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文檔簡介
保安公司工作總結(jié)2023年各項安全保衛(wèi)工作已圓滿落下帷幕,我們將滿懷信心、齊心協(xié)力地開創(chuàng)2024年的新篇章。我部肩負著XX公寓各區(qū)域的治安、消防、廣場的安全管理,一年來在大家的共同努力下圓滿的完成各項工作任務(wù),但其中也有不足之處,需要我們努力改正,為以后工作的開展鑒定經(jīng)驗。
一、檢查、維修、保養(yǎng)消防設(shè)施和器材
每月對消防器材進行檢查,確保消防器材處于應(yīng)急狀態(tài),在質(zhì)保期內(nèi)給予維修和更換,如消防器材的探頭損壞,及時更換,并做好相關(guān)臺賬。
二、加強治安管理力度
1、針對XX公寓樓出現(xiàn)的丟竊現(xiàn)象,及時的調(diào)整管理方式,全面清查各樓內(nèi)閑雜人員,同時提高保安員對安全意識的認識,加強安全管理力度,盡可能減少內(nèi)部物品的丟失。
2、對XX公寓各樓門窗、玻璃、窗簾進行逐戶檢查發(fā)現(xiàn)問題及時進行維修或更換。
3、針對春節(jié)期間出現(xiàn)的突發(fā)事件,制定安全防范措施,做好員工安撫工作。
4、定期對監(jiān)控系統(tǒng)進行檢查、維護和保養(yǎng),確保監(jiān)控系統(tǒng)的正常運行。
5、做好每月重大節(jié)日前的安全大檢查和演習(xí)工作,為重大節(jié)日的安全工作做好準備。
6、建立和完善應(yīng)急處理機制,及時處理突發(fā)事件。
7、做好門禁系統(tǒng)的日常檢查和維護工作,確保其正常運行。
8、對外來人員進行嚴格的管理和登記。
9、做好車輛進出登記和停放管理,確保車輛安全有序停放。
10、對違規(guī)行為進行及時制止和處理。
11、配合公安機關(guān)開展各項治安管理工作。
12、按照上級要求開展各項臨時性安全保衛(wèi)工作。
三、維修保養(yǎng)工作
1、對XX公寓各區(qū)域的水、電、暖、門窗等設(shè)施進行巡查發(fā)現(xiàn)問題及時維修。
2、對公共區(qū)域的照明燈具、攝像頭等設(shè)備進行巡查發(fā)現(xiàn)問題及時維修或更換。
3、對公寓內(nèi)公共區(qū)域的玻璃門窗進行巡查發(fā)現(xiàn)問題及時維修或更換。
4、對公寓內(nèi)公共區(qū)域的消防設(shè)施進行巡查發(fā)現(xiàn)問題及時維修或更換。
5、對公寓內(nèi)的給排水設(shè)施進行巡查發(fā)現(xiàn)問題及時維修或更換。
6、對公寓內(nèi)的電梯設(shè)備進行巡查發(fā)現(xiàn)問題及時維修或更換。
7、對公寓內(nèi)的空調(diào)設(shè)備進行巡查發(fā)現(xiàn)問題及時維修或更換。
8、對公寓內(nèi)的安防設(shè)備進行巡查發(fā)現(xiàn)問題及時維修或更換。
9、對公寓內(nèi)的其他設(shè)施進行巡查發(fā)現(xiàn)問題及時維修或更換。
10、對公共區(qū)域的設(shè)備設(shè)施進行定期保養(yǎng)和檢修確保其正常運行。
11、對損壞的設(shè)備設(shè)施進行維修和更換保證設(shè)備的完好率。
12、對公共區(qū)域的設(shè)備設(shè)施進行清潔和維護保持其清潔衛(wèi)生。保安公司年終工作總結(jié)一、以人為本,提高保安隊伍整體素質(zhì)
