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1.(單選題,1分)在某一重要問題上成功地說服政府部門和私人企業(yè)中關(guān)鍵性人物同意自己觀點,凱登把這種處理人際關(guān)系的技能稱為()

A、催化性的領(lǐng)導(dǎo)技能

B、戰(zhàn)略性的公關(guān)技能

C、戰(zhàn)略性的思考技能

D、多元性的溝通技能

2.(單選題,1分)諾思認(rèn)為,對于經(jīng)濟(jì)落后的國家來說,從不發(fā)達(dá)的市場經(jīng)濟(jì)過渡到發(fā)達(dá)的市場經(jīng)濟(jì)的首要前提就是實現(xiàn)()

A、有效的政府管制

B、合理的制度變遷

C、完備的市場機(jī)制

D、充分的市場就業(yè)

3.(單選題,1分)制度的最大供給者是()

A、國家

B、公民

C、政府

D、國際組織

4.(單選題,1分)布坎南認(rèn)為,國家財政制度的核心問題是()

A、預(yù)算

B、計劃

C、稅制

D、立法

5.(單選題,1分)公共選擇理論的創(chuàng)始人是()

A、威爾達(dá)夫斯基

B、諾思

C、繆勒

D、布坎南

6.(單選題,1分)卡斯特認(rèn)為,直接與環(huán)境超系統(tǒng)、組織的目標(biāo)和價值觀等相關(guān)聯(lián)的是()

A、管理分系統(tǒng)

B、結(jié)構(gòu)分系統(tǒng)

C、社會心理分系統(tǒng)

D、技術(shù)分系統(tǒng)

7.(單選題,1分)卡斯特對管理學(xué)的主要貢獻(xiàn),在于他與羅森茨韋克一起提出了管理的()

A、“權(quán)變理論”

B、“系統(tǒng)理論”

C、“滿意理論”

D、“彈性理論”

8.(單選題,1分)依沃爾多所見,政治/行政兩分法的目的是讓民選官員負(fù)責(zé)制定政策、讓行政官員負(fù)責(zé)執(zhí)行政策,以此分工來解決()

A、官僚和民主的矛盾

B、效率和公平的矛盾

C、集權(quán)和分權(quán)的矛盾

D、中央和地方的矛盾

9.(單選題,1分)威爾達(dá)夫斯基認(rèn)為,在美國,對專業(yè)的壟斷從未真正全面地實現(xiàn),其原因是()

A、民意表達(dá)的順暢

B、地方自治的完備

C、權(quán)力制衡體制的存在

D、中央權(quán)威的強(qiáng)大

10.(單選題,1分)美國當(dāng)代著名的政治學(xué)家、公共政策分析的創(chuàng)始人是()

A、林德布洛姆

B、威爾遜

C、沃爾多

D、福萊特

11.(單選題,1分)比生理需求高一層次,希望生活過得安安穩(wěn)穩(wěn)、無憂無慮,不用終日擔(dān)驚受怕的需求叫做()

A、保障需求

B、安全需求

C、生活需求

D、保護(hù)需求

12.(單選題,1分)按照常規(guī)的概念,管理階層的主要任務(wù)就是按照組織的要求來利用人的能力,麥格雷戈把這一概念簡稱為()

A、“X-Y理論”

B、“Z理論”

C、“X理論”

D、“Y理論”

13.(單選題,1分)里格斯認(rèn)為,傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)社會的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)是()

A、“互惠-重配”結(jié)構(gòu)

B、“市場-企業(yè)”結(jié)構(gòu)

C、“政府-企業(yè)”結(jié)構(gòu)

D、“集市-有限市場”結(jié)構(gòu)

14.(單選題,1分)在西蒙看來,在一特定環(huán)境中將特定的價值最大化的正確行為稱為()

A、主觀理性

B、客觀理性

C、個人理性

D、組織理性

15.(單選題,1分)在西蒙的興趣中有一個共同的主題,即()

A、關(guān)注人的價值

B、關(guān)注人的尊嚴(yán)

C、關(guān)注人的管理

D、關(guān)注人的決策

16.(單選題,1分)巴納德認(rèn)為,決定協(xié)作行為效力的惟一因素是()

A、組織

B、集體

C、個人

D、環(huán)境

17.(單選題,1分)巴納德在組織理論上所作的一系列獨創(chuàng)性的工作主要體現(xiàn)在他的一本名聞遐邇的著作中,這本著作是()

