安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰考核制度范文

第頁(yè)共頁(yè)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰考核制度范文《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰考核制度》第一章總則第一條為了進(jìn)一步推動(dòng)本單位安全生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的安全性、穩(wěn)定性和高效性，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和相關(guān)文件的要求，制定本制度。第二條本制度適用于本單位內(nèi)部員工和外部承包商，并與員工的績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲制度相結(jié)合。第三條安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰考核制度的核心原則是“立法為先、安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、依法管理、全員參與、績(jī)效導(dǎo)向、以上率下、標(biāo)本兼治、激勵(lì)傾向”。第二章考核對(duì)象和指標(biāo)第四條本制度的考核對(duì)象為本單位內(nèi)部員工和外部承包商。第五條本制度的主要考核指標(biāo)為：1.安全生產(chǎn)規(guī)程的執(zhí)行情況；2.事故隱患排查和整改情況；3.安全培訓(xùn)和教育的參與度；4.緊急預(yù)警機(jī)制和應(yīng)急響應(yīng)能力；5.安全責(zé)任制度的執(zhí)行情況；6.安全設(shè)施的完好程度；7.安全監(jiān)測(cè)和評(píng)估結(jié)果；8.安全生產(chǎn)信息管理水平。第三章考核辦法第六條本制度的考核辦法包括定期檢查、隨機(jī)抽查、自查自糾等方式。第七條定期檢查：由安全生產(chǎn)管理部門(mén)定期對(duì)各部門(mén)進(jìn)行全面的安全生產(chǎn)檢查，評(píng)估其安全生產(chǎn)狀況。第八條隨機(jī)抽查：由安全生產(chǎn)管理部門(mén)隨機(jī)抽查各部門(mén)或人員的安全生產(chǎn)情況，以檢查和糾正違規(guī)行為。第九條自查自糾：各部門(mén)、各員工應(yīng)自覺(jué)自查存在的安全隱患，并及時(shí)整改。一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)上報(bào)，并主動(dòng)采取措施進(jìn)行糾正。第四章考核結(jié)果和獎(jiǎng)罰措施第十條考核結(jié)果以得分形式進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估等級(jí)分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格。第十一條考核結(jié)果將用于員工的績(jī)效考核和獎(jiǎng)懲決定，不合格者將受到相應(yīng)的處罰。第十二條獎(jiǎng)勵(lì)措施：1.優(yōu)秀等級(jí)：給予個(gè)人或部門(mén)獎(jiǎng)金和獎(jiǎng)狀；2.良好等級(jí)：給予個(gè)人或部門(mén)獎(jiǎng)金和榮譽(yù)稱號(hào)；3.合格等級(jí)：給予個(gè)人或部門(mén)獎(jiǎng)品和表彰；4.優(yōu)秀部門(mén)：給予部門(mén)獎(jiǎng)金和榮譽(yù)稱號(hào)。第十三條處罰措施：1.不合格等級(jí)：警告、降職、解聘等；2.員工因違反安全規(guī)定造成事故的，將按法律法規(guī)予以處理。第五章其他條款第十四條本制度自公布之日起執(zhí)行，并在全體員工中廣泛宣傳和教育。第十五條本制度的具體實(shí)施辦法由安全生產(chǎn)管理部門(mén)負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施。第十六條本制度的解釋權(quán)歸本單位所有。第十七條本制度的修改或補(bǔ)充由本單位安全生產(chǎn)管理部門(mén)提出，并經(jīng)本單位領(lǐng)導(dǎo)小組審議決定。第十八條本制度的違反者將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十九條本制度自公布之日起廢止前一版本的制度。第二十條本制度的解釋和調(diào)整由本單位安全生產(chǎn)管理部