保安服務(wù)是一項特殊的服務(wù)性工作,企業(yè)要不斷發(fā)展和安全有序的運行,必須要求有一支高素質(zhì)的保安隊伍和相應(yīng)的物業(yè)管理水平。一年來,我們一是抓“以人為本”的培訓(xùn)。隊伍的建設(shè),直接關(guān)系到醫(yī)院的整體形象和利益,也是保安服務(wù)中反映出的最突出的問題,一年來,我們狠抓保安隊伍的整體素質(zhì)的培訓(xùn),開展了“保安職業(yè)生涯”規(guī)劃培訓(xùn),加大了保安業(yè)務(wù)培訓(xùn)和體能訓(xùn)練的力度,保證了保安隊伍培訓(xùn)的落實和質(zhì)量的提高。二是抓“人本管理”。在完善各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,進一步規(guī)范了保安職業(yè)操守和獎懲機制。大力推廣隊員之間的“誠信、互動、分享”的培訓(xùn)理念,使隊員之間主動幫扶、相互協(xié)作的團隊意識得到進一步加強。三是抓“人文關(guān)懷”。從關(guān)心隊員家庭、生活、思想、興趣愛好等實際問題入手,幫助隊員解決后顧之憂,提高隊員“快樂工作,幸福生活”的意識。
二、規(guī)范管理,做好各項保安服務(wù)工作
為了充分發(fā)揮保安隊伍的整體形象和素質(zhì),我們繼續(xù)貫徹以人為本的保安管理理念,以規(guī)范管理為突破口,保證醫(yī)院治安安全和有序。一是認真做好保安隊伍的日常管理工作。針對保安隊伍的日常工作,我們著重加強了隊伍紀律、儀容儀表、崗容崗姿和日常值勤行為的規(guī)范。特別針對隊伍中個人素質(zhì)參差不齊的現(xiàn)狀,我們制定了相應(yīng)的獎懲機制,對不遵守管理規(guī)定,服務(wù)態(tài)度不好的隊員給予了相應(yīng)的處罰。同時對工作作風(fēng)扎實、表現(xiàn)突出的隊員進行公開表彰和獎勵。通過一系列標準的實施,提高和激發(fā)了隊員的工作熱情和積極性。
二是加強巡邏執(zhí)勤力度。根據(jù)醫(yī)院的實際情況和需要,我們對各個區(qū)域的巡邏執(zhí)勤進行了合理的安排和調(diào)整。在保證醫(yī)院正常秩序的前提下,增加了巡邏時間和次數(shù),加大了對重點區(qū)域和時間段的控制力度。同時積極配合公安機關(guān)開展各項專項整治行動,保證了醫(yī)院及周邊環(huán)境的平安有序。
三是抓好消防安全工作。保安隊伍是醫(yī)院的治安主體,而消防安全則是保安服務(wù)的重要內(nèi)容之一。我們組織了專門的消防培訓(xùn),使隊員了解和掌握消防安全的基本知識和技能。同時定期進行消防設(shè)施的檢查和維護,確保其正常運行和使用安全。
三、存在的問題和改進方向
雖然我們在過去的一年中取得了一些成績,但也存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在:一是隊員的流動性較大,影響了隊伍的穩(wěn)定性和連續(xù)性;二是部分隊員的職業(yè)素質(zhì)還需進一步提高;三是部分隊員的服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度還需改進。
針對這些問題,我們將采取以下措施進行改進:一是加強員工培訓(xùn)和激勵機制,提高員工的凝聚力和歸屬感;二是加強團隊協(xié)作和溝通,建立良好的工作氛圍;三是加強對外宣傳和形象展示,提升醫(yī)院的整體形象。
一年來我們在保安服務(wù)工作中取得了一些成績,但也存在一些不足。在今后的工作中我們將繼續(xù)努力提高保安服務(wù)質(zhì)量和管理水平為醫(yī)院的平安穩(wěn)定做出更大的貢獻。保安經(jīng)理工作總結(jié)2023年,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,保安員們以“忠誠、服務(wù)、安全、奉獻”為工作理念,積極投入工作,為公司的安全和秩序盡職盡責(zé)。以下是我作為保安經(jīng)理的2023年工作總結(jié):
一、內(nèi)部管理
