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公司辯論賽策劃書公司辯論賽策劃書全文共1頁,當前為第1頁。公司辯論賽策劃書

公司辯論賽策劃書全文共1頁,當前為第1頁?!巨q論賽策劃書一】

活動背景:

隨著企業(yè)發(fā)展的不斷推進,企業(yè)文化建設(shè)成為提升企業(yè)高度、夯實企業(yè)基礎(chǔ)和增強企業(yè)底蘊的必要步驟。為此,XX企業(yè)工會、企業(yè)黨支部將加入共建企業(yè)文化的工作中來。

企業(yè)文化建設(shè)需要全體員工的廣泛參與。江西中再生的企業(yè)文化建設(shè)將在傳統(tǒng)的文化宣傳方式的基礎(chǔ)上,首次大膽采用辯論賽的方式推進文化建設(shè)。通過以辯明理、以論布道,讓員工在言辭和智慧的交鋒中深刻體會企業(yè)文化的內(nèi)涵。

一.活動目的

本次辯論賽主要為豐富員工業(yè)余生活,活躍工作氣氛,活躍思想,體現(xiàn)江西中再生員工積極向上,朝氣蓬勃的精神面貌,培養(yǎng)發(fā)掘思維清晰,溝通能力強的人才,本著公平公正的原則,提高員工語言表達能力,加強團隊合作組織能力。此次辯論賽的評判標準根據(jù)企業(yè)辯論賽的特點進行調(diào)整,更側(cè)重于專業(yè)性,而非辯論技巧;更側(cè)重于團隊合理分工、有效配合,而非突出個人表現(xiàn);更側(cè)重于運用理論思考企業(yè)實際問題,分析企業(yè)自身案例,而非泛泛地羅列一般性的數(shù)據(jù)和事例。

二.活動宗旨

促進員工交流,拓展員工思維,提升員工語言組織邏輯性,追求進步,鍛煉口才,發(fā)展自我。

三.主辦單位:XXX公司黨支部

四.承辦部門:XXX辦公室

公司辯論賽策劃書全文共2頁,當前為第2頁。五、活動主持:XX

六.活動時間:

20xx.03.15-20xx.03.17(待定)

七.活動安排:

八、參賽要求:

1、參賽分組:總計8組,每組4人。

2、參與方式:報名篩選分組比賽

3、參賽隊于比賽前二十分鐘到場準備,遵守比賽紀律及比賽規(guī)則,服從工作人員安排,尊重評委評判,在每場比賽前做好準備工作,熟悉有關(guān)賽程安排。

九、比賽主題:(賽前抽簽決定)

①、正方:企業(yè)選人觀:德重于才反方:企業(yè)選人觀才重于德②、正方:全才更適應(yīng)社會競爭反方:專才更適應(yīng)社會競爭③、正方:對外交往的過程中應(yīng)遵守道德和法律原則反方:對外交往的過程中應(yīng)該順應(yīng)潛規(guī)則

④、正方:企業(yè)必須先規(guī)范再求發(fā)展反方:企業(yè)可以先發(fā)展后規(guī)范十、賽制:1.正方一辯陳詞2.反方一辯陳詞

3.由正方二辯選擇反方二辯或三辯進行一對一攻辯4.由反方二辯選擇正方二辯或三辯進行一對一攻辯5.由正方三辯選擇反方二辯或三辯進行一對一攻辯6.由反方二辯選擇正方二辯或三辯進行一對一攻辯7.由正方一辯作攻辯小結(jié)8.由反方一辯作攻辯小結(jié)9.自由辯論

10.反方四辯總結(jié)陳詞11.正方四辯總結(jié)陳詞12.點評13.宣布結(jié)果

十一、評委:邀請園區(qū)工委會領(lǐng)導(dǎo)3人,企業(yè)分管副總:6人

十二、攝影攝像、宣傳布置:企劃部

公司辯論賽策劃書全文共3頁,當前為第3頁。十四、獎項設(shè)置:冠軍一隊,亞軍一隊,最佳辯手4名,參與獎20人十五、活動地點:管委會7樓辦公室十六、活動經(jīng)費:(單位:元)

【辯論賽策劃書二】

第一部分參賽須知

一.請參賽正反雙方仔細閱讀策劃書,熟悉本次辯論賽的安排及比賽規(guī)則。

二.參賽雙方遵守各項時間安排,如有特殊問題,請及時與團總支負責人聯(lián)系,以便協(xié)調(diào)安排,保證辯論賽順利進行。

三.參賽雙方在辯論會開始前20分鐘到達比賽現(xiàn)場,以利于對賽事的統(tǒng)籌安排及比賽準備工作的順利進行。

四.參賽雙方須嚴格遵守各項紀律以及辯論規(guī)則,請在賽前做好細致的準備工作,以利于辯手發(fā)揮自己的最好水平。五.在提問階段,所提問題要與辯題相關(guān),不得故意刁難辯手。

第二部分辯論賽整體情況

辯題:1、短期待遇和長期發(fā)展哪個更重要

2、個人發(fā)展和企業(yè)發(fā)展哪個是前提

3、合作和競爭哪個更能促進企業(yè)發(fā)展

4、人性化管理和制度化管理哪個更能促進企業(yè)發(fā)展活動目的:通過此項活動,使員工正確認識個人與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系,在未來的職業(yè)生涯中作出明智的選擇?;顒訒r間:20xx年5月上旬地點:88大酒店

第三部分比賽細則

一、辯論賽具體流程:

1、辯論賽開始

公司辯論賽策劃書全文共4頁,當前為第4頁。2、主持致開場詞,介紹親臨比賽的領(lǐng)導(dǎo)

3、宣布辯題并介紹正反雙方所持立場及辯手,闡述比賽規(guī)則(詳見辯論賽比賽規(guī)則)

二、辯判標準依據(jù)

1、辯論時立論的時代感、新穎的角度、寬廣的視野、理論深度

2、實例證據(jù)的真實、充分、細膩。3、策略、技巧、邏輯性。

4、語言的幽默能力和親和、包容的辯論風度。

三、評分標準

5、辯論時立論的時代感、新穎的角度、寬廣的視野、理論深度35分

6、實例證據(jù)的真實、充分、細膩。30分7、策略、技巧、邏輯性。20分

8、語言的幽默能力和親和、包容的辯論風度。15分

四、勝負判斷:

1、評出獲勝的一方(共4組)

2、辯論會的勝負判斷由評委的綜合評定決定。

第四部分獎項設(shè)置

一、共評出四支辯論隊獲

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