新護士不要急于排班,加強帶教培訓(xùn)及安全監(jiān)管,防止私自獨立操作,引發(fā)不良事件。4、護理部及科室加強相關(guān)法律法規(guī)及護理不良事件警示教育,了解護理工作中潛在的法律問題,提高護士安全防范意識,教育護理人員加強責(zé)任心,不能隨意簡化流程,不能存在懶惰心理,稍一疏忽大意,就有可能造成不良事件的發(fā)生。
5、護士長加強監(jiān)管力度及安全管理,提高護理人員對病人安全管理重要性的認識,將各項護理措施落實到位,健康教育達到預(yù)期效果,對有可能發(fā)生的護理不良事件要有預(yù)見性,將隱患消除在萌芽狀態(tài)。并加強與患者之間、醫(yī)生之間的溝通,多說一句話、多走幾步路,也許就能減少很多不良事件的發(fā)生。
差錯的出現(xiàn)往往表現(xiàn)為連鎖反應(yīng),也就是經(jīng)過多個環(huán)節(jié)多雙眼睛,但就是沒有一個環(huán)節(jié)是認真的,于是就出現(xiàn)不良后果。護士在醫(yī)學(xué)發(fā)展和促進疾病康復(fù)中起著重要作用,護士面對的是生命的延續(xù)和生存的質(zhì)量,因此,保證護理安全、預(yù)防護理不良事件的發(fā)生應(yīng)成為每一個護士自覺行為,護士應(yīng)不斷加強護理理論學(xué)習(xí),善于觀察分析和總結(jié)護理經(jīng)驗,消除護理不良事件的隱患,全面提高護士整體素質(zhì),促進人類健康事業(yè)的發(fā)展。
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