1、人員培訓(xùn):我組織了定期的保安技能培訓(xùn)和安全意識教育,提高了隊員的技能水平和對安全工作的認識。同時,我注重個人發(fā)展,根據(jù)員工特長進行崗位調(diào)整,讓每個人都能發(fā)揮出最大的價值。
2、制度建設(shè):我梳理并完善了保安管理制度,加強了對人員、物品進出、巡邏等方面的管理,確保了公司安全有序。
3、團隊建設(shè):我注重團隊建設(shè),加強與隊員的溝通,了解他們的需求和困難,為他們提供支持和幫助。同時,我鼓勵隊員之間的合作與交流,提高團隊凝聚力和工作效率。
二、工作成果
1、治安管理:通過合理的巡邏安排和有效的管理措施,我們保持了公司的良好治安秩序。全年未發(fā)生重大安全事故,有效保障了公司財產(chǎn)和員工的安全。
2、消防管理:我們定期進行消防演練和培訓(xùn),提高了隊員的消防意識和技能。同時,我們加強了對消防設(shè)施的檢查和維護,確保其正常運行。
3、客戶服務(wù):我們始終客戶的需求和反饋,積極配合客戶解決問題。通過優(yōu)質(zhì)的服務(wù),贏得了客戶的信任和好評。
三、未來計劃
1、人員培訓(xùn):我們將繼續(xù)加強人員培訓(xùn),提高保安員的技能水平和綜合素質(zhì)。
2、制度建設(shè):我們將進一步完善保安管理制度,加強與公司其他部門的協(xié)作,提高工作效率。
3、服務(wù)質(zhì)量提升:我們將客戶需求,優(yōu)化服務(wù)流程,提升客戶滿意度。
回顧2023年,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?,但也存在一些不足。我們將繼續(xù)努力改進,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。保安經(jīng)理年終總結(jié)20年各項安全保衛(wèi)工作已圓滿落下帷幕,我們將滿懷信心、齊心協(xié)力地開創(chuàng)20年的新篇章。我部肩負著公寓各區(qū)域的治安、消防、物業(yè)秩序維護管理及公司財產(chǎn)、人生安全等多項工作任務(wù),在這一年中,在分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真履行分公司安全主管職責(zé),堅持“管理就是服務(wù),創(chuàng)新就是超越,穩(wěn)定才是發(fā)展”的理念,扎實有序地開展各項工作,除完成了公司下達的各項任務(wù)外,還圓滿完成了分公司安排的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下:
一、明確指標、努力完成
20年是公司發(fā)展壯大的一年,也是保安部各個方面逐步步入正規(guī)的一年。各種瑣碎事件繁多,為了更好地樹立分公司良好形象,在公共突發(fā)事件和接待任務(wù)中,部門全體鞏固已取得的成績,結(jié)合實際情況,確定了一下重點工作任務(wù):
(一)從基礎(chǔ)入手,著力建設(shè)安全防范分點控制管理制度。
在小區(qū)安全防范方面,進一步加強了對小區(qū)出入口的嚴格管理,認真對內(nèi)部來訪人員進行登記,并時刻敲警鐘,提要求,見主任;在公共突發(fā)事件中,當班領(lǐng)導(dǎo)迅速上報及時下達、時刻、外出救援。一年來共處理公共突發(fā)事件X起。
(二)著眼優(yōu)質(zhì)服務(wù)、注重禮節(jié)禮貌。
著眼優(yōu)質(zhì)服務(wù)、注重禮節(jié)禮貌,在日常生活中要求每位隊員不斷加強對服務(wù)意識的培養(yǎng);真誠為業(yè)主服務(wù)。特別是在新的物業(yè)收費辦法實施過程中、在共用設(shè)施設(shè)備維修組織中,業(yè)主的需求,收集業(yè)主意見。一年來為業(yè)主接處警X次;主動為業(yè)主看管自行車X次;為業(yè)主端送開水X次;高峰期主要領(lǐng)導(dǎo)到一線為業(yè)主解釋新舊收費制度過渡情況X次;為業(yè)主開單元門X次;為業(yè)主辦入住手續(xù)X次、搬運物品X次。
