工作崗位說明書（4篇）

第工作崗位說明書（4篇）4、單擊“保存”按鈕，以保存所填寫的新崗位設(shè)置情況。5、若要修改或刪除剛剛填寫的新崗位信息，單擊屏幕右邊對應(yīng)的“修改”或“刪除”按鈕。6、單擊“返回”按鈕，返回到崗位設(shè)置主頁面，選擇某個部門的某個崗位，單擊進(jìn)入該崗位的設(shè)置情況就可以對該崗位的設(shè)置進(jìn)行修改或刪除。二、崗位編寫人填寫崗位說明信息編寫人、審核人，以及審批人進(jìn)入崗位說明書網(wǎng)上提交系統(tǒng)后，系統(tǒng)將需要他們進(jìn)行填寫、審核、或?qū)徟膷徫凰鶎俨块T按照樹形結(jié)構(gòu)顯示在屏幕左邊，當(dāng)你選擇某個部門后，屏幕右邊將顯示該部門需要你填寫、審核、或?qū)徟膷徫磺鍐?。對于崗位編寫人，若第一次進(jìn)行某個崗位的編寫頁面，系統(tǒng)將自動進(jìn)入該崗位的基本信息信息填寫頁面，以接受崗位編寫人關(guān)于該崗位以下信息的填寫：1、該崗位的直屬上級崗位名稱（從下拉列表中選擇）2、該崗位的設(shè)置目的（簡單而精確地描述該崗位為什么存在，長度不能超過100個漢字）填寫完后，按“保存”按鈕，進(jìn)入該崗位說明書填寫的主頁面，在該頁面中對于編寫人，可以針對該崗位說明書進(jìn)行以下操作：1、單擊“填寫崗位基本信息”按鈕，可以對上面所填寫的兩條信息進(jìn)行修改；2、單擊“填寫主要崗位職責(zé)”按鈕，可以對該崗位的所有主要職責(zé)進(jìn)行逐條填寫，包括每條職責(zé)的：（主要職責(zé)是用陳述句來說明一項(xiàng)有明確結(jié)果或產(chǎn)出的工作以及崗位所負(fù)的責(zé)任。請以重要性為序，并標(biāo)明每項(xiàng)職責(zé)所占工作時間的比重。）（1）序號（必須是數(shù)字：1、2、3……）（2）主要崗位職責(zé)（描述，長度不能超過100個漢字）（3）所占工作時間百分比。填寫完一條后按“保存”按鈕，系統(tǒng)顯示你所填寫的結(jié)果，并詢問你是否接著填寫該崗位的下一條主要崗位職責(zé)，若要，單擊“繼續(xù)”條目。否則單擊“返回”按鈕，以返回到該崗位說明書填寫的主頁面。該主頁面中，在“填寫主要崗位職責(zé)”按鈕下方，系統(tǒng)將你已經(jīng)填寫的該崗位主要崗位職責(zé)依照條目清單逐條顯示，單擊某個條目，系統(tǒng)將允許你對該條目進(jìn)行修改或刪除。3、單擊“填寫權(quán)限范圍”按鈕，可以對該崗位的所有權(quán)限范圍進(jìn)行逐條填寫，包括每條權(quán)限范圍的序號（必須是數(shù)字：1、2、3……）及描述（長度不能超過60個漢字）權(quán)限范圍是指該崗位被授予的任何方面的決策權(quán)，如財務(wù)、人員管理、合同管理及生產(chǎn)運(yùn)作方面等。如：采購主管有權(quán)批準(zhǔn)50,000元人民幣的采購申請，任何超出這個數(shù)字的采購要求必須由采購經(jīng)理批準(zhǔn)。4、單擊“填寫上下級關(guān)系”按鈕，可以對該崗位的上下級關(guān)系描述進(jìn)行填寫。進(jìn)入該頁面，系統(tǒng)首先要求你填寫該崗位的上下級關(guān)系中有關(guān)“如果崗位需要經(jīng)常與一些臨時組成的團(tuán)隊(duì)共同工作，請描述該崗位在團(tuán)隊(duì)中的角色、工作性質(zhì)及范圍”進(jìn)行填寫，填寫完成后，單擊“保存”按鈕。