工地聘用合同

第頁共頁工地聘用合同（適用于工人、技術(shù)員等在工地上工作的聘用合同）甲方：（公司名稱）法定代表人（或授權(quán)代表）：住所：聯(lián)系方式：乙方：（聘用人姓名）性別：身份證號(hào)碼：戶籍所在地：聯(lián)系方式：根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，就乙方在甲方工地上工作的事宜達(dá)成如下合同：第一條合同目的甲方同意聘用乙方，乙方同意在甲方工地上按照約定的勞動(dòng)內(nèi)容、勞動(dòng)時(shí)間和勞動(dòng)條件履行勞動(dòng)義務(wù)。第二條勞動(dòng)內(nèi)容乙方的工作內(nèi)容為【具體工作內(nèi)容】。第三條勞動(dòng)時(shí)間和工時(shí)1.乙方應(yīng)按照工作需要，參加工地工作，具體工作時(shí)間為【工作時(shí)間段】，特殊情況需要調(diào)整工作時(shí)間的，甲乙雙方應(yīng)提前協(xié)商一致。2.根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，乙方每周工作時(shí)長不超過44小時(shí)，超過部分按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資。第四條工資和收入1.乙方的工資為【具體工資數(shù)額】，每【工資發(fā)放周期】發(fā)放一次。2.甲方承諾按時(shí)足額支付乙方的工資，并提供工資單或工資憑證。3.乙方在工作過程中如有提供其他服務(wù)或補(bǔ)償，則按約定支付。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受甲方提供的工作條件和福利待遇，包括但不限于住房、餐飲、交通等。第六條勞動(dòng)保護(hù)與安全1.甲方應(yīng)提供符合國家安全、衛(wèi)生要求的工作條件和工作環(huán)境。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和設(shè)備，如安全帽、防護(hù)服等。3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工地安全操作規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律。第七條機(jī)密保護(hù)乙方在工作過程中可能接觸到甲方的商業(yè)秘密或機(jī)密信息，乙方應(yīng)切實(shí)履行保密義務(wù)，嚴(yán)禁泄露或利用商業(yè)秘密或機(jī)密信息給甲方造成損失。第八條勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，服從工地管理。2.乙方不得無故曠工、遲到、早退、擅自離崗等。3.對(duì)于乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或工作規(guī)定的，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的處理措施。第九條違約責(zé)任1.甲乙雙方在履行合同過程中如有一方違反了合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.一方不履行或不能完全履行合同約定的義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方受到經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十條合同解除及終止1.本合同期限為【具體合同期限】，雙方協(xié)商一致可以提前解除、終止或延長合同期限。2.合同期滿或解除后，雙方已履行的權(quán)利和義務(wù)仍然有效。第十一條糾紛解決因履行合同發(fā)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交【仲裁委員會(huì)或人民法院】進(jìn)行解決。第十二條其他約定1.本合同中未約定的事宜，由甲乙