(三)文化學(xué)習(xí)及工作作風(fēng)建設(shè)情況。
針對保安工作的特性,從站姿、走姿、坐姿方面進行規(guī)范化培訓(xùn)外加強了著裝統(tǒng)一,會操表演等內(nèi)容的訓(xùn)練。并每月進行一次軍事化訓(xùn)練、使廣大隊員保持了良好的工作狀態(tài)。另外對員工提出了帶好頭,帶好隊、收好尾的要求。同時多次組織學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各項規(guī)定及公司臨時下發(fā)的各項文件內(nèi)容等。著重加強了部門內(nèi)崗位管理工作的系統(tǒng)性。按照公司要求及崗位實際需要開展工作。特別是在物業(yè)公司準備創(chuàng)市優(yōu)前期條件及創(chuàng)“六化’標準的相關(guān)要求中針對公司準備創(chuàng)六化要求按照公司實際組織開展了各項工作(如小區(qū)出入口新標牌制作)。特別是保安部及保潔崗位所管理的物業(yè)公司準備創(chuàng)六化標準相關(guān)要求的X個庫房工作中按照物業(yè)六化要求組織開展了各項工作(物品分類擺放)。同時加強了物業(yè)公司各項設(shè)施設(shè)備相關(guān)檔案的建立及完善工作。更加充實了物業(yè)公司檔案的實際性和可操作性。按照公司及物業(yè)六化要求組織開展了員工軍訓(xùn)工作及員工宿舍管理、物品擺放工作。通過一系列規(guī)范的物業(yè)管理工作及員工軍訓(xùn)工作的開展更加提高了員工的工作積極性和團結(jié)向上的精神風(fēng)貌。得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的好評和贊揚。為公司樹立良好的形象做出了應(yīng)有的貢獻。
二、改進之處
1、進一步加強隊員的日常培訓(xùn)和日常管理,尤其是對新入職的員工的管理和培訓(xùn)上面還需改進。制定詳細的培訓(xùn)計劃和考核辦法并認真加以實施。
2、針對日常工作中存在的一些問題加以改進。進一步加強門衛(wèi)管理制度的落實和執(zhí)行情況;進一步加強對小區(qū)出入口的管理力度;進一步加強對小區(qū)公共區(qū)域的管理;進一步改進員工宿舍的管理方法。
3、進一步了解掌握員工的思想動態(tài)和心理狀況。積極了解員工對部門及公司各項政策等實施看法及建議;積極了解員工對部門工作及其他方面的意見和建議;及時調(diào)整員工的工作心態(tài)和生活習(xí)慣使之積極投入到工作中去。
4、積極與員工溝通了解他們的生活狀況和身體狀況等等。及時為員工解決后顧之憂使之安心工作。
5、針對工作中存在的一些問題及日常工作中的不足加以改進。進一步加強各部門之間的協(xié)調(diào)工作能力;進一步加強與業(yè)主的有效溝通;進一步完善各項管理制度的有效實施和監(jiān)督力度;進一步完善員工的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)質(zhì)量;進一步完善員工宿舍的管理制度和實施情況;進一步加強保安員的日常管理(特別是儀容儀表、禮節(jié)禮貌等);根據(jù)實際工作需要不斷完善物業(yè)公司的管理制度和管理程序并認真加以落實;結(jié)合實際情況按照物業(yè)公司六化要求對保安部及保潔崗位的相關(guān)工作進行規(guī)范和管理;積極提高員工的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性等;進一步樹立和塑造保安部及相關(guān)崗位的良好形象。
