人力資源服務有限公司網站策劃書

北京首安人力資源服務有限公司網站策劃書PAGE一、網站建設目標1.1網站目標與期望1)幫助集團公司建立有效的企業(yè)形象宣傳、企業(yè)風采展示、公司產品宣傳，打造“北京首安人力資源服務有限公司”新形象。2)充分利用網絡快捷、跨地域優(yōu)勢進行信息傳遞，對公司的新聞進行及時的報道。3)通過信息平臺對公司的典型案例和設計師進行介紹，展示公司實力。4)為企業(yè)和客戶提供網上開放平臺，增進系統(tǒng)內外信息互通、經驗交流。1.2網站設計原則商業(yè)性原則作為企業(yè)商業(yè)運作的一個組成重要部分，服務于北京首安人力資源服務有限公司企業(yè)文化的對外傳播，服務于企業(yè)與客戶、企業(yè)與員工溝通渠道的建立，完善企業(yè)服務體系，創(chuàng)造更多的商業(yè)機會，為企業(yè)經營者提供科學決策輔助。品牌性原則為客戶提供有價值的產品和服務，充分體現“北京首安人力資源服務有限公司”品牌優(yōu)勢，重點塑造企業(yè)網絡品牌的個性化形象，使注意力資源盡可能地轉化成品牌消費，建立忠誠“北京首安人力資源服務有限公司”產品的消費群體。經濟性原則建立適合北京首安人力資源服務有限公司自身需求的網絡平臺，提供廣泛的涵蓋用戶多種需求的功能，數據處理方式靈活以滿足高度用戶化的需求，節(jié)省網站建設成本，并確保其較好的拓展性和開放性；同時網站具有基于WEB界面的管理后臺，企業(yè)能夠自主的對網站中大部分內容作更新、修改操作，節(jié)省了企業(yè)網站的運營成本，提高了信息更新、傳播效率。后臺數據庫的設計具有高度的擴充性，企業(yè)能夠根據需要對欄目、類別的增、刪、修改。1.3解決方案界面結構我們專業(yè)的設計師根據北京首安人力資源服務有限公司形象設計網站功能，采用最新表現技術全面設計，充分體現北京首安人力資源服務有限公司大企業(yè)的形象。功能模塊網站建設以界面的簡潔化，功能模塊的靈活變通性為原則，為北京首安人力資源服務有限公司網站設計制作維護人員提供一個自主更新維護的動態(tài)空間和發(fā)揮余地，去完善辦好他們的網站，達到一次投資，長期受益，降低成本的根本目的。網站推廣我們憑借多年對互聯網技術的深入研究、對中國互聯網的現狀和發(fā)展趨勢的把握以及在網站推廣服務方面的成熟經驗，能夠為企業(yè)提供最專業(yè)、最有效、最經濟的網站推廣服務。內容主題設計重心轉向以客戶為中心，圍繞客戶的需求層面有針對性的設計實用簡潔的欄目及實用的功能，極大方便客戶了解企業(yè)的服務，咨詢服務技術支持、問題解答，個性化產品意見提出等一系列需求在北京首安人力資源服務有限公司網站上逐個需求得到滿足的過程；做到產品展示，服務技術支持，問題，反饋意見，加盟等為一體，充分幫助客戶體驗到北京首安人力資源服務有限公司的全系列服務；網站維護對北京首安人力資源服務有限公司相關網站維護人員進行日常維護、更新方面的技術培訓，項目開發(fā)成功后企業(yè)能自主完成對整個網站的維護更新。二、網站整體結構保持原網站的網站欄目，在此基礎上改版布局，加強色彩的規(guī)劃。并增加或強化一些網站后臺功能。三、主要欄目及網站管理功能說明按照北京首安人力資源服務有限公司建設網站的需求。網站內容及結構框架設計上力求體現簡捷性與人性化的思想，在功能設計上配合企業(yè)的經營模式、經營思想、發(fā)展戰(zhàn)略。頁面的設計將充分體現北京首安人力資源服務有限公司國內大型企業(yè)的形象，在框架編排、色彩搭配做到恰到好處，使整個網站在保證功能的前提下給使用者呈現公司的文化和歷史背景。3.1網站首頁采用動態(tài)ASP動態(tài)頁面，將整個網站的最新信息在首頁顯示，主要包括最新公司新聞（自動從后臺管理中添加）、最新公司產品（自動從后臺管理中添加）。網管在后臺可以動態(tài)更新首頁的內容。瀏覽者一進入首頁就能夠了解整個網站的最新更新和公司的最新活動。3.2關于我們該欄目采用動態(tài)模塊，內容是傳導公司的經營理念、企業(yè)價值觀，運用現代網絡媒體的優(yōu)勢樹立企業(yè)品牌和形象。欄目采用靜態(tài)頁面，在頁面設計上，我們采用靈活運用多種動畫效果表現手法，力求將北京首安人力資源服務有限公司的企業(yè)形象予以最好的傳達。（本欄目保持網站原來的欄目）。3.3公司動態(tài)本欄目為動態(tài)，其主要內容就是經常對外發(fā)布公司消息和活動。讓瀏覽者能時刻注意北京首安人力資源服務有限公司。模塊特點

