醫(yī)院財務(wù)2022上半年工作總結(jié)3篇

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醫(yī)院財務(wù)2022上半年工作總結(jié)1

20**年度醫(yī)院財務(wù)運行狀況良好，財務(wù)科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正指導(dǎo)下，在醫(yī)院各科室的大力協(xié)作下，充分發(fā)揮“參加、監(jiān)督、服務(wù)”職能，以成本管理為重點，全面落實預(yù)算管理，加強會計基礎(chǔ)工作，充分發(fā)揮財務(wù)管理在醫(yī)院管理中的核心作用，較好地完成了各項工作任務(wù)，財務(wù)管理水平有了大幅度的提升。本年度較好地完成了全年財務(wù)管理、會計監(jiān)督、績效工資核算等各項工作。現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：

一、主要指標完成狀況

醫(yī)院醫(yī)療收入達*****元；藥品收入達*****元；〔其中西藥收入為*****；中藥收入為*****元〕。財政補助收入達元；其它收入達*****元。合計為元。醫(yī)療支出為元，〔其中：工資福利支出為*****元；商品和服務(wù)支出為*****元；其他資本性支出為元〕。藥品支出為元，〔其中工資福利支出為元；商品和服務(wù)支出為元；其他資本性支出為元〕。其他支出為元。*****

住院總費用為*****元；自費費用為*****元；合理費用為*****元；實際補償額為元；出院人數(shù)為*****人；人均費用為*****元；人均補償費用為*****元；藥品總費用為*****元；診療總費用為*****元；診療自費費用為*****元；仔細完成了20**年醫(yī)院“收支兩條線”管理規(guī)定，實行“陽光收費”。較好的完成了醫(yī)院的各項目標。

20**年度基本工作回顧

一、做好資金科學(xué)運行工作

做好資金科學(xué)運行工作是財務(wù)科最重要的一項工作之一。詳細為：一是依據(jù)“輕、重、緩、急”的原那么，科學(xué)合理安排資金，保障醫(yī)療活動日常正常運行，保障每月人員經(jīng)費的按時發(fā)放。

重視日常財務(wù)收支管理，分工細致，責任明確。會計、出納在自己的崗位上各行其職，做到現(xiàn)金收付無差錯，日清月結(jié)；對院內(nèi)財務(wù)實行有效管理，購入、運用、報廢都有完整的手續(xù)；會計賬目清楚規(guī)范。確保了院內(nèi)帳帳、賬物、帳實三相符。

二、積極參加基建工程的管理，為保證工程總體驗收，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求進行了工程物資清點

財務(wù)科人員親自到現(xiàn)場逐一進行賬與實物的核對。我現(xiàn)有設(shè)施、設(shè)備齊全，編報了工程物資清查報告。通過這次固定資產(chǎn)盤查，加強了固定資產(chǎn)的管理、建全了設(shè)備耗材出入庫的審批手續(xù)。

積極協(xié)作會計師事務(wù)所進行工程財務(wù)決算，對基建財務(wù)基礎(chǔ)資料、工程決算工作進行了較詳盡的審核、校對

三、依據(jù)資金結(jié)算法規(guī)做好資金出納工作：依據(jù)醫(yī)院財務(wù)管理制度，較好地完成全年全部貨幣資金收付出納工作

財務(wù)科在人員少、事務(wù)繁雜的狀況下，根據(jù)財務(wù)管理制度進行會計核算活動；完成了日常財務(wù)報銷、工資以及各項福利的發(fā)放。處理好日常會計事務(wù)等基礎(chǔ)工作。嚴格執(zhí)行國家預(yù)算管理制度，合理運用資金。

四、強化經(jīng)費監(jiān)督，做到收支平衡

財務(wù)科對上年度經(jīng)費支出進行具體分析，按科目進行分類統(tǒng)計，以勤儉、節(jié)省、高效為原那么，從整體上對經(jīng)費有了統(tǒng)籌安排。在詳細工作中依法合理有效的運用每一項資金：建立嚴格資金支付流程，做到先審后支，不審不支，支出必有來源；人員及公用經(jīng)費實行“先批后支，計劃先行”的報賬程序，全過程監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行，提高財務(wù)管理，保證了收支平衡。

五、完成全年績效工資核算和成本效益分析工作：依據(jù)醫(yī)院安排方案完成全年全員績效工資核算任務(wù)

