行政復(fù)議行政應(yīng)訴案件統(tǒng)計(jì)制度修改稿_第1頁(yè)
行政復(fù)議行政應(yīng)訴案件統(tǒng)計(jì)制度修改稿_第2頁(yè)
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2023-10-26《行政復(fù)議行政應(yīng)訴案件統(tǒng)計(jì)制度修改稿》目錄contents制度修改背景及目標(biāo)制度修改內(nèi)容制度實(shí)施保障措施制度實(shí)施時(shí)間及范圍對(duì)于新制度的評(píng)估及建議01制度修改背景及目標(biāo)1原有制度存在的問(wèn)題23原有統(tǒng)計(jì)制度存在不適應(yīng)當(dāng)前工作需求的問(wèn)題,如統(tǒng)計(jì)指標(biāo)設(shè)置不科學(xué)、不合理,統(tǒng)計(jì)范圍過(guò)窄等。原有統(tǒng)計(jì)制度缺乏可操作性和指導(dǎo)性,導(dǎo)致基層單位對(duì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的理解和執(zhí)行存在困難。原有統(tǒng)計(jì)制度缺乏與其他相關(guān)制度的銜接和協(xié)調(diào),導(dǎo)致信息重復(fù)報(bào)送、資源浪費(fèi)等問(wèn)題。修改目標(biāo):建立科學(xué)、合理、可操作性強(qiáng)、指導(dǎo)性強(qiáng)的行政復(fù)議行政應(yīng)訴案件統(tǒng)計(jì)制度,以適應(yīng)當(dāng)前工作需求,提高統(tǒng)計(jì)質(zhì)量和效率。修改重點(diǎn)重新設(shè)計(jì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系,使其更加科學(xué)、合理、全面。擴(kuò)大統(tǒng)計(jì)范圍,以覆蓋更多的行政復(fù)議行政應(yīng)訴案件類型。增強(qiáng)可操作性,為基層單位提供明確的操作指南和解釋說(shuō)明。加強(qiáng)與其他相關(guān)制度的銜接和協(xié)調(diào),以避免信息重復(fù)報(bào)送和資源浪費(fèi)。修改目標(biāo)及重點(diǎn)02制度修改內(nèi)容將行政復(fù)議和行政應(yīng)訴案件的統(tǒng)計(jì)范圍擴(kuò)大到所有政府部門和公共企事業(yè)單位,以便更全面地了解行政爭(zhēng)議的處理情況。擴(kuò)大統(tǒng)計(jì)范圍新增對(duì)涉企行政復(fù)議和行政應(yīng)訴案件的統(tǒng)計(jì),以更好地服務(wù)政府決策和企業(yè)發(fā)展。增加涉企統(tǒng)計(jì)統(tǒng)計(jì)范圍調(diào)整簡(jiǎn)化指標(biāo)體系簡(jiǎn)化原有的復(fù)雜指標(biāo)體系,突出核心指標(biāo),提高統(tǒng)計(jì)效率和可操作性。增加量化指標(biāo)增加量化指標(biāo)的權(quán)重,以更客觀地反映行政爭(zhēng)議處理情況,提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)度和可比性。統(tǒng)計(jì)指標(biāo)優(yōu)化03強(qiáng)化數(shù)據(jù)分析強(qiáng)化數(shù)據(jù)分析能力,運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù)手段對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度挖掘和分析,為政府決策提供有力支持。統(tǒng)計(jì)流程規(guī)范01統(tǒng)一統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)制定統(tǒng)一的統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),確保各地區(qū)和部門的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)具有可比性和可匯總性。02加強(qiáng)數(shù)據(jù)審核加強(qiáng)數(shù)據(jù)審核力度,建立數(shù)據(jù)質(zhì)量保障機(jī)制,確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。03制度實(shí)施保障措施強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)成立專項(xiàng)工作組各級(jí)政府應(yīng)成立專項(xiàng)工作組,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)制度的制定、實(shí)施、監(jiān)督和考核,及時(shí)解決工作中遇到的問(wèn)題。