1支持新聞類別的管理，可添加、刪除、修改新聞類別

2支持圖片，每條新聞可配上圖片，并選擇圖片與文字的顯示方式

3發(fā)布新聞時，管理員可根據新聞的重要性，指定新聞是否屬于熱點新聞3.4我們的服務本欄目采用采用動態(tài)模塊，管理員可以添加、修改、管理設計案例。模塊特點1管理員能夠自行添加、修改、刪除案例信息

2案例信息按照目錄、詳細情況兩級顯示

3目錄支持分頁顯示，能夠在任意頁面間跳轉

4信息包括圖片和文字介紹3.5聯系我們本欄目采用采用動態(tài)模塊，內容為公司的詳細聯系方式，同時頁面設置反饋表單，瀏覽者能夠在線填寫表單信息，信息以電子郵件形式發(fā)送到管理員信箱。四、網站權限管理 系統(tǒng)嚴格限制不同管理員（WEBMASTER）的權限。對每個模塊的管理權限可以分開指定，例如某個管理員有公司動態(tài)的權限、客戶服務管理權限，某個管理員有產品世界的管理權限，某個管理員有所有的權限。這樣既可使整個網站的龐大管理功能分解給各個管理人員，確保有效管理，又提高了整個網站的安全性。五、網站建設進度及實施過程5.1項目合作與成員根據本項目的工作內容和范圍，我們將成立一個5個人左右的項目工作組來負責本項目的開發(fā)。具體職責如下：我們方項目主要成員項目經理（1人）項目經理負責項目管理、組織、協(xié)調，對項目資源進行控制，是項目能夠按照計劃實施，滿足項目規(guī)定的業(yè)務需求。項目經理對項目的質量、進度和成本負責。項目經理負責客戶關系的管理，也是客戶方項目經理的主要對口協(xié)調人。并負責對整個項目中的數據庫結構及功能程序的設計。高級程序員（2人）負責外部網站和內部服務系統(tǒng)的程序及多媒體的開發(fā)。HTML制作（1人）負責網頁的模板制作及Html搭建。創(chuàng)意設計總監(jiān)（1人）從事項目整體上的創(chuàng)意、規(guī)劃、視覺設計和交互表現的形式的方向把握和設計方案的提交，對項目規(guī)劃設計的質量實施控制、指導與監(jiān)督?？蛻舴巾椖恐饕蓡T項目經理項目經理負責與我們的項目管理、組織、協(xié)調工作，簽收各種項目文檔，自始至終負責整個項目的進行。六、費用預算網站費用包括網