2023年外企全日制勞動(dòng)合同書(shū)

第頁(yè)共頁(yè)2023年外企全日制勞動(dòng)合同書(shū)外企全日制勞動(dòng)合同書(shū)甲方：（公司全稱、簡(jiǎn)稱或商標(biāo)）_____地址：_____法定代表人：_____聯(lián)系電話：_____乙方：（個(gè)人全稱）地址：_____聯(lián)系方式：_____鑒于甲方擬錄用乙方為其公司的員工，為明確雙方權(quán)益與義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方達(dá)成以下協(xié)議，共同遵守并執(zhí)行。第一條工作崗位及職責(zé)乙方被錄用為甲方（崗位）工作，具體職責(zé)如下：（詳細(xì)描述乙方工作崗位及職責(zé)）第二條試用期1.乙方被錄用后，試用期為三個(gè)月，試用期限不得超過(guò)六個(gè)月。2.在試用期內(nèi)，甲方與乙方均有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，無(wú)需事先通知或支付賠償。第三條薪資、福利及結(jié)算方式1.甲方將按照國(guó)家規(guī)定支付乙方的工資，并通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付給乙方。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和其他福利待遇。3.乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。第四條勞動(dòng)時(shí)間與休息1.根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和甲方公司規(guī)定，乙方每天工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作時(shí)間為40小時(shí)。2.甲方將按照法定休假制度為乙方安排休息日和節(jié)假日。第五條保密義務(wù)1.乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后仍需承擔(dān)與甲方有關(guān)的商業(yè)秘密的保密義務(wù)。2.乙方不得在未經(jīng)甲方書(shū)面同意的情況下，向任何第三方透露或使用甲方的商業(yè)秘密。第六條知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.在乙方履行合同過(guò)程中，所創(chuàng)作、發(fā)明或改進(jìn)的技術(shù)成果，均屬于甲方所有。2.乙方在甲方的指導(dǎo)和監(jiān)督下進(jìn)行的研究和創(chuàng)作，甲方享有最終解釋權(quán)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第七條勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德，不得從事違法、違規(guī)行為，不得泄露公司機(jī)密。2.乙方應(yīng)尊重甲方領(lǐng)導(dǎo)的決策，服從工作安排，保持良好的工作態(tài)度和形象。第八條合同解除1.甲乙雙方一方如有違反合同約定的行為，對(duì)方有權(quán)解除合同，并保留法律追究的權(quán)利。2.解除勞動(dòng)合同應(yīng)提前30天書(shū)面通知對(duì)方，解除通知應(yīng)載明解除合同的原因和解除日期。第九條爭(zhēng)議解決本勞動(dòng)合同的履行、解釋和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。第十條其他事項(xiàng)本勞動(dòng)合同書(shū)自甲方與乙方雙方簽字