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2021芒旭宿舍管理系統(tǒng)安全便捷智能可視匯報人:芒旭宿舍管理系統(tǒng)目錄宿舍管理的重要性宿舍管理兩大核心工作中遇到的問題宿管系統(tǒng)功能架構(gòu)系統(tǒng)運行環(huán)境系統(tǒng)優(yōu)勢01.宿舍管理的重要性從某種意義上談,宿舍管理事關(guān)學校培養(yǎng)的學生是否成為具有崇高思想品德、高尚個人情操、扎實專業(yè)知識的社會現(xiàn)代化人才。60%的時間在宿舍度過芒旭宿舍管理系統(tǒng)人才培養(yǎng)環(huán)境是關(guān)鍵芒旭宿舍管理系統(tǒng)宿舍管理兩大核心日常管理入住 調(diào)整 離開文化建設(shè)安全 文化 衛(wèi)生03.宿管工作中遇到的問題工作中我們的問題主要來源與以下五個方面管理安全文明物資升級芒旭宿舍管理系統(tǒng)3.1日常管理問題人員調(diào)整\篩選困難管理權(quán)限分配模糊新生分宿工作量大單一維度的操作,效率低下,往往只有專人才能操作,不能把工作拆分,讓管理工作負擔繁重。解決方案宿管工作中遇到的問題宿舍日常管理方案多維度快速篩選人員,多工具調(diào)整宿舍、人員狀態(tài),可批量操作人員屬性,減輕日常工作壓力,提高工作效率?,F(xiàn)存問題解決方案1.人員調(diào)整\篩選困難便捷調(diào)整管理雙維度信息篩選權(quán)限靈活分配數(shù)據(jù)報表清晰多種宿舍分配模式沙盤模擬分配2.管理權(quán)限分配模糊3.新生分宿工作量大便捷調(diào)整管理宿管工作中遇到的問題批量退宿\批量入住\批量實習單人分配\兩人互換\房間互換便捷調(diào)整管理宿管工作中遇到的問題批量處理宿舍數(shù)據(jù)導入導出雙維度,快速查找關(guān)聯(lián)信息宿管工作中遇到的問題宿舍維度院系維度信息關(guān)聯(lián)查看更便捷宿管工作中遇到的問題權(quán)限靈活分配宿管工作中遇到的問題數(shù)據(jù)報表清晰(二期支持大屏幕報表)宿管工作中遇到的問題3種新生宿舍分配模式(無縫對接芒旭迎新系統(tǒng))宿管工作中遇到的問題手動分配模式手動分配模式全自動\半自動分配模式宿管工作中遇到的問題全自動\半自動分配沙盤模擬分配宿管工作中遇到的問題沙盤模擬分配安全問題是校園宿舍管理的重中之重但學生人數(shù)多、出入宿舍頻繁且流動性較大而且由于監(jiān)測硬件相對落后且檢測頻次較低很容易造成學生安全信息失真且不同步,導致管理難度大也給學生帶來一定的安全隱患3.2宿舍安全問題宿舍出入管理手段落后夜不歸宿\晚歸信息不同步歸宿狀態(tài)判斷不準確不及時,管理信息失真,給學生安全帶來重大隱患。解決方案宿管工作中遇到的問題宿舍安全解決方案學生在宿舍是學校信息管理薄弱點、所以采取針對性措施,讓人員信息預(yù)警能根據(jù)學生進出宿舍的情況,來判斷學生的人身在校狀態(tài),并及時發(fā)送信息給相應(yīng)責任人員。建立一整套的安全防范管理體系,遏制

人身安全事故的發(fā)生?,F(xiàn)存問題

解決方案1.宿舍管理手段缺乏多種宿舍考勤方式可選靈活升級,考勤可增可配人員安全信息化(狀態(tài)上報)2.歸宿信息不同步可配的安全策略(請假\晚歸..)考勤工具多種考勤工具宿管工作中遇到的問題靈活升級,考勤可增可配人員安全信息化宿管工作中遇到的問題請假流程可配在線溝通問題缺宿信息提醒安全預(yù)警觸發(fā)流程宿管工作中遇到的問題考勤工具人員狀態(tài)消息中心負責人自動\手動考勤判斷人員異常狀態(tài)發(fā)消息到相關(guān)人員及時溝通相關(guān)情況學生打卡宿舍長考勤