然后通過分別單擊“填寫本崗位的直屬下級崗位名稱及任職人數(shù)”、“填寫本崗位的間接下級崗位名稱及任職人數(shù)”、“填寫與本崗位向同一上級匯報的崗位名稱及任職人數(shù)”按鈕，對該崗位的上下級關(guān)系分別進(jìn)行填寫。每條信息包括以下欄目：（1）序號（必須是數(shù)字：1、2、3……）（2）崗位名稱（不超過15個漢字）（3）任職人數(shù)（人數(shù)必須是數(shù)字）每填寫完一條信息返回上下級關(guān)系填寫主頁面后，該條信息就會顯示在對應(yīng)的關(guān)系欄目下，單擊該條目可以進(jìn)行修改或刪除。5、單擊“填寫聯(lián)系對象”按鈕，可以對該崗位的聯(lián)系對象進(jìn)行描述，包括每個聯(lián)系對象（不超過30個漢字）與聯(lián)系目的（不超過40個漢字）6、單擊“填寫工作難點(diǎn)”按鈕，可以對該崗位的所有工作難點(diǎn)逐條進(jìn)行錄入，每條工作難點(diǎn)的長度不超過100個漢字。工作難點(diǎn)是指在執(zhí)行崗位職責(zé)時的主要困難或阻力，如問題的復(fù)雜、資源/信息的匱乏以及責(zé)任的重大等所導(dǎo)致的困難?？捎脤?shí)例解釋。7、單擊“填寫任職條件”按鈕，可以對該崗位的所有任職條件的方方面面進(jìn)行填寫，包括、（1）學(xué)歷（可以選擇高中以下、技校、中專、大專、本科、碩士研究生、博士研究生與專業(yè)（專業(yè)描述的長度不超過40個漢字）。通過按“保存”按鈕進(jìn)行保存。（2）其他專業(yè)知識（逐條填寫，每條長度不超過60個漢字）。（3）相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（逐條填寫，每條長度不超過60個漢字）。（4）核電知識/行業(yè)資格（逐條填寫，每條長度不超過60個漢字）。（5）其他技能（逐條填寫，每條長度不超過60個漢字）。若要對某個欄目填寫新的條目，都必須通過單擊該欄目對應(yīng)的按鈕來打開新條目填寫頁面完成。若要對已經(jīng)填寫的條目進(jìn)行修改或刪除，必須通過單擊該條目進(jìn)入修改頁面來實(shí)現(xiàn)。填寫完成后，在該崗位說明書填寫主頁面中單擊“提交”按鈕，將該崗位說明書填寫情況提交給審核人進(jìn)行審核。一經(jīng)提交，編寫人就不能對該崗位的說明書填寫情況再進(jìn)行修改了。三、審核人對編寫人所填寫的崗位說明書信息進(jìn)行審核進(jìn)入崗位說明書網(wǎng)上提交系統(tǒng)后，系統(tǒng)將需要你審核的崗位清單按樹形部門進(jìn)行顯示，單擊或展開后單擊某個部門，屏幕右邊將顯示該部門下屬的所有需要你審核的崗位清單，單擊某個崗位條目進(jìn)入該崗位說明書填寫主頁面，就可以查看該崗位的編寫人關(guān)于該崗位說明書的填寫情況，并可以進(jìn)行修改或增刪，或者通過單擊“審核”按鈕，填寫審核意見，并決定是否通過審核。若不通過審核，系統(tǒng)會自動將該崗位說明書填寫返回給編寫人重新進(jìn)行編寫；若通過審核，系統(tǒng)會將該崗位說明書的填寫情況傳送給審批人進(jìn)行最后的審批四、管理人員確認(rèn)管理人員在確認(rèn)以前也可以對該崗位的說明填寫內(nèi)容進(jìn)行增刪修改。在確認(rèn)時，可以填寫確認(rèn)意見。若通過確認(rèn)，該崗位說明書編寫的審批人就可以進(jìn)行最后的簽字了。若沒有通過確認(rèn)，則該崗位說明書會返回到審核人重新進(jìn)行審核。五、審批人最后簽字審批人進(jìn)入該崗位說明書詳細(xì)文秘站－您的專屬秘書，！