A、《經(jīng)理人員的職能》

B、《民主與社會自由》

C、《工業(yè)管理和一般管理》

D、《創(chuàng)造性的經(jīng)驗》

18.(單選題,1分)霍桑研究以扎實的調(diào)查和分析指明了人的()

A、“政治人”特征

B、“經(jīng)濟(jì)人”特征

C、“理性人”特征

D、“社會人”特征

19.(單選題,1分)梅奧認(rèn)為,現(xiàn)代社會的一個具體無知是其對()

A、環(huán)境的無知

B、人性的無知

C、生命的無知

D、國家的無知

20.(單選題,1分)為了讓國家發(fā)揮它的正面力量,福萊特主張要實行()

A、全國性控制

B、選擇性控制

C、全國性計劃

D、選擇性計劃

21.(單選題,1分)福萊特一再推崇的解決社會沖突的辦法是()

A、妥協(xié)

B、整合

C、斗爭

D、改革

22.(單選題,1分)古立克認(rèn)為,將目的具體化的惟一途徑是()

A、計劃

B、指揮

C、控制

D、監(jiān)督

23.(單選題,1分)開啟了研究組織理論先河的是()

A、古立克

B、里格斯

C、韋伯

D、麥格雷戈

24.(單選題,1分)韋伯認(rèn)為,任何社會組織賴以存在的基礎(chǔ)都必須是()

A、某些種類的人群

B、某種形式的權(quán)力

C、某些確定的職位

D、某種既定的任務(wù)

25.(單選題,1分)法約爾管理論的核心是()

A、分權(quán)制度原則

B、等級制度原則

C、民主制度原則

D、公平制度原則

26.(單選題,1分)被稱為“一般行政管理理論家”的是()

A、法約爾

B、韋伯

C、泰羅

D、古立克

27.(單選題,1分)泰羅的科學(xué)管理所賴以建立的假設(shè)基礎(chǔ)是()

A、政治人的人性假設(shè)

B、行政人的人性假設(shè)

C、社會人的人性假設(shè)

D、經(jīng)濟(jì)人的人性假設(shè)

28.(單選題,1分)泰羅指出,構(gòu)成科學(xué)管理結(jié)構(gòu)上的兩個最重要的因素是獎金和()

A、福利

B、任務(wù)

C、榮譽(yù)

D、職責(zé)

29.(單選題,1分)被西方國家稱為“第四權(quán)力機(jī)關(guān)”的是()

A、民間團(tuán)體

B、行業(yè)協(xié)會

C、報刊廣播

D、國際組織

30.(單選題,1分)首開行政研究之先河的是()

A、威爾遜

B、泰羅

C、法約爾

D、韋伯

31.(多選題,2分)卡斯特認(rèn)為,影響一個組織目標(biāo)確定的力量往往來自()

A、政治精英

B、社會環(huán)境

C、組織本身

D、組織內(nèi)部成員

E、文化傳統(tǒng)

32.(多選題,2分)在怎樣認(rèn)識和區(qū)分“X理論”和“Y理論”上,麥格雷戈認(rèn)為,后者主要靠的是()

A、外界引導(dǎo)

B、自我控制

C、外界干預(yù)

D、自我引導(dǎo)

E、外界控制

33.(多選題,2分)巴納德認(rèn)為他的主要的結(jié)構(gòu)性概念有()

A、個人

B、協(xié)作體系

C、正式組織

D、非正式組織

E、復(fù)合性正式組織

34.(多選題,2分)泰羅科學(xué)管理的核心是()

A、思想的傳播

B、勞資關(guān)系

C、時間-動作研究

D、工資刺激制度

E、職能性組織

35.(多選題,2分)資本主義發(fā)展初期,國家奉行消極主義和放任主義政策,政府職能也十分有限,其任務(wù)主要是()

A、保護(hù)個人財產(chǎn)

B、維持社會秩序

C、保衛(wèi)國家安全

D、提供國民福利

E、調(diào)控國民經(jīng)濟(jì)

36.(名詞解釋題,3分)

國家掠奪論

37.(名詞解釋題,3分)

政府失敗

38.(名詞解釋題,3分)

滿意人模式

39.(名詞解釋題,3分)

工時研究

40.(名詞解釋題,3分)

傳統(tǒng)型統(tǒng)治

41.(簡答題,5分)

簡述布坎南等人提出的限制國家權(quán)力增長的基本方法。

42.(簡答題,5分)

簡述一定社會中影響一切組織的一般環(huán)境特征。

43.(簡答題,5分)

簡述威爾達(dá)夫斯基提出

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