進一步加強內(nèi)部考核工作：依據(jù)醫(yī)院財務(wù)管理制度和考核職責，不定期對屬下各崗位職責進行考核。使各崗位人員責任性更強、崗位職責落實更到位，醫(yī)院財務(wù)管理制度進一步得到有效的落實，財務(wù)內(nèi)控管理工作又上了一個新臺階。

半年來，財務(wù)科的工作有成果也有不足：工作的廣度和深度還需要進一步的擴展，克服工作中時有的浮燥心情。我們在下半年里以加強財務(wù)管理為主的同時還要繼續(xù)基建財務(wù)工作，實時精確把握相關(guān)財務(wù)政策，把內(nèi)審與內(nèi)控相結(jié)合，為更好的完成醫(yī)院的財務(wù)目標而努力。

醫(yī)院財務(wù)2022上半年工作總結(jié)2

依據(jù)醫(yī)院的工作安排，上半年主要開展的工作：

一、仔細做好上一年決算。

年度決算是一項比較繁復(fù)和繁重的工作任務(wù)，主要是進行帳務(wù)清點，盤點醫(yī)院的財務(wù)經(jīng)營狀況，考核各項目經(jīng)濟指標。同時也是向銀行、財政、上級主管部門提供醫(yī)院一年來財務(wù)狀況的重要文件。在歲末年初的月份里，財務(wù)科同心同德、加班加點，表現(xiàn)出不怕苦、不怕累的敬業(yè)精神，于*月**日順當完成年終決算工作。本年度的財務(wù)報表內(nèi)容包括醫(yī)院各項經(jīng)濟指標完成狀況、費用開支狀況。全面反映了醫(yī)院的經(jīng)營狀況、債權(quán)債務(wù)、資本結(jié)構(gòu)。為20**年度的績效考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務(wù)科將依據(jù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的管理思路，不斷積累閱歷，提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)。

二、多方協(xié)調(diào)及調(diào)整，科學(xué)編制20**年財務(wù)預(yù)算。

財務(wù)科在醫(yī)院主管院長的指導(dǎo)參加下，依據(jù)年目標任務(wù)和醫(yī)院實際狀況，幾經(jīng)爭論修改，最終在*月中旬編制完成醫(yī)院20**年財務(wù)預(yù)算，同時上報上級主管部門。

三、仔細做好常規(guī)性財務(wù)工作。

1、財務(wù)科雖然人數(shù)不少，但分五個班組分散在三個不同區(qū)域，收費結(jié)算人員分四個班組，每天面臨繁忙的門診收費、住院結(jié)算、醫(yī)保農(nóng)合結(jié)算兌付工作，科辦公室財務(wù)人員成天面臨大量的資金支付、費用報銷、記賬、票據(jù)審核、記賬算賬工作。按時處理大量的會計報表資料、銀行資料、以及會計報表網(wǎng)上直等工作。同時還要做好醫(yī)療業(yè)務(wù)科室價格管理，醫(yī)療成本監(jiān)測，收購供應(yīng)部門招標的工作。在這最平常最繁瑣的工作中，財務(wù)科能夠輕重緩急妥當處理各項工作，實時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和協(xié)作，滿意了各部門對財務(wù)部的工作要求。

2、對日常的財務(wù)工作流程嫻熟掌控，能夠做到有條不紊、條理清楚、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集，都達到了正規(guī)化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律根據(jù)財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行，深化了財務(wù)基礎(chǔ)工作，使得財務(wù)科成為醫(yī)院的經(jīng)濟信息庫。

四、開展成本核算，加強了財務(wù)監(jiān)督管理。

1、財務(wù)科適時地進行內(nèi)部崗位調(diào)整，設(shè)立成本核算崗位，分科室進行成本核算。細化了成本的責任單元和成本要素，規(guī)范成本費用歸集管理流程，充分發(fā)揮預(yù)算的指導(dǎo)和掌握作用。

2、年初，我科將全年預(yù)算任務(wù)下發(fā)各科室及部門、進一步完善財務(wù)公開制度，促使各單位及部門挖潛節(jié)支、確保經(jīng)營目標的順當實現(xiàn)。為醫(yī)院加強對各項業(yè)務(wù)的管理、提高醫(yī)院效益提供了實時有效的信息。