加強(qiáng)部門協(xié)作各部門間應(yīng)加強(qiáng)溝通協(xié)作,形成工作合力,確保統(tǒng)計(jì)制度的順利實(shí)施。建立領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)制度實(shí)施的組織領(lǐng)導(dǎo),明確各級(jí)責(zé)任,確保工作得到全面、深入地推進(jìn)。加大宣傳力度通過(guò)各種渠道和形式,加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)制度的重要性和必要性的宣傳,提高公眾對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)和重視程度。加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)對(duì)從事統(tǒng)計(jì)工作的人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),提高其業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。建立信息共享平臺(tái)建立統(tǒng)計(jì)信息共享平臺(tái),方便各部門間信息的交流和共享,提高工作效率。加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)制定考核標(biāo)準(zhǔn)制定科學(xué)、合理的考核標(biāo)準(zhǔn),明確各項(xiàng)指標(biāo)的考核內(nèi)容和要求,確保統(tǒng)計(jì)制度的實(shí)施效果。加強(qiáng)日常監(jiān)督各級(jí)政府應(yīng)加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的日常監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并督促整改,確保統(tǒng)計(jì)工作的規(guī)范性和有效性。開(kāi)展定期考核定期對(duì)統(tǒng)計(jì)制度的實(shí)施情況進(jìn)行考核,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),持續(xù)改進(jìn)和完善統(tǒng)計(jì)制度。嚴(yán)格監(jiān)督考核04制度實(shí)施時(shí)間及范圍2021年1月1日該制度自2021年1月1日起正式實(shí)施,各級(jí)行政機(jī)關(guān)需要按照該制度的規(guī)定進(jìn)行行政復(fù)議和行政應(yīng)訴案件的統(tǒng)計(jì)工作。2023年1月1日該制度實(shí)施三年后,即2023年1月1日起,對(duì)各級(jí)行政機(jī)關(guān)的執(zhí)行情況進(jìn)行全面評(píng)估和檢查,確保制度得到有效貫徹和落實(shí)。實(shí)施時(shí)間各級(jí)行政機(jī)關(guān)包括國(guó)務(wù)院、各部委、各直屬機(jī)構(gòu)、各地方政府及其部門等,需要按照該制度的規(guī)定進(jìn)行行政復(fù)議和行政應(yīng)訴案件的統(tǒng)計(jì)工作。事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等其他組織如有行政復(fù)議和行政應(yīng)訴案件統(tǒng)計(jì)需求,可參照該制度的規(guī)定執(zhí)行,但不納入該制度的實(shí)施范圍。實(shí)施范圍05對(duì)于新制度的評(píng)估及建議問(wèn)題新制度在執(zhí)行過(guò)程中可能遇到數(shù)據(jù)收集不全、數(shù)據(jù)質(zhì)量不高的問(wèn)題。問(wèn)題新制度在執(zhí)行過(guò)程中可能遇到技術(shù)障礙,如系統(tǒng)升級(jí)、數(shù)據(jù)接口對(duì)接等問(wèn)題。原因新制度在技術(shù)層面進(jìn)行了升級(jí)和改進(jìn),但系統(tǒng)開(kāi)發(fā)商與政府部門之間的技術(shù)對(duì)接和協(xié)調(diào)可能存在不足,導(dǎo)致技術(shù)障礙的出現(xiàn)。原因新制度要求統(tǒng)計(jì)的信息更加詳細(xì)和全面,但各地區(qū)、各部門在執(zhí)行過(guò)程中可能存在理解不一致、操作不規(guī)范的情況,導(dǎo)致數(shù)據(jù)質(zhì)量受到影響。制度執(zhí)行可能遇到的問(wèn)題及原因分析對(duì)于解決問(wèn)題的建議和措施建立完善的培訓(xùn)和指導(dǎo)體系,對(duì)新制度的執(zhí)行人員進(jìn)行全面培訓(xùn),確保各地區(qū)、各部門對(duì)新制度的理解和操作規(guī)范一致。建議制定詳細(xì)的操作指南和標(biāo)準(zhǔn),明確數(shù)據(jù)收集、整理、報(bào)送的規(guī)范和要求,加強(qiáng)

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