DB5301-T 102-2024 應(yīng)用軟件定制開發(fā)成本測算指南

35.080

77

5301

應(yīng)用軟件定制開發(fā)成本測算指南 昆明市市場監(jiān)督管理局??發(fā)

布DB5301/T

1022024

5.1

5.2

5.3

6.1

6.2

6.3

7.1

7.2

B.1

B.2

未調(diào)整規(guī)模測算（US）

C.1

C.2

C.3

C.4

10

11E.1

11E.2

11E.3

11 13DB5301/T

1022024本文件按照GB/T

1.1—2020《標準化工作導(dǎo)則

第1部分：標準化文件的結(jié)構(gòu)和起草規(guī)則》的規(guī)定DB5301/T

1022024

GB/T

GB/T

36964-2018

SJ/T

3.1[來源：GB/T

36964-2018，3.1]3.23.3[來源：GB/T

36964-2018，3.3]3.4[來源：GB/T

36964-2018，3.4]3.5[來源：GB/T

36964-2018，3.5]3.6DB5301/T

1022024[來源：GB/T

36964-2018，3.6]3.7[來源：GB/T

36964-2018，3.7，有修改]3.8[來源：SJ/T

3.9[來源：SJ/T

3.10[來源：GB/T

3.11[來源：SJ/T

11619-2015，2.1.12]3.12[來源：SJ/T

11619-2015，2.1.13]

NESMA：荷蘭軟件度量協(xié)會(NEtherland

Measurement

Association)EI：外部輸入（External EO：外部輸出（ExternalOutput）EQ：外部查詢（External EIF：外部接口文件（External

FP：功能點（Function

ILF：內(nèi)部邏輯文件（Internal

DHC：直接人力成本（Direct

Resource

DNC：直接非人力成本（Direct

Resource

IHC：間接人力成本（Indirect

Resource

INC：間接非人力成本（Indirect

Resource

DB5301/T

1022024

5.1

GB/T36964-2018

在編制軟件項目預(yù)算、報價或結(jié)算時,除軟件開發(fā)成本外,宜考慮開發(fā)方合理的毛利潤。

對于需要提供其他支持服務(wù)的項目或產(chǎn)品,宜需要考慮支持活動所需的如數(shù)據(jù)遷移費和維護費5.2

a)

b)

c)

5.3

a)

b)

c)

6.1

件行業(yè)基準數(shù)據(jù)，開發(fā)方可優(yōu)先使用本組織的人力成本費率數(shù)據(jù)）,則依據(jù)工作量估算結(jié)果和人力成本計算方法如式（1）所示:

?

?

???

（1）

SDC——軟件開發(fā)成本，單位為元；n Ei Fi ——第i類人員的人力成本費率（包括開發(fā)方的直接人力成本、間接人力成本、間接非人力成DNC

6.2

DB5301/T

1022024件行業(yè)基準數(shù)據(jù)，開發(fā)方可優(yōu)先使用本組織的規(guī)模綜合單價數(shù)據(jù)）,則根據(jù)規(guī)模綜合單價和調(diào)整后的軟件規(guī)模，直接測算出直接人力成本和間接成本的總和,然后測算軟件開發(fā)成本。計算方法如式(2)所示:

?

???SDC

P——規(guī)模綜合單價，單位為元每功能點（元/FP），S ——調(diào)整后的軟件規(guī)模，單位為功能點（FP），其數(shù)值計算方法見附錄B中的B.1；DNC

6.3

依據(jù)SJ/T

??/??

???

SDC

AE——調(diào)整后工作量，單位為人時（p·h），其計算方法見附錄C；HMF DNC

7.1

7.2

未在以上項目列出但確系開發(fā)方為開發(fā)此項目所需花費的費日期:年

DB5301/T

1022024

A.1。

A.1

DB5301/T

1022024

B.1

在規(guī)模測算時,宜根據(jù)隱含需求及未來需求變更對規(guī)模產(chǎn)生的影響并對測算規(guī)模進行調(diào)整，計算方?

式（B.1）中：SUS——未調(diào)整規(guī)模，單位為功能點（FP），具體數(shù)值計算方法參見附錄B.2。CF——規(guī)模變更調(diào)整因子，取值范圍1.0～2.0（CF的取值宜參考每年中國軟件行業(yè)發(fā)布的基準數(shù)據(jù)）。B.2

未調(diào)整規(guī)模測算（US）

35

???15

式（B.2）中：USILF

EIF

在需求較清晰的情況下，如在估算中期、晚期以及項目交付后（如投標、項目計劃階段、需求

10

???

