危險源辨識與管理制度

第頁共頁危險源辨識與管理制度導(dǎo)言危險源辨識與管理是現(xiàn)代企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的重要環(huán)節(jié)，也是法律法規(guī)對企業(yè)的要求之一。正確辨識和管理企業(yè)內(nèi)部和外部的危險源，能夠提前預(yù)防和控制潛在的安全風(fēng)險，保障員工和環(huán)境的安全，確保企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。本制度旨在規(guī)范危險源辨識與管理工作，明確責(zé)任和程序，提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平。一、適用范圍本制度適用于企業(yè)內(nèi)部所有崗位和人員，包括內(nèi)部員工、外包人員、臨時工等。所有人員都有義務(wù)遵守和執(zhí)行危險源辨識與管理制度。二、危險源辨識與管理機構(gòu)及職責(zé)1.設(shè)立危險源辨識與管理機構(gòu)，負責(zé)危險源辨識與管理工作，明確具體的職責(zé)和權(quán)限。2.危險源辨識與管理機構(gòu)應(yīng)該由企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門或者專門的安全生產(chǎn)管理人員組成，負責(zé)危險源辨識與管理的組織、實施和監(jiān)督工作。3.危險源辨識與管理機構(gòu)的職責(zé)包括但不限于以下幾個方面：-制定和修訂危險源辨識與管理制度，并對制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督和檢查；-組織危險源辨識工作，確定危險源清單，并根據(jù)風(fēng)險評估結(jié)果制定相應(yīng)的控制措施；-確保危險源辨識與管理工作的有效性和及時性，及時調(diào)整和完善控制措施；-進行危險源辨識與管理的培訓(xùn)和宣傳，提高員工的安全意識和技能；-監(jiān)督和檢查危險源辨識與管理工作的執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題；-根據(jù)需要向上級主管部門報告危險源辨識與管理的情況。三、危險源辨識與管理的程序1.制定危險源辨識與管理計劃。每年初制定危險源辨識與管理計劃，包括危險源辨識的時間、范圍、流程和方法。2.組織危險源辨識工作。按照計劃組織危險源辨識工作，確定參與人員和工作流程，確保危險源的全面辨識。3.危險源的辨識和評估。通過實地勘查、查閱資料、調(diào)研訪談等方式，對危險源進行辨識和評估，確定危險源清單。4.風(fēng)險評估和控制措施的制定。對危險源進行風(fēng)險評估，確定風(fēng)險等級，并制定相應(yīng)的控制措施，包括人身安全措施、環(huán)境保護措施等。5.控制措施的實施和監(jiān)督。制定控制措施的實施方案，明確責(zé)任人和時間節(jié)點，進行控制措施的執(zhí)行和監(jiān)督。6.安全培訓(xùn)和宣傳。根據(jù)危險源辨識的結(jié)果，開展相關(guān)安全培訓(xùn)和宣傳活動，提高員工的安全意識和技能。7.定期檢查和評估。定期對危險源的控制措施進行檢查和評估，及時調(diào)整和完善控制措施，確保危險源的隱患得到有效控制。四、風(fēng)險評估和控制措施1.風(fēng)險評估。風(fēng)險評估是危險源辨識和管理的核心環(huán)節(jié)，包括對危險源的風(fēng)險等級評估和對員工和環(huán)境造成的風(fēng)險評估。2.對于高風(fēng)險的危險源，應(yīng)采取相應(yīng)的控制措施，包括但不限于以下幾個方面：-加強現(xiàn)場管理，確保工作場所的安全條件符合要求；-增加人身安全設(shè)施，如防護設(shè)備、應(yīng)急設(shè)施等；-強化培訓(xùn)和教育，提高員工的安全意識和技能；-定期檢查和維護設(shè)備和工具，確保其安全可靠。3.對于低風(fēng)險的危險源，應(yīng)采取相應(yīng)的預(yù)防措施，包括但不限于以下幾個方面：-建立健全安全管理制度和操作規(guī)程，確保員工按照規(guī)程進行操作；-加強巡檢和檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正安全隱患；-進行安全培訓(xùn)和宣傳，提高員工的安全意識和技能。五、安全培訓(xùn)和教育1.安全培訓(xùn)的對象。所有從事危險作業(yè)的人員和可能與危險源直接接觸的人員，包括內(nèi)部員工、外包人員、臨時工等。2.安全培訓(xùn)的內(nèi)容。安全培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)包括但不限于以下幾個方面：-企業(yè)的安全方針和安全目標(biāo)；-危險源辨識與管理制度和工作程序；-危險源的辨識與評估方法和標(biāo)準；-風(fēng)險評估和控制措施的制定和執(zhí)行；-緊急情況的處理和應(yīng)急措施；-安全設(shè)備和防護措施的使用方法和要求。3.安全培訓(xùn)的方式。安全培訓(xùn)可以通過集中培訓(xùn)、現(xiàn)場培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)等方式進行，根據(jù)培訓(xùn)對象的特點和需求確定培訓(xùn)的具體內(nèi)容和方式。4.安全培訓(xùn)的周期。安全培訓(xùn)應(yīng)該定期進行，初始入職培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)相結(jié)合，確保員工的安全意識和技能的持續(xù)提高。六、監(jiān)督和檢查1.安全管理部門應(yīng)定期對危險源辨識與管理工作進行監(jiān)督和檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，確保危險源的有效控制。2.監(jiān)督和檢查的內(nèi)容包括但不限于以下幾個方面：-危險源辨識與管理制度的執(zhí)行情況；-危險源辨識工作的質(zhì)量和效果；-風(fēng)險評估和控制措施的執(zhí)行情況；-安全培訓(xùn)和教育的情況。3.監(jiān)督和檢查的形式和頻率。監(jiān)督和檢查可以通過巡查、抽查、復(fù)查等方式進行，根據(jù)實際情況和風(fēng)險的變化確定檢查的頻率和方式。七、責(zé)任和獎懲1.企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門負責(zé)本制度的制定和執(zhí)行，對危險源辨識與管理工作的質(zhì)量和效果負責(zé)。2.各部門和崗位負責(zé)人應(yīng)負責(zé)本部門和崗位的危險源辨識與管理工作，確?？刂拼胧┑膱?zhí)行和有效性。3.對于違反危險源辨識與管理制度的人員，按照企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度的相關(guān)規(guī)定進行處罰，并記錄在案。結(jié)語危險源辨識與管理是企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的重要環(huán)節(jié)，能夠幫助企業(yè)預(yù)防和控制潛在的安全風(fēng)險，保障員工和環(huán)境的安全，確保企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。企業(yè)應(yīng)建立健全危險源辨識與管理制度，明確責(zé)任和程序，加強危