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上海輕亞機(jī)電人事管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)的開題報(bào)告一、項(xiàng)目簡介隨著信息化進(jìn)程的不斷發(fā)展,人事管理也在向著更加智能化和便捷化發(fā)展。本項(xiàng)目旨在開發(fā)一款基于Web的上海輕亞機(jī)電人事管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)對企業(yè)人事信息的管理和維護(hù),提升企業(yè)對人力資源的管理效率。二、項(xiàng)目目標(biāo)1.實(shí)現(xiàn)員工信息的錄入、查詢、修改和刪除功能;2.實(shí)現(xiàn)部門信息的錄入、查詢、修改和刪除功能;3.實(shí)現(xiàn)員工考勤信息的錄入、查詢、修改和刪除功能;4.實(shí)現(xiàn)員工薪資信息的錄入、查詢、修改和刪除功能;5.實(shí)現(xiàn)部門與員工之間的關(guān)聯(lián)功能;6.實(shí)現(xiàn)管理員登錄和權(quán)限管理。三、項(xiàng)目內(nèi)容1.需求分析首先需要明確系統(tǒng)的使用對象,如企業(yè)員工、企業(yè)管理員等。通過對企業(yè)人事信息管理的業(yè)務(wù)流程和需求進(jìn)行分析,確定了以下主要功能:(1)員工信息管理功能:錄入員工信息,進(jìn)行查詢、修改和刪除;(2)部門信息管理功能:錄入部門信息,進(jìn)行查詢、修改和刪除;(3)員工考勤管理功能:錄入員工考勤信息,查詢、修改和刪除;(4)員工薪資管理功能:錄入員工薪資信息,查詢、修改和刪除;(5)部門與員工關(guān)聯(lián)功能:建立部門與員工之間的關(guān)聯(lián)關(guān)系;(6)管理員登錄和權(quán)限管理功能:管理員擁有系統(tǒng)所有數(shù)據(jù)管理權(quán)限,可以進(jìn)行用戶管理、角色管理、權(quán)限分配等操作。2.系統(tǒng)設(shè)計(jì)本人事管理系統(tǒng)采用B/S架構(gòu),使用JAVAEE技術(shù)進(jìn)行開發(fā)。系統(tǒng)主要分為前臺和后臺兩部分,前臺為用戶界面,后臺為管理員界面。前臺界面包括如下模塊:(1)員工信息及關(guān)聯(lián)部門信息的查詢、修改和刪除;(2)員工考勤信息的查詢、修改和刪除;(3)員工薪資信息的查詢、修改和刪除。后臺界面主要包括:(1)對員工、部門信息的管理;(2)對員工考勤、薪資信息的管理;(3)管理員登錄與權(quán)限管理功能。3.系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)本系統(tǒng)使用JavaEE技術(shù)進(jìn)行實(shí)現(xiàn),具體技術(shù)選型如下:(1)前端:JSP+JQuery+Ajax+Bootstrap+HTML+CSS等;(2)后端:SpringMVC+Spring+MyBatis等;(3)數(shù)據(jù)庫:MySQL。四、項(xiàng)目預(yù)期成果本項(xiàng)目預(yù)期實(shí)現(xiàn)一個基于Web的上海輕亞機(jī)電人事管理系統(tǒng),主要功能包括對員工、部門信息進(jìn)行管理和維護(hù),對員工考勤、薪資信息進(jìn)行管理和查詢,并實(shí)現(xiàn)管理員登錄和權(quán)限管理等功能。五、工作計(jì)劃本項(xiàng)目工作計(jì)劃如下:1.做好系統(tǒng)需求分析和功能規(guī)劃,完成項(xiàng)目計(jì)劃和文檔的撰寫和審核;2.完成系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作,包括數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)和功能設(shè)計(jì);3.實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)主要功能模塊的開發(fā)和測試,包括員工、部門、考勤、薪資信息管理模塊等;4.完成系統(tǒng)的測試和調(diào)試,進(jìn)行數(shù)據(jù)交互測試、性能測試、安全測試等;5.發(fā)布實(shí)現(xiàn)后的系統(tǒng),并提交系統(tǒng)說明文檔、用戶手冊等相關(guān)文檔。六、參考文獻(xiàn)[1]《JavaEE企業(yè)級開發(fā)實(shí)戰(zhàn)》,(美)唐亞瑞編著,人民郵電出版社,2015.[2]《SpringMVC權(quán)威指南》,(日)岡峰好許著,電子工業(yè)出版社,2
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