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第頁共頁學(xué)校月假接送老師工作職責(zé)模版一、工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)接送學(xué)校教職工往返單位和居住地之間的交通安排。2.確保接送工作的安全和順利進(jìn)行,遵守交通規(guī)則,保證行車安全。3.根據(jù)學(xué)校教職工的人數(shù)和需要,合理組織和安排接送車輛。4.接送車輛的維護(hù)和管理,包括定期檢查車輛狀況、保修和保養(yǎng)。5.負(fù)責(zé)車輛加油、洗車和維護(hù)場地的清潔衛(wèi)生。6.與交通管理部門和相關(guān)單位保持良好的溝通和協(xié)作關(guān)系。7.及時反饋教職工對接送工作的意見和建議,積極改進(jìn)工作質(zhì)量。8.遇到突發(fā)事件或緊急情況時,能夠迅速應(yīng)對和處理,保證教職工的安全。9.嚴(yán)格遵守學(xué)校的紀(jì)律和規(guī)章制度,保持工作場所的整潔和秩序。10.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。二、工作要求1.具有駕駛證,掌握車輛駕駛技能,安全駕駛,熟悉道路交通規(guī)則。2.具備良好的駕駛經(jīng)驗,熟悉交通路線和不同的交通工具。3.具備良好的服務(wù)意識和溝通能力,能夠與教職工進(jìn)行良好的溝通和合作。4.對車輛維護(hù)和保養(yǎng)有一定的知識和經(jīng)驗,能夠及時發(fā)現(xiàn)和解決車輛故障。5.具備一定的應(yīng)急處理能力,能夠在緊急情況下做出正確和迅速的決策。6.具備良好的團(tuán)隊合作精神,能夠與其他接送人員共同協(xié)作,有效組織接送工作。7.工作細(xì)致認(rèn)真,具備一定的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠按時按質(zhì)完成工作任務(wù)。8.遵守學(xué)校的紀(jì)律和規(guī)章制度,具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。9.具備一定的心理素質(zhì)和抗壓能力,能夠應(yīng)對工作中的各種不確定和壓力。10.具備一定的學(xué)校安全知識和應(yīng)急處理能力,能夠確保教職工的安全。三、工作制度1.工作時間:根據(jù)學(xué)校教職工的需要,合理確定工作時間,根據(jù)不同季節(jié)和天氣的變化,適時進(jìn)行調(diào)整。2.工作報酬:根據(jù)實際工作情況和工作量,按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定進(jìn)行報酬支付。3.工作安全:遵守交通規(guī)則,確保行車安全;定期檢查車輛狀況,保障車輛安全;遇到緊急情況時,能夠迅速應(yīng)對和處理。4.工作紀(jì)律:遵守學(xué)校的紀(jì)律和規(guī)章制度,不遲到、早退或曠工;工作期間不飲酒,不吸煙,不使用手機(jī)等影響到工作的行為。5.工作流程:按照教職工的需求和學(xué)校的安排,合理組織和安排接送車輛,保證接送工作的順利進(jìn)行。6.工作過程:每天按時到達(dá)工作崗位,準(zhǔn)備好接送車輛,實施接送工作;工作期間與教職工保持良好的溝通,聽取意見和建議,及時做出調(diào)整和改進(jìn)。7.工作記錄:記錄每天的接送情況,包括車輛使用情況、教職工的意見和建議等,及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)??偨Y(jié):以上是關(guān)于學(xué)校月假接送老師工作職責(zé)模板的內(nèi)容,旨在規(guī)范和明確接送工作的職責(zé)和要求,確保接送工作的順利進(jìn)行和教職工的安全。工作人員應(yīng)具備駕駛技能
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