


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第頁共頁公司安全教育培訓(xùn)檔案管理制度1.目的公司安全教育培訓(xùn)檔案管理制度的目的是確保公司全體員工的安全教育培訓(xùn)檔案記錄完整、準(zhǔn)確,并能方便查閱和管理,以提高員工的安全意識和應(yīng)急能力,保障公司的安全運營。2.適用范圍本制度適用于公司的所有員工,包括正式員工、臨時員工和勞務(wù)派遣人員。3.檔案管理責(zé)任3.1公司安全主管部門負(fù)責(zé)制定安全教育培訓(xùn)檔案管理制度,并監(jiān)督實施。3.2人力資源部門負(fù)責(zé)具體的檔案管理工作,包括檔案的收集、整理、歸檔和保管。4.檔案內(nèi)容4.1安全教育培訓(xùn)計劃和課程包括公司安排的安全教育培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式等信息。4.2培訓(xùn)記錄包括員工參加的安全教育培訓(xùn)的時間、地點、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)人員等信息。4.3考核成績包括員工參加安全教育培訓(xùn)后的考核成績和評價等信息。5.檔案管理流程5.1檔案收集人力資源部門負(fù)責(zé)收集員工的安全教育培訓(xùn)相關(guān)檔案,包括培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)記錄和考核成績等。5.2檔案整理人力資源部門負(fù)責(zé)對收集到的檔案進行整理,確保檔案的完整性和準(zhǔn)確性。5.3檔案歸檔人力資源部門根據(jù)檔案的分類和歸檔標(biāo)準(zhǔn),將整理好的檔案進行歸檔,并進行編號和標(biāo)識。5.4檔案保管人力資源部門負(fù)責(zé)將歸檔好的檔案存放在安全可靠的地方,確保檔案的安全和機密性。5.5檔案查詢與借閱員工有權(quán)查詢和借閱自己的安全教育培訓(xùn)檔案,但需事先申請和填寫相關(guān)表格,并遵守公司的檔案管理規(guī)定。6.檔案保密公司對員工的安全教育培訓(xùn)檔案采取嚴(yán)格保密措施,未經(jīng)授權(quán)人員不得以任何方式泄露、傳播或使用檔案中的信息。7.檔案保存期限安全教育培訓(xùn)檔案的保存期限為員工離職后的五年,期滿后可按公司規(guī)定進行銷毀處理。8.檔案審查公司安全主管部門有權(quán)對安全教育培訓(xùn)檔案進行定期審查,確保檔案管理制度的有效實施和檔案資料的準(zhǔn)確性。9.附則本制度的解釋權(quán)歸公司所有,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年發(fā)酵合成控制系統(tǒng)合作協(xié)議書
- 企業(yè)用酒合同范例
- 廠區(qū)用地拆除合同范本
- 手寫的借款合同范本
- 化糞池改造工程合同范本
- 縣城酒吧轉(zhuǎn)讓合同范例
- 吊柜出售轉(zhuǎn)讓合同范本
- 瓦片勞務(wù)合同范本
- 樹木移植合同范本
- 義齒公司員工合同范本
- 高中歷史世界史 試題
- 2023年山東城市建設(shè)職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)考試筆試模擬試題及答案解析
- 中組部2015年版干部履歷表-(空表格)
- 昆醫(yī)大康復(fù)治療技術(shù)課件12運動再學(xué)習(xí)療法
- 醫(yī)院入院通知書格式
- 中建三局薪酬管理暫行規(guī)定
- 履帶式起重機負(fù)荷試驗及調(diào)試報告報審表
- 《黑龍江省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)行政處罰裁量基準(zhǔn)》
- 發(fā)育生物學(xué)1-9章全
- 基于單片機的交通信號燈模擬控制系統(tǒng)設(shè)計 答辯PPT
- 中國舞蹈家協(xié)會《中國舞蹈考級》 第四版教材
評論
0/150
提交評論