6、進一步加強保安部的日常管理力度(特別是儀容儀表禮節(jié)禮貌等)。保安年終個人工作總結(jié)一、發(fā)揮優(yōu)勢管理,狠抓基層建設(shè)
1、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、贏得信賴。
公司通過引進新昌品牌管理,強化管理準則,加強管理人員的現(xiàn)場督導(dǎo)和質(zhì)量檢查,逐步完善安全崗位的窗口形象,不斷提高自身的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水準,得到了園區(qū)業(yè)主好評,贏得了業(yè)主的信賴,受業(yè)主委托物業(yè)安全管理部協(xié)助公司完成的接待工作上百次,由于接待工作完成得漂亮,受到了業(yè)主的贊賞。
2、預(yù)防為主、重點布控
在公司總部的關(guān)心指導(dǎo)下,項目部通過制定各項安全方案等項消防預(yù)案,貫徹落實防火、防盜等“六防”措施,全年未發(fā)生一件意外安全事故。項目經(jīng)理每天召開部門經(jīng)理反饋會,通報情況提出要求。安全部安排干部員工勤于巡查、嚴密防控,在相關(guān)部門的配合下,實行群防、群檢、群治,以確保園區(qū)萬無一失。針對特別區(qū)域?qū)嵭兄攸c監(jiān)控,在自行車場盜竊高發(fā)區(qū)實行嚴密布防,抓獲盜竊者3人,為業(yè)主挽回直接損失數(shù)千元。由于完美時空園區(qū)、網(wǎng)絡(luò)會所和國際棟的安全管理出色,獲得了“北京市朝陽區(qū)社會治安綜合治理優(yōu)秀物業(yè)管理企業(yè)”稱號。
3、完善設(shè)施、有備無患
通過公司領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場指導(dǎo),安保部將園區(qū)消防預(yù)案、設(shè)備設(shè)施、消防器材檢查維護等各項工作,進行了不斷的完善。制定園區(qū)消防設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)計劃,使園區(qū)消防設(shè)施設(shè)備不但做到正常運行而且延長使用年限。今年已對園區(qū)3656個光電探測器,進行了專業(yè)性檢測,嚴格檢查消防設(shè)施設(shè)備,提前對煙感系統(tǒng)報警點不準確進行數(shù)據(jù)處理。保障線路暢通、正常使用在規(guī)定時間內(nèi)把張藥鋪消防垛改造完畢。還對主要殿堂外的危險隱患加裝了自動噴淋報警裝置。并成功阻斷了11次大規(guī)模違章施工等好事信號。
二、嚴格管理、提升品質(zhì),改變觀念、創(chuàng)新管理
1、按照項目年初制定的安全培訓(xùn)計劃,安保部參照行業(yè)規(guī)范對保安員進行32次專題培訓(xùn),重點講解管理素質(zhì)、服務(wù)意識、禮貌待客、專業(yè)技能、消防知識、突發(fā)事件分析等,通過講解、點評、交流使保安員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。按照各月計劃對保安員進行崗位培訓(xùn),對保安一線崗位做好培訓(xùn)工作。通過培訓(xùn)提高了保安員整體思想素質(zhì),服務(wù)態(tài)度和業(yè)務(wù)技能。
2、按照本年度計劃進行對各部門員工培訓(xùn)。將培訓(xùn)計劃分解為五個方面進行:一是由我部牽頭組織對各部門管理人員及禮貌禮節(jié)、儀容儀表等方面開展綜合培訓(xùn);二是對保安隊的管理崗位培訓(xùn);三是保安專業(yè)知識的培訓(xùn);四是消防安全知識培訓(xùn);五是員工思想意識的培訓(xùn)。在培訓(xùn)中,我注重效果,重點培養(yǎng)員工工作中應(yīng)知應(yīng)會本領(lǐng),培養(yǎng)員工的工作和自學(xué)能力。結(jié)合實際工作按照培訓(xùn)計劃開展工作,取得很好的效果。