宿管人員考勤人臉識別考勤閘機考勤未歸宿舍晚歸宿舍宅在宿舍宿管系統(tǒng)消息主管教師主管負責人可配的安全策略宿管工作中遇到的問題安全警報提醒自定義判斷條件3.3宿舍文明問題衛(wèi)生評分信息滯后不文明行為信息滯后缺乏管理工具不能根據(jù)數(shù)據(jù)有針對性的開展心理疏導工作,規(guī)范學生日常行為。缺少切實可行的文明規(guī)范、管理、評分工具。解決方案宿管工作中遇到的問題宿舍文明解決方案針對宿舍文明缺少切實高效的管理工具這一問題,采用信息化多維的積分來規(guī)范學生日常文明行為規(guī)范。打造校園內(nèi)的“個人征信系統(tǒng)”現(xiàn)存問題解決方案1.衛(wèi)生評分信息滯后宿舍衛(wèi)生評分個人衛(wèi)生評分個人文明評分個人行為評分評分規(guī)則配置日常行為存檔宿舍文明評分2.不文明行為信息滯后3.缺乏管理工具宿舍違紀存檔宿舍文化建設(shè)指標化宿管工作中遇到的問題靈活可配置的,星級宿舍政策宿管工作中遇到的問題自定義等級\規(guī)則,自動評分日常行為全記錄宿管工作中遇到的問題解決方案3.4宿舍物資管理問題檢查信息不全面\不及時管理人員權(quán)限混亂\責任不清晰日常\畢業(yè)物資檢查效率低、信息統(tǒng)計不全,對物資的責任落實不能進行細分,造成物資損耗增大,資金浪費。宿管工作中遇到的問題宿舍物資管理方案解決宿舍資產(chǎn)管理,維修,上報等日常工作需求,并可靈活為物資分配相關(guān)責任人,降低損耗節(jié)約資金?,F(xiàn)存問題解決方案1.檢查信息不全面\不及時資產(chǎn)維修\上報(二期)樓宇\戶型\物資分類歸檔宿舍物資\設(shè)備統(tǒng)計2.管理人員權(quán)限混亂\責任不清晰人員權(quán)限靈活配置樓宇\戶型\物資分類歸檔宿管工作中遇到的問題自定義物品分類戶型圖\樓層圖管理宿舍物資\設(shè)備統(tǒng)計宿管工作中遇到的問題多維度數(shù)據(jù)統(tǒng)計3.5軟件系統(tǒng)升級問題兼容性差,迭代能力弱新硬件\軟件不適配由于系統(tǒng)構(gòu)架及服務(wù)原因造成系統(tǒng)對新硬件,新軟件不能進行適配對接等服務(wù)。大大縮短系統(tǒng)生命周期,給后續(xù)軟硬件升級管理帶來弊端。解決方案宿管工作中遇到的問題軟件系統(tǒng)未來升級方案采用插件化微服務(wù)框架模式,可在框架不變的情況下適應(yīng)后續(xù)軟硬件升級。避免軟件投入時效短、資金浪費的弊端?,F(xiàn)存問題解決方案1.兼容性差,迭代能力弱參數(shù)靈活可配迭代升級更新軟硬件依存接口化模塊化\微服務(wù)2.新硬件\軟件不適配參數(shù)靈活可配宿管工作中遇到的問題模塊化\微服務(wù)(二期開發(fā))宿管工作中遇到的問題軟硬件依存接口化宿管工作中遇到的問題可定制/可管理芒旭宿舍管理系統(tǒng)宿管系統(tǒng)功能架構(gòu)1.樓宇/物資2.人員管理

3.人員分配4.日常管理樓宇信息管理樓層信息(樓層圖)宿舍信息(戶型圖)人員信息管理信息導入\導出歷史信息存檔人員分配工具單人分配兩人互換房間互換批量退宿批量入住批量實習宿舍檢查衛(wèi)生檢查紀律檢查自定義檢查項

自定義積分項積分管理多維度積分評定全自動/半自動宿舍評級全自動生成宿舍排行榜評級規(guī)則后臺調(diào)控維修上報(二期開發(fā)計劃)收費管理(二期開發(fā)計劃)全自動分配半自動分配手動分配多種分配規(guī)則選擇無縫銜接智慧迎新系統(tǒng)支持多人員權(quán)限分工物資信息管理多權(quán)限管理多維度分配消息通知考勤管理自定義物資分類自定義角色院系維度人員分配多接口適配多權(quán)限人員考勤物資信息自定義角色權(quán)限分配樓宇維度人員分配系統(tǒng)內(nèi)點對點消息對話多種考勤方式支持考勤辦法拓展自定義考勤積分項請假管理5.新生預(yù)分配6.統(tǒng)計可配審批方式多權(quán)限人員審批物資統(tǒng)計積分統(tǒng)計宿舍統(tǒng)計消息統(tǒng)計人員統(tǒng)計……芒旭宿舍管理系統(tǒng)系統(tǒng)運行環(huán)境操作系統(tǒng):Windows

Server

2008R2以上數(shù)據(jù)庫:MySQL

Server

5.7以上Web服務(wù)器:IIS

8.0以上運行環(huán)境:.NET

Framework

4.6以上配套硬件環(huán)境(可選)閘機通道攝像頭監(jiān)控采集系統(tǒng)

WIFI信號定位系統(tǒng)平臺支持釘釘企業(yè)微信安裝部署遠程安裝調(diào)配,15工作日測試運行芒旭宿舍管理系統(tǒng)優(yōu)勢芒旭宿舍管理系統(tǒng)便捷管理

數(shù)據(jù)可視安全預(yù)警

兼容\擴展文化抓手

模塊化\微服務(wù)智能分宿

迭代升級關(guān)于芒旭芒旭軟件,專業(yè)的軟件產(chǎn)品研發(fā)機構(gòu)與教育、政府、企業(yè)智慧化解決方案提供商。自2016年成立至今,始終致力于以軟件研發(fā)為核心拓展事業(yè),為教育發(fā)展、政府治理、企業(yè)運營管理提供軟件產(chǎn)品研發(fā)、運維支撐與技術(shù)服務(wù)。芒旭軟件以成熟的專業(yè)技術(shù)團隊為基礎(chǔ),始終圍繞客戶需求實施技術(shù)創(chuàng)新,為教育、政府、企業(yè)的智慧化運行提供服務(wù)。企業(yè)文化芒旭軟件志存高遠,在創(chuàng)業(yè)歷程中逐步形成了自己特有的文化和傳統(tǒng)?!久⑿瘛繃姳《龅某?。喻指芒旭軟件根植于國家建設(shè)事業(yè),發(fā)展態(tài)勢如旭日東升、蒸蒸日上?!驹妇芭c使命】為教育發(fā)展、政府

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