五、積極籌措資金，逐步實現(xiàn)資金高效管理。

年初在20**年工作計劃中，強調(diào)資金管理。上半年我科每月月底通過對資金運行分析，掌控資金結(jié)算規(guī)律，從經(jīng)濟活動源頭著手，做到“月計劃、周動態(tài)、日平衡”。流淌資金以確保醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)正常開展為主要目的運作，保障醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)資金需要，最大限度減削資金沉淀。利用各種應(yīng)付款、應(yīng)交款、預(yù)收款、未交稅金等負債資金進行負債經(jīng)營，努力實現(xiàn)低資金成本運營。

加強與銀行的溝通，立了良好的銀企關(guān)系，在溝通中，樹立醫(yī)院財務(wù)健全、管理規(guī)范的形象，從而爭取銀行對醫(yī)院進展建設(shè)的大力支持。通過努力，醫(yī)院從銀行取得了4.9億元貸款，解決了醫(yī)院新院建設(shè)資金。

六、對往來款項進行多元化的財務(wù)管理。

1、20**年度對應(yīng)付帳款的管理模式是在保證醫(yī)院各項業(yè)務(wù)支出、管理用費開支的基礎(chǔ)上，每月按往來款項賬齡狀況由財務(wù)提出付款計劃，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排支付。這種管理模式充分表達了醫(yī)院財務(wù)高度集中管理，保證了醫(yī)院財務(wù)在資金運作中的純凈。

2、積極做好單位員工往來帳款的清理工作。主要是員工出差和辦事所借的備用金，這部分借款如不實時清理，就不能夠真實反映經(jīng)濟活動和經(jīng)費支出，我們采用積極措施加強管理和清算。

一是掌握借款的資金額度；

二是掌握借款占用時間；

三是實時對借款清理結(jié)算。由于采用有力措施，使院每位員工養(yǎng)成借款實時清賬的良好習(xí)慣。

3、加強與醫(yī)保、農(nóng)合管理部門的溝通，爭取應(yīng)收醫(yī)療費用完快回籠。

七、自查自改，做好審計迎檢工作。

按市政府安排，今年醫(yī)院將接受政府審計，我科針對以前年度全部憑證，賬務(wù)，費用開支等問題，進行自查自改，工作量相當大，財務(wù)科在人手相當焦灼的狀況下，克服困難，加班加點進行整改。

八、加強與稅務(wù)部門的溝通，提高辦事效率。

1、醫(yī)院在仁濟新村房產(chǎn)銷售中，涉稅工作相當繁復(fù)，財務(wù)科實時與稅務(wù)專管員進行溝通，確保銷售不動產(chǎn)發(fā)票順當開出和房屋產(chǎn)權(quán)的順當辦理。

2、財務(wù)科在辦理各種稅務(wù)業(yè)務(wù)時，加強與所轄稅務(wù)部門的溝通，對稅務(wù)提出的問題及要求，實時改進，不斷提高稅務(wù)意識，爭取獲得本地稅務(wù)部門的理解和支持，提高辦事效率。

九、良好的團隊建設(shè)，分擔壓力，保質(zhì)保量完成工作。

醫(yī)院業(yè)務(wù)不斷擴大，財務(wù)核算工作繁重，同時又兼管仁濟新村銷售工作，在任務(wù)重、人手少的狀況下，財務(wù)科實行各崗位多元化。針對每個崗位，明確崗位責任、工作內(nèi)容、工作權(quán)限、必備的崗位技能及相關(guān)崗位的匯報與外聯(lián)關(guān)系。使科室成員清楚的知道該怎樣開展工作。

存在的問題：

1、隨著新財務(wù)會計制度實施，財務(wù)人員財務(wù)知識、稅務(wù)知識略有欠缺，有時在業(yè)務(wù)處理上不夠精確。針對專業(yè)知識方面財務(wù)科應(yīng)加強培訓(xùn)：包括稅務(wù)知識、會計業(yè)務(wù)、新醫(yī)院財務(wù)、會計制度以及如何與稅務(wù)官員溝通的技巧。尤其是房產(chǎn)銷售涉稅業(yè)務(wù)、個人所得稅等，財務(wù)科應(yīng)多加培訓(xùn)。財務(wù)人員培育不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用，加強獨立解決問題的技能。

