



下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
杭州市勞動合同-模板勞動合同地質:___________________法定代表人:_______________聯(lián)系方式:___________________聯(lián)系號碼:_______________聯(lián)系地質:___________________聯(lián)系方式:___________________鑒于甲方需要雇傭乙方為其勞動力,經雙方協(xié)商一致,特訂立本勞動合同。第一條聘用崗位和工作內容1.1甲方聘用乙方擔任崗位:________________,具體工作內容詳見附件《崗位職責表》。第二條合同期限和試用期2.1本合同有效期為自________年____月____日起至____年____月____日止。2.2若乙方在試用期內考核不合格,甲方有權隨時終止合同。第三條工作地點3.1乙方的工作地點為甲方所在公司地質。第四條工作時間和休假4.1乙方每周工作時長為40小時,具體工作時間為__________________________。4.2乙方享有帶薪年假、婚假、產假、病假等合法假期權益,具體請參照《公司員工手冊》規(guī)定。第五條工資和福利待遇5.1甲方按照國家相關勞動法規(guī)定,支付乙方合理的工資,并按時足額支付。5.2乙方享有與公司其他員工同等的福利待遇,具體以公司規(guī)定為準。第六條保密條款6.1乙方承諾在本合同期間及終止后對公司的商業(yè)秘密和保密信息保守秘密。6.2乙方不得擅自傳播或利用公司的商業(yè)秘密和保密信息。第七條解除合同7.1本合同有效期屆滿或其他事由終止,雙方可以協(xié)商解除合同。7.2若乙方有違法、違紀行為,甲方有權隨時解除合同。第八條爭議解決8.1對于因本合同引起的或與本合同有關的爭議,雙方應友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不能解決,雙方同意將爭議提交至杭州市人民法院進行解決。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份有效。9.2本合同附件為不可分割的組成部分。甲方(公司):乙方(員工):簽字:_____________簽字:_____________日期
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度離職員工保密協(xié)議及競業(yè)限制合同簽訂流程規(guī)范
- 二零二五年度知識產權保護合伙人合作協(xié)議范本
- 法律實務案例分析題及法律理論應用題卷
- 共享平臺合作協(xié)議知識產權合作開發(fā)協(xié)議
- 高峰會議交流與合作備忘錄
- 油漆勞務合同油漆工用工合同
- 基于大數(shù)據的農業(yè)現(xiàn)代化種植管理系統(tǒng)開發(fā)實踐
- 企業(yè)形象策劃及活動推廣合作協(xié)議
- 精紡織品采購合同
- 高一英語動詞時態(tài)對照分析教案
- 社會問題(第三版)課件匯 向德平 第1-7章 社會問題概述 - 人口問題
- 深圳2025年廣東深圳市公辦中小學招聘事業(yè)單位工作人員178人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 7 鹿角和鹿腿 第二課時 公開課一等獎創(chuàng)新教學設計
- 2025屆高考化學二輪復習:晶胞的相關性質及計算(含解析)
- 2024年沙洲職業(yè)工學院高職單招職業(yè)適應性測試歷年參考題庫含答案解析
- 2024年山東鋁業(yè)職業(yè)學院高職單招數(shù)學歷年參考題庫含答案解析
- 2024年山東勞動職業(yè)技術學院高職單招語文歷年參考題庫含答案解析
- 融合智慧數(shù)據的圖書館數(shù)智服務平臺研究
- 員工外宿免責協(xié)議書(2篇)
- IT科技產業(yè)云計算服務平臺開發(fā)方案
- 2025年中國航天科工招聘筆試參考題庫含答案解析
評論
0/150
提交評論