3、在工作中進行各項工作的總結(jié)及分析。安全部干部員工有崗位考核制度并做好記錄;并對工作的分析為下面給幾個點:一是管理方法的制定和流程和看法的分析;二是走動式管理;三是每天案例分析;四是差錯分析;五是各項工作表格的應(yīng)用和分析等。通過總結(jié)和分析對各方面工作的不足之處及需加強的工作進行布置。
4、一年來在區(qū)消防局和公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,各項管理工作落實到位,與專業(yè)管理人員的交流比較頻繁,加深了彼此的協(xié)調(diào)和理解。努力和保安隊其他干部員工建立良好的溝通和管理模式。一年來通過采取監(jiān)督、抓本源、重楷模等方法,逐步改變工作中出現(xiàn)的思想弊端和工作中的被動局面。用制度管好了群屬兩性,逐步改變了過去自由散漫無組織無目的性和勞民傷財?shù)默F(xiàn)象。在今后的工作中要對各項工作做到及時跟蹤和安排及落實檢查工作是否到位。讓各項工作能得到及時有效的整改和落實。
三、存在的不足和問題
1、在實際工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗查找不足有創(chuàng)造性的工作方法還仍需領(lǐng)導(dǎo)認可;
2、管理模式和方法較簡單缺乏在每項工作當中的細致周密性;
3、瑣碎性工作的協(xié)調(diào)不夠全面;
4、對隊員的工作崗位重點還不夠突出;
5、部分員工的安全意識仍相對薄弱需要進一步強化培訓(xùn)等。保安經(jīng)理季度工作總結(jié)電力工程師季度工作總結(jié)
本季度以來,我作為一名電力工程師,積極投身于公司的工作中,秉持著對工作負責(zé)、對自我負責(zé)的原則,嚴謹細致,認真對待每一項工作?,F(xiàn)將本季度的工作總結(jié)如下:
一、工作完成情況
1、完成了本季度的電力工程設(shè)計任務(wù)。根據(jù)公司的要求,我利用自身的專業(yè)技能和經(jīng)驗,完成了個電力工程項目的設(shè)計工作,保證了項目按期交付。
2、對電力設(shè)施進行了改造與升級。為了提高電力設(shè)施的效率和安全性,我對公司的部分電力設(shè)施進行了改造與升級。通過更新設(shè)備、優(yōu)化線路等方式,提高了電力供應(yīng)的穩(wěn)定性和可靠性。
3、參與了電力設(shè)施的維護與檢修工作。為了確保電力設(shè)施的正常運轉(zhuǎn),我積極參與了公司的電力設(shè)施維護與檢修工作。通過對設(shè)備進行定期檢查、維護與更換,降低了故障率,提高了設(shè)備的使用壽命。
4、開展了員工培訓(xùn)工作。為了提高團隊的整體素質(zhì),我組織了員工培訓(xùn)活動。通過分享經(jīng)驗、交流技術(shù),使新員工能夠更快地適應(yīng)工作,提高工作效率。
二、問題與不足
1、工作壓力較大。由于工作任務(wù)繁重,導(dǎo)致工作壓力較大,容易產(chǎn)生疲勞和焦慮。需要更好地調(diào)整心態(tài),學(xué)會合理分配時間和精力。
2、溝通協(xié)調(diào)能力有待提高。在與其他部門合作時,有時會出現(xiàn)溝通不暢、信息傳遞不及時等問題。需要加強溝通技巧和團隊協(xié)作能力。
三、改進措施與建議
1、提高工作效率。通過優(yōu)化工作流程、合理安排時間等方式,提高工作效率,減輕工作壓力。
2、加強團隊協(xié)作。加強與其他部門的溝通與協(xié)作,建立良好的合作關(guān)系,共同推動公司的發(fā)展。
3、持續(xù)學(xué)
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