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2023全新標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計師勞動合同介紹本文檔是一個全新的標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計師勞動合同模板,適用于2023年設(shè)計行業(yè)的從業(yè)人員。本勞動合同旨在確保雇主與設(shè)計師之間的雙方權(quán)益,明確工作內(nèi)容、薪酬、勞動時間等關(guān)鍵細(xì)節(jié),促進合作的穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。勞動合同條款1.合同雙方雇主:[雇主名稱]注冊地質(zhì):[注冊地質(zhì)]聯(lián)系人:[聯(lián)系人姓名]方式:[聯(lián)系人方式]設(shè)計師:[設(shè)計師姓名]聯(lián)系號碼:[聯(lián)系號碼]方式:[設(shè)計師方式]2.聘用對象設(shè)計師以全職方式加入雇主,擔(dān)任[職位名稱]職務(wù)。3.職責(zé)和義務(wù)3.1設(shè)計師應(yīng)按照雇主的要求,負(fù)責(zé)完成相關(guān)設(shè)計任務(wù),并保證所提供的設(shè)計作品原創(chuàng)、符合要求。3.2設(shè)計師應(yīng)遵守雇主的規(guī)章制度和各項規(guī)定,保守雇主的商業(yè)秘密,維護雇主的聲譽。3.3設(shè)計師在工作期間應(yīng)保證工作質(zhì)量和效率,合理安排工作時間,與團隊成員保持良好的溝通和協(xié)作。4.工作時間4.1每周工作時長為[工作時長]小時,工作時間為[工作時間],休息時間為[休息時間],雙方可根據(jù)工作需要協(xié)商調(diào)整。4.2設(shè)計師如需加班工作,應(yīng)得到雇主的書面同意,并按國家法律規(guī)定享受相應(yīng)的加班費。5.薪酬和福利5.1設(shè)計師的基本工資為[基本工資]元/月,在符合國家法律規(guī)定的情況下享受津貼、獎金等福利。5.2設(shè)計師的工資將于每月[發(fā)放時間]日發(fā)放,工資發(fā)放方式為[工資發(fā)放方式]。5.3設(shè)計師享受法定的年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期制度,具體假期待遇按國家法律規(guī)定執(zhí)行。6.保密條款6.1設(shè)計師應(yīng)對雇主的商業(yè)秘密、客戶信息等保密,不得將相關(guān)信息泄露給外部。6.2設(shè)計師離職后,應(yīng)將所涉及的商業(yè)秘密和文件資料歸還給雇主。7.合同期限和終止7.1本勞動合同自[合同開始日期]起生效,至[合同結(jié)束日期]終止,如雙方達成一致,可續(xù)簽合同。7.2若設(shè)計師需要提前終止合同,應(yīng)提前30天書面通知雇主,經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。7.3若設(shè)計師違反合同條款,雇主有權(quán)隨時解除合同,且不支付違約金。8.爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭議時,應(yīng)協(xié)商解決。如果協(xié)商不成,應(yīng)提交[仲裁委員會名稱]仲裁解決。簽署雇主(單位):____________________簽字:____________________日期:____________________設(shè)計師(個人):____________________簽字:____________________

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