保密要害部門負責(zé)人及工作人員責(zé)任制范本

第頁共頁保密要害部門負責(zé)人及工作人員責(zé)任制范本第一章總則為加強對保密工作的管理，確保機構(gòu)重要信息的安全，特制定本保密要害部門負責(zé)人及工作人員責(zé)任制。第二章保密要害部門負責(zé)人責(zé)任制第一條保密要害部門負責(zé)人是指直接負責(zé)保密要害部門的主要領(lǐng)導(dǎo)人員。第二條保密要害部門負責(zé)人必須具備以下條件：（一）熟悉保密法律法規(guī)，了解保密工作的基本理論和實踐；（二）具備較強的工作能力和良好的職業(yè)道德；（三）有較強的組織協(xié)調(diào)和管理能力。第三條保密要害部門負責(zé)人的責(zé)任：（一）制定本部門的保密工作制度和年度保密工作計劃，并組織實施；（二）組織開展本部門的保密宣傳教育工作，提高全體員工的保密意識；（三）組織對本部門的保密制度和措施進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決保密工作中存在的問題；（四）保證保密工作的順利開展，對本部門的保密事務(wù)負總責(zé)。第四條保密要害部門負責(zé)人行為準(zhǔn)則：（一）嚴(yán)守保密法律法規(guī)，保守國家秘密和機構(gòu)內(nèi)部保密；（二）不得以個人或他人的利益為代價，泄露國家秘密和機構(gòu)內(nèi)部保密；（三）保證本部門的重要信息的安全和完整性，防止泄密；（四）嚴(yán)格保密標(biāo)識和密級管理，做好內(nèi)部文件、資料和設(shè)備的保密工作；（五）健全保密防范體系，加強信息技術(shù)保密措施的落實。第三章保密要害部門工作人員責(zé)任制第五條保密要害部門工作人員是指直接參與保密工作，并能夠獲取保密信息的人員。第六條保密要害部門工作人員必須具備以下條件：（一）熟悉保密法律法規(guī)，了解保密工作的基本理論和實踐；（二）具備較強的保密意識和保密操作能力；（三）接受過保密培訓(xùn)并取得合格證書；（四）有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。第七條保密要害部門工作人員的責(zé)任：（一）嚴(yán)守保密法律法規(guī)和保密制度，保守國家秘密和機構(gòu)內(nèi)部重要信息；（二）遵守保密標(biāo)識和密級管理制度，確保內(nèi)部文件、資料和設(shè)備的安全；（三）積極配合部門負責(zé)人開展保密工作，如實報告工作中存在的問題；（四）接受上級部門的保密檢查和工作考核，確保保密工作的順利進行。第八條保密要害部門工作人員行為準(zhǔn)則：（一）不得私自復(fù)制或傳閱本部門的重要信息；（二）不得將保密文件、資料和設(shè)備外借或帶離工作場所；（三）不得以個人或他人的利益為代價泄露國家秘密和機構(gòu)內(nèi)部重要信息；（四）嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，接受保密培訓(xùn)和進修。第四章法律責(zé)任第九條保密要害部門負責(zé)人及工作人員，如有違反保密法律法規(guī)的行為，將受到相應(yīng)的法律責(zé)任。第五章附則第十條對于本責(zé)任制范本中未能詳細規(guī)定的事項，可根據(jù)實際情況制定相應(yīng)的配套制度。第十一條本責(zé)任制范本自發(fā)布之日起施行，如有需要修改，應(yīng)根據(jù)實際