??

式（B.3）中：USILF

EIF

EI EOEQ

應(yīng)用類型調(diào)整因子辦公自動化系統(tǒng);人事、會計、工資、銷售等經(jīng)營管理及業(yè)務(wù)處理用軟件等操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)、集成開發(fā)環(huán)境、自動化開發(fā)/設(shè)計工具等DB5301/T

1022024

C.1

對于不是新建的應(yīng)用軟件定制開發(fā)項目，宜對功能復(fù)用情況進行分析,識別出復(fù)用的功能及復(fù)用的C.2

???

AES PDR

SWF

RDF

——開發(fā)因素調(diào)整因子，在預(yù)算時若無特殊要求，取值為1。若需調(diào)整，其數(shù)值計算方法參見C.3

???

SWF——軟件因素調(diào)整因子；AT——應(yīng)用類型調(diào)整因子，取值參見表C.1；SF

QR——質(zhì)量（非功能性特征）特征調(diào)整因子，取值參見表C.3。

C.1

調(diào)整因子判斷標準影響度-1通過網(wǎng)絡(luò)進行客戶端/服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)應(yīng)用分布處理和傳輸-1應(yīng)答時間或處理率對高峰時間或所有業(yè)務(wù)時間都很重要，對連動系統(tǒng)結(jié)束處為滿足性能需求事項，要求設(shè)計階段進行性能分析，或在設(shè)計、開發(fā)階段使-1發(fā)生故障時可輕易修復(fù)，帶來一-定不便或經(jīng)濟損失-1

軟件完整性級別調(diào)整因子

C/D

軟件完整性級別劃分，可參考GB/T

語言分類調(diào)整因子

C.4

DB5301/T

1022024

C.2

C.2

C.3

）計算方法如式（C.3）所示:

??

式（C.3）中：RDF——開發(fā)因素調(diào)整因子；SL——開發(fā)語言調(diào)整因子，取值參見表C.4；DT——開發(fā)背景調(diào)整因子，取值參見表C.5。調(diào)整因子判斷標準影響度aDB5301/T

1022024

及其他同級別語言/平臺

C.5

計量單位未調(diào)整功能規(guī)模US

(功能點)設(shè)定規(guī)模變更因子CF

基準數(shù)據(jù)(生產(chǎn)率)

P50(人時/功能點)

UE

(人時)應(yīng)用類型調(diào)整因子AT

SF非功能性特征調(diào)整因子QR開發(fā)語言調(diào)整因子SL開發(fā)方背景調(diào)整因子DT調(diào)整后的工作量AE

人月折算系數(shù)HM

元/人·月10

11軟件開發(fā)成本(元)下限(元)最有可能(元)上限(元)DB5301/T

1022024軟件開發(fā)成本測算模板見表D.1。

D.1

10未調(diào)整功能規(guī)模US(功能點)設(shè)定規(guī)模變更因子CF1.39項目屬于概預(yù)算階段，參考據(jù)CSBMK-202210子CF取值，為1.39(功能點)基準數(shù)據(jù)(生產(chǎn)率)6.05P50*（1-10%）6.72

CSBMK-202210域P50值7.39P50*（1+10%）應(yīng)用類型調(diào)整因子AT1.00根據(jù)D.1.1，選擇1.0

SF1.00根據(jù)D.1.2，選擇1.0非功能性特征調(diào)整因子QR1.00根據(jù)D.1.3，計算得到1.0DB5301/T

1022024

E.1

項目背景:政府部門甲擬新開發(fā)一0A系統(tǒng)，以支持其網(wǎng)上辦公、文檔流轉(zhuǎn)等電子政務(wù)需求。委托方

....收文管理、發(fā)文管理、會議管理、日程安排...

...收文管理功能要求...

E.2

假設(shè)根據(jù)需求描述，計數(shù)ILF有4個（收文信息、發(fā)文信息、會議信息、日程信息），沒有EIF，采E.3

E.1

開發(fā)語言調(diào)整因子SL1.00根據(jù)D.2.1，選擇1.0開發(fā)方背景調(diào)整因子DT1.00根據(jù)D.2.2，選擇1.0調(diào)整后的工作量AE(人時)人月折算系數(shù)HM(人月)6.767.528.27平均人力