施工安全措施獎(jiǎng)罰管理制度

施工安全措施獎(jiǎng)罰管理制度為加強(qiáng)井區(qū)內(nèi)規(guī)程（或措施）的管理工作，進(jìn)一步嚴(yán)控實(shí)施程序，保證規(guī)程措施管理工作的嚴(yán)肅性，全面提升井區(qū)的技術(shù)管理水平，特制定本制度。1、采掘工作面，供電、設(shè)備布置及監(jiān)測(cè)監(jiān)控的設(shè)計(jì)，技術(shù)交底，規(guī)程（包括措施）的編制及修改若沒(méi)有按時(shí)完成，或交底不清，或未及時(shí)提供設(shè)計(jì)，未及時(shí)修改補(bǔ)充等情況時(shí)，酌情對(duì)責(zé)任人每次處以50—100元的罰款。2、作業(yè)規(guī)程、措施的審批、簽發(fā)必須符合有關(guān)程序，初審、預(yù)審、會(huì)審等工作必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，會(huì)審?fù)戤吅蟊仨氂袝?huì)審意見(jiàn)。對(duì)于會(huì)審問(wèn)題較多的規(guī)程或措施（出現(xiàn)重大系統(tǒng)問(wèn)題、低級(jí)失誤、重復(fù)問(wèn)題或會(huì)審問(wèn)題超過(guò)8條），將退回重寫或重審，并對(duì)編制人員和會(huì)審人員視情況處以50－100元的罰款。不合格的規(guī)程，措施或問(wèn)題未整改不得下發(fā)，否則對(duì)責(zé)任人每次處以100—200元的罰款，影響工程開(kāi)工的對(duì)責(zé)任人處以200元/次的罰款。對(duì)于長(zhǎng)平公司規(guī)程批復(fù)問(wèn)題超過(guò)8條的，將對(duì)相關(guān)責(zé)任人處以每條1000元的罰款。3、井區(qū)參加規(guī)程措施會(huì)審的人員必須按生產(chǎn)辦或其它業(yè)務(wù)辦室通知要求按時(shí)參加，不得遲到或無(wú)故不到，否則將按規(guī)定對(duì)遲到者每次罰款50元，無(wú)故不到者每次罰款100元，遲到或不到者當(dāng)日必須將罰款交到組織規(guī)程措施會(huì)審專業(yè)人員，否則推遲一天加一倍處罰并在每月底由生產(chǎn)辦統(tǒng)一開(kāi)具處罰通知單由井區(qū)技術(shù)副井長(zhǎng)簽字后報(bào)井區(qū)經(jīng)營(yíng)辦執(zhí)行。4、參加會(huì)審人員若有事須提前半天向生產(chǎn)辦或業(yè)務(wù)辦室分管專業(yè)人員請(qǐng)假，并另派一名有資格人員參加會(huì)審，否則視為不到，將按規(guī)定進(jìn)行處罰。5、規(guī)程提交會(huì)審時(shí)必須將相關(guān)資料帶齊全，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行技術(shù)交底，“三結(jié)合討論”初審、預(yù)審，否則不得參加會(huì)審。同時(shí)將視情節(jié)嚴(yán)重給予每次50—100元的罰款。6、凡發(fā)現(xiàn)規(guī)程考試不及格或未參加學(xué)習(xí)、考試上崗者，對(duì)施工單位的行政正職處以50元/人次的罰款，對(duì)主管技術(shù)員處于100元/人次。7、工程開(kāi)工后，生產(chǎn)辦對(duì)施工單位的職工進(jìn)行規(guī)程抽考，對(duì)于抽考不及格的職工處以50元/次的罰款。8、工程竣工后，施工隊(duì)須按時(shí)提交技術(shù)檔案，未按時(shí)提交或內(nèi)容不完善每份技術(shù)檔案處以100—200元的罰款。9、在生產(chǎn)過(guò)程中，生產(chǎn)辦專業(yè)人員對(duì)施工單位的實(shí)施記錄每月兩次的檢查要認(rèn)真進(jìn)行，凡發(fā)現(xiàn)實(shí)施記錄不完善，對(duì)責(zé)任人處以50元/次的罰款。10、每季度集團(tuán)公司專業(yè)基礎(chǔ)檢查抽查中，考試人員成績(jī)須達(dá)90分及以上，95分以上者獎(jiǎng)50元，對(duì)考試成績(jī)低于90分者，對(duì)考試人員50元/人的罰款，對(duì)單位平均分不達(dá)到90分的隊(duì)，對(duì)隊(duì)長(zhǎng)、主管技術(shù)員各處以50元的罰款。11、工程開(kāi)工后，生產(chǎn)辦專職規(guī)程管理人員對(duì)施工單位的職工進(jìn)行規(guī)程抽考，對(duì)于抽考不及格的職工處以50元/次的罰款。12、工程竣工后，施工隊(duì)必須按時(shí)提交技術(shù)檔案，未按時(shí)提交或內(nèi)容不完善的分別處以100－300元罰款。13、在生產(chǎn)過(guò)程中，生產(chǎn)辦專業(yè)管理人員對(duì)施工單位的實(shí)施記錄每月兩次的檢查要認(rèn)真進(jìn)行，凡發(fā)現(xiàn)實(shí)施記錄不完善，對(duì)責(zé)任人處以50元/次的罰款，若發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)辦專業(yè)人員未安排檢查，對(duì)生產(chǎn)辦專業(yè)人員處以50元/次的罰款。14、作業(yè)規(guī)程的復(fù)查必須按時(shí)召集有關(guān)單位進(jìn)行復(fù)查，對(duì)于復(fù)查的問(wèn)題必須及時(shí)整改，對(duì)于未及時(shí)整改的責(zé)任者處以100元的罰款，并限期整改完畢。15、為了提高作業(yè)規(guī)程技術(shù)交底，規(guī)程編制、審批、貫徹及實(shí)施記錄等質(zhì)量，生產(chǎn)辦專業(yè)人員及作業(yè)規(guī)程編制人員要認(rèn)真負(fù)責(zé)。在專業(yè)基礎(chǔ)檢查中，集團(tuán)公司每定一條問(wèn)題酌情對(duì)責(zé)任人處以50－100元的罰款，凡作業(yè)規(guī)程（包括資料）集團(tuán)公司檢查問(wèn)題達(dá)5條（包括5條），同時(shí)對(duì)生產(chǎn)辦專業(yè)人員處以50－100元的罰款。16、凡以執(zhí)行規(guī)程（措施）有關(guān)人員，都必須嚴(yán)格按本管理制度執(zhí)行，否則，按其中條款對(duì)等處罰。17、對(duì)其它本文未涉及且嚴(yán)重違反作業(yè)規(guī)程規(guī)定的罰款50－300元。18、每季度對(duì)歸檔的作業(yè)規(guī)程進(jìn)行一次匯總審理，凡在工程施工中能夠安全指導(dǎo)施工，無(wú)嚴(yán)重工傷的作業(yè)規(guī)程，給規(guī)程編制人員和生產(chǎn)辦主管人員100元的獎(jiǎng)勵(lì)，給其它會(huì)審人員50元的獎(jiǎng)勵(lì)。19、每半年進(jìn)行