正式員工勞動(dòng)合同書范本標(biāo)準(zhǔn)版

正式員工勞動(dòng)合同書范本標(biāo)準(zhǔn)版1.合同簡(jiǎn)介本勞動(dòng)合同書（簡(jiǎn)稱“本合同”）由雙方簽訂：雇主（簡(jiǎn)稱“甲方”）：公司名稱：________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：________地質(zhì)：________雇員（簡(jiǎn)稱“乙方”）：姓名：________聯(lián)系號(hào)碼：________住質(zhì)：________本合同旨在明確甲乙雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系和權(quán)利義務(wù)，合法合規(guī)地保障雙方的合法權(quán)益。2.合同條款2.1聘用方式甲方同意聘用乙方，乙方同意以正式員工的身份為甲方工作。2.2工作內(nèi)容乙方將按照甲方的安排和要求，履行所在部門的工作職責(zé)。具體職責(zé)包括但不限于：________。2.3工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方的辦公場(chǎng)所，根據(jù)工作需要，可能需要在其他地點(diǎn)或出差。2.4工作時(shí)間與休假乙方的工作時(shí)間為每周工作40小時(shí)，具體工作時(shí)間安排由甲方確定。乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休假。2.5薪酬待遇乙方的薪酬待遇由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)情況而確定，具體待遇詳見《薪酬報(bào)酬制度》。2.6保險(xiǎn)和福利乙方享受甲方提供的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，具體詳見甲方制定的相關(guān)規(guī)定。2.7保密義務(wù)乙方在履行工作職責(zé)期間可能接觸到甲方的商業(yè)機(jī)密和保密信息，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露給第三方。2.8知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在履行工作職責(zé)期間，創(chuàng)作出的任何作品，無論是著作權(quán)、專利權(quán)還是其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)，均歸甲方所有。3.合同期限本合同有效期為從____年____月____日起至____年____月____日止。4.合同解除4.1合同解除情況本合同在情況下解除：甲乙雙方協(xié)商一致解除；乙方有嚴(yán)重違反本合同約定或公司規(guī)章制度的行為；甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供虛假材料或行為不端；乙方嚴(yán)重失職；根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定解除。4.2解除程序在解除本合同之前，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)提前通知對(duì)方，并進(jìn)行協(xié)商。如協(xié)商無法達(dá)成一致，可根據(jù)相應(yīng)的勞動(dòng)法律法規(guī)解除。4.3解除后的權(quán)益處理在本合同解除后，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)妥善處理解除后的權(quán)益問題，包括但不限于工資結(jié)算、離職證明、社保等相關(guān)問題。5.爭(zhēng)議解決甲乙雙方對(duì)于本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無法達(dá)成一致，任何一方可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。6.其他事項(xiàng)本合同中未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。附：簽約人員信息甲方簽約人員：姓名：________職務(wù)：________聯(lián)系方式：________乙方簽約人員：姓名：________聯(lián)系號(hào)碼：________聯(lián)系方式：________甲乙雙方確認(rèn)，對(duì)本勞動(dòng)合同的內(nèi)容及條款已經(jīng)充分理解，并自愿遵守并履行。本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具