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文檔簡介

抽煙挨抓管理制度1.前言隨著社會的不斷發(fā)展,抽煙成為了一種常見現(xiàn)象。在很多場合,抽煙不僅會危害自己的身體健康,還可能影響其他人的健康。因此,為了更好地保障員工的健康,公司制定了抽煙挨抓管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有員工,不限于辦公樓、生產(chǎn)車間、公共區(qū)域等場所。3.目的本制度旨在規(guī)范員工的抽煙行為,有效控制二手煙對員工身體健康的危害。4.禁煙區(qū)域公司內(nèi)的以下區(qū)域均為禁煙區(qū)域:辦公區(qū)域會議室?guī)鶚堑劳\噲?.吸煙地點公司會根據(jù)實際需求設置專門的吸煙地點,員工在吸煙時應前往指定的煙區(qū)吸煙。不能超時吸煙,要在規(guī)定的煙休時間結(jié)束后及時回到工作崗位。6.違規(guī)處理如果員工違反抽煙挨抓管理制度造成對他人身體健康的危害,公司將依法依規(guī)處理。對于公司內(nèi)部的員工,違反禁煙規(guī)定進行第一次警告并罰款,之后再次違反的將作出不得工傷認定的處理,并向上級部門進行匯報。7.員工培訓公司將定期組織員工進行相關抽煙挨抓管理制度的培訓,包括危害、嚴禁吸煙的區(qū)域、吸煙規(guī)定等內(nèi)容。如果員工發(fā)現(xiàn)其他員工違反禁煙規(guī)定,應立即報告公司相應管理人員。8.員工監(jiān)督公司將設立抽煙挨抓管理制度專人,負責對員工的抽煙行為進行監(jiān)管,及時處理違規(guī)者,切實維護員工的身體健康。9.結(jié)語保障員工身體健康是公司管理的重中之重,抽煙挨抓管理制度的實施,對于管理員工的健康行為,有效控制二手煙給員工身體健康帶來的危害,非常有必要

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