工作崗位說明書篇四

聘任部門（單位）（甲方）：

受聘人（乙方）：

甲乙雙方依據(jù)___(200_)30號文件《__大學(xué)關(guān)于實(shí)施崗位聘任和崗位津貼制度的辦法（試行）》、___[200_]44號文件《機(jī)關(guān)及直屬單位的聘任方案》及《__大學(xué)崗位津貼實(shí)施細(xì)則》，經(jīng)學(xué)校公開聘任后達(dá)成一致意見，并簽訂聘任書。

一、聘任崗位：甲方聘任乙方在____崗位工作，享受____崗位津貼。

二、聘任期限：自____年__月_日起至____年__月__日止。

三、乙方的崗位職責(zé)：

(.........)

四、乙方對崗位職責(zé)的承諾及工作計劃

(.........)

五、本聘任書經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，校人事處備案一份。

甲方：(簽章)乙方：(簽字)

年月日年月日

【二、崗位聘任書】

聘任部門（單位）（甲方）：

受聘人（乙方）：

甲乙雙方依據(jù)___(200_)30號文件《__大學(xué)關(guān)于實(shí)施崗位聘任和崗位津貼制度的辦法（試行）》、___[200_]44號文件《機(jī)關(guān)及直屬單位的聘任方案》及《__大學(xué)崗位津貼實(shí)施細(xì)則》，經(jīng)學(xué)校公開聘任后達(dá)成一致意見，并簽訂聘任書。

一、聘任崗位：甲方聘任乙方在____崗位工作，享受____崗位津貼。

二、聘任期限：自____年__月_日起至____年__月__日止。

三、乙方的崗位職責(zé)：

(.........)

四、乙方對崗位職責(zé)的承諾及工作計劃

(.........)

五、本聘任書經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，校人事處備案一份。

甲方：(簽章)乙方：(簽字)

年月日年月日

【三、崗位聘任書】

中華世紀(jì)城前臺咨詢崗位任命書

為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)公司董事會決議，決定任命_______為陜西東圣學(xué)苑教育科技有限公司中華世紀(jì)城校區(qū)前臺咨詢一職。隸屬市場部，直接上級市場主管，聘期二年。聘期內(nèi)工作內(nèi)容詳見崗位職責(zé)說明書。

該任命決定自之日起即開始執(zhí)行。

受聘人承諾：本人已認(rèn)真閱讀了崗位責(zé)任書中的相關(guān)條款，完全同意條款中的內(nèi)容，并承諾在聘期內(nèi)保質(zhì)、保量完成工作目標(biāo)和任務(wù)。

受聘人簽字：單位領(lǐng)導(dǎo)簽字：（蓋章）

年月日年月日

備注：本表一式兩份，受聘人一份，人事部存檔一份。

【四、工作崗位聘書填寫說明】

崗位聘書填寫說明

一、專業(yè)技術(shù)人員崗位填寫說明

1、聘任崗位統(tǒng)一填寫為“___專業(yè)技術(shù)職務(wù)___級”崗位。例如“農(nóng)藝師九級”崗位”。

2、聘任期限為了1-3年。首次崗位聘任時以此聘書

進(jìn)行聘任，以前的聘書（含未使用完的聘書）不再使用。

3、此聘書作為以后專業(yè)技術(shù)人員晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)

的參評依據(jù)之一。在本單位崗位設(shè)置完成之前，使用原聘書并且聘期未滿的人員，在以后申報晉升職稱時，原聘書的聘用情況也要作為參評依據(jù)之一，并需經(jīng)單位或主管部門簽字蓋章認(rèn)可。

二、職員崗位聘書填寫說明

1、聘任崗位統(tǒng)一填寫為“管理崗___級職員”崗位。例如“管理崗九級職員”崗位。高職低聘人員填寫保留待遇情況。

2、首次崗位聘任時以此聘書進(jìn)行聘任，聘任期限為1-3年。

3、此聘書需經(jīng)聘用單位和法定代表人簽字蓋章認(rèn)可，作為以后職員晉升職務(wù)的參評依據(jù)之一。

二、工勤崗位聘書填寫說明

1、聘任崗位統(tǒng)一填寫為“工勤崗___級__工”崗位。例如“工勤崗三級高級工”崗位。高職低聘人員填寫保留待遇情況。

2、首次崗位聘任時以此聘書進(jìn)行聘任，聘任期限為1-3年。

3、此聘書需經(jīng)聘用單位和法定代表人簽字蓋章認(rèn)可，作為以后工人晉升技術(shù)等級的參評依據(jù)之一。

三類崗位聘書一式二份，聘用單位和受聘人各執(zhí)一份。

綠春縣人事勞動和社會保障局

二0一年二月二十五日

【五、企業(yè)聘任書格式范本】

企業(yè)聘任書格式范本

企業(yè)聘任書格式范本

企業(yè)名稱______________聯(lián)系人__________年__月__日

報到時間___年__月__日上下午__時__分

報到地_________________

企業(yè)名稱_____負(fù)責(zé)