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用人單位勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)一、甲方(用人單位)信息甲方名稱:
甲方地質(zhì):
甲方法定代表人:
甲方聯(lián)系方式:
甲方:二、乙方(勞動(dòng)者)信息乙方姓名:
乙方性別:
乙方聯(lián)系號(hào)碼:
乙方聯(lián)系方式:
乙方:三、合同工作內(nèi)容甲方聘用乙方從事工作(具體描述工作內(nèi)容):工作職位及級(jí)別:四、合同期限合同期限為(具體填寫(xiě)開(kāi)始和結(jié)束日期):如需續(xù)簽合同,請(qǐng)?jiān)诤贤跐M前[提前多少天]確認(rèn)續(xù)簽意愿。若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未確認(rèn),甲方有權(quán)解除合同。五、勞動(dòng)報(bào)酬和支付方式乙方的月薪為(具體金額)。工資支付日為每月的(具體日期),需要提供乙方的銀行賬號(hào)和開(kāi)戶行信息。六、工作時(shí)間與休假正常工作時(shí)間為每周工作(具體天數(shù))天,每天工作(具體小時(shí)數(shù))小時(shí)。乙方享有每周(具體天數(shù))天的休息日和法定節(jié)假日。乙方享有年假(具體天數(shù))天,可根據(jù)實(shí)際情況安排休假時(shí)間。七、社會(huì)保險(xiǎn)與公積金甲方將依法按時(shí)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。甲方和乙方各自承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)的一定比例。乙方應(yīng)提供相應(yīng)的聯(lián)系明和戶口簿等材料來(lái)辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。八、勞動(dòng)紀(jì)律與獎(jiǎng)懲乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。如乙方違規(guī)或失職,甲方有權(quán)依法采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施,包括口頭警告、書(shū)面警告、罰款、停職或解雇等。九、解除勞動(dòng)合同在合同期限內(nèi),任何一方發(fā)現(xiàn)對(duì)方違反了勞動(dòng)合同的約定,有權(quán)解除合同,并賠償因此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。解除勞動(dòng)合同應(yīng)提前[具體天數(shù)]提示對(duì)方,并書(shū)面告知解除原因。十、其他約定事項(xiàng)本合同的補(bǔ)充、修改和解釋必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式確認(rèn)生效。未盡事宜,可進(jìn)一步協(xié)商確定。十一、合同生效與履行本合同一式(具體份數(shù))份,甲乙雙方各執(zhí)(具體份數(shù))份,具有同等法律效力。本合同自雙方代表簽字或蓋章之日起生
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