2、由于部分科室業(yè)務(wù)處理不夠?qū)崟r，致使部分醫(yī)用材料入庫手續(xù)不實時，相關(guān)數(shù)據(jù)、價格不能實時、精確的上報，成本費用不能實時掌控，造成成本核算不匹配。建議各部門各負其責，嚴格根據(jù)權(quán)責發(fā)生制原那么，實時處理好各項業(yè)務(wù)，做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的規(guī)范、采集和上報，保證財務(wù)資料的精確性和實時性。

3、醫(yī)保、農(nóng)合政策掌控不準，特別是市醫(yī)保結(jié)算政策沒有吃透，醫(yī)保欠費持續(xù)增長，醫(yī)保資金回籠不順。

醫(yī)院財務(wù)2022上半年工作總結(jié)3

轉(zhuǎn)瞬間半年又將過去。從1月底接手骨科醫(yī)院財務(wù)會計以來，迄今為止任職已有6個多月的時間，回首過去的6個多月，內(nèi)心感慨萬千。在此期間我所負責的的財務(wù)工作得到了各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事和各科室的大力支持和熱忱援助，借此機會我表示誠心的感謝。

會計工作職責是對全院財務(wù)資金活動進行核算管理和監(jiān)督。會計工作是一項“婆婆媽媽”的工作，事情繁雜，又不像其它臨床科室能夠用數(shù)字和成果來說話。但我自任職以來，喜愛本職工作，立足自身崗位，踏踏實實做人、勤勤懇懇干事，恪盡職守，忠實履行自已的工作職責。現(xiàn)將七個多月來的工作狀況匯報如下：

一、愛崗敬業(yè)，扎實搞好醫(yī)院財務(wù)核算及管理工作，不怕困難，熱忱服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮應(yīng)有的作用，隨著醫(yī)院業(yè)務(wù)量不斷攀升，會計核算和工作量也隨之不斷加大，接手以來我加班加點仔細對1-4月份的賬務(wù)進行了仔細處理并實時做完?？焖偈熳R自已的工作任務(wù)，學(xué)習(xí)醫(yī)院管理方案，并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發(fā)放。

我每月21號開始對結(jié)帳出院病人逐個分項目分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護士長、藥房、醫(yī)療股長每人一份進行核對，確認無誤后方記入住院收入。每月5號之前要把上個月的賬務(wù)處理完畢，打印出記賬憑證、財務(wù)報表后裝訂成冊然后歸檔保管。5號之前向主管局上報上月財務(wù)收支月報表，向院領(lǐng)導(dǎo)提交上月業(yè)務(wù)收入報表及收入?yún)R總對比表。同時對新增的固定資產(chǎn)進行錄入，保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財務(wù)賬上全都，年終要實時向縣國資局上報固定資產(chǎn)年報。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入，依據(jù)醫(yī)院管理方案真實精確、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算，形成草案后交由院領(lǐng)導(dǎo)審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮動工資。

在做好以上工作的同時，加強對票據(jù)的管理，對收款室、護理部、出納等領(lǐng)購發(fā)票嚴格實行繳銷管理。對同學(xué)交來的學(xué)費按票實時錄入電腦備查，同學(xué)領(lǐng)證時逐個核清同學(xué)學(xué)費。對每一個查詢學(xué)費的同學(xué)我都熱忱接待，始終以敬業(yè)、熱忱、耐煩的立場投入到本職工作中。時刻把自已的崗位作為醫(yī)院一個服務(wù)的窗口。財務(wù)部的工作象年輪，一個月工作的結(jié)束，意味著下一個月工作的重新開始。雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新穎，但是作為醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)的命脈，我深深地感到自己崗位的價值，所以在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原那么，我養(yǎng)成了嚴謹細致務(wù)實的工作作風。在辦理每一筆會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，對要求我簽字審核的支出進行仔細審核，確保會計信息的真實、合法、精確、完整，切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

二、工作中存在的不足之處

1.在業(yè)務(wù)知識和管理閱歷上與自已的本職工作要求還存有肯定的差距。

2.開展工作的思路還不夠?qū)拸V，缺乏創(chuàng)新精神。

3.日常工作中有些做的不夠細致、深化，管理只停留在表面，沒有起到真正的作用，針對這種狀況以后如何將工作做細做深，加強財務(wù)監(jiān)督管理職能，應(yīng)是我今后工作中的重點。

三、下半年的工作打算

1.繼續(xù)做好財務(wù)基礎(chǔ)及核