DB3210T 1153-2023 縣級(jí)地方機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估規(guī)范

ICS03.120.20CCSA00

3210揚(yáng) 州 市 地 方 標(biāo) 準(zhǔn)DB3210/T1153—2023縣級(jí)地方機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估規(guī)范Evaluationspecificationfortheestablishmentmanagementatthecounty-levelarea2023-12-29發(fā)布 2024-01-29實(shí)施揚(yáng)州市場(chǎng)監(jiān)理局 發(fā)布DB3210/T1153DB3210/T1153—2023II前 言本文按GB/T1.1—2020《準(zhǔn)工導(dǎo)則 第部分標(biāo)化件結(jié)和起規(guī)》起草。本文件由中共儀征市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室提出。本文件由中共揚(yáng)州市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室歸口。本文件起草單位：中共儀征市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室。本文件主要起草人：李相仁、王桂紅、吳萬(wàn)里、李金亮、李倩倩、陸月、朱成斌。DB3210/T1153DB3210/T1153—2023PAGEPAGE1點(diǎn)擊此處添加標(biāo)準(zhǔn)名稱范圍（本文件適用于揚(yáng)州市縣級(jí)地方機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估活動(dòng)。本文件沒有規(guī)范性引用文件。下列術(shù)語(yǔ)和定義適用于本文件。機(jī)構(gòu)編制管理establishmentmanagement機(jī)構(gòu)編制管理機(jī)關(guān)根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展要求，依據(jù)法定權(quán)限和程序，運(yùn)用科學(xué)的原理、原則和方法，對(duì)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的職能配置、機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制及領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)等進(jìn)行的管理活動(dòng)的總稱。評(píng)估主體evaluationsubject從事評(píng)估活動(dòng)的機(jī)構(gòu)和人員，具體包括縣級(jí)地方機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室及其委托的具有評(píng)估能力的第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)。評(píng)估對(duì)象evaluationsubject接受編制管理評(píng)估的各類機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等機(jī)構(gòu)。總要求縣級(jí)地方機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)及其辦公室應(yīng)作為評(píng)估主體，根據(jù)職責(zé)權(quán)限負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估工作。因工作特殊需要，也可采取委托評(píng)估。委托期間，評(píng)估主體應(yīng)加強(qiáng)對(duì)委托機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)和監(jiān)督。委托機(jī)構(gòu)應(yīng)：機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估應(yīng)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，且應(yīng)著眼加強(qiáng)黨對(duì)機(jī)構(gòu)機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估工作應(yīng)遵循依法依規(guī)、實(shí)事求是、注重實(shí)效原則。評(píng)估主體根據(jù)評(píng)估需要成立評(píng)估工作組，評(píng)估工作組具有以下方面的職責(zé)和權(quán)限：支持資源總則評(píng)估主體應(yīng)確定并提供為建立、運(yùn)行、保持和改進(jìn)機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估規(guī)范所需的資源。包括：基于適當(dāng)?shù)慕逃⑴嘤?xùn)、技能和經(jīng)驗(yàn)，評(píng)估人員應(yīng)能勝任評(píng)估相關(guān)工作。評(píng)估主體應(yīng)：評(píng)估主體應(yīng)為機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估活動(dòng)提供適宜的財(cái)務(wù)資源，確保有效的財(cái)務(wù)控制和決策制定。總則機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估規(guī)范文件制定應(yīng)遵循基本法律法規(guī)要求，內(nèi)容應(yīng)包括：機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估事項(xiàng)應(yīng)包括：機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估對(duì)象應(yīng)包括：機(jī)關(guān)；機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估表應(yīng)符合地方機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估規(guī)范文件要求，應(yīng)包含：評(píng)估對(duì)象機(jī)構(gòu)編制管理自評(píng)報(bào)告應(yīng)符合機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估規(guī)范文件要求，并且應(yīng)與評(píng)估表對(duì)應(yīng)。評(píng)估對(duì)象機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估報(bào)告應(yīng)符合機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估規(guī)范文件要求，并且應(yīng)與評(píng)估表對(duì)應(yīng)。一般事項(xiàng)評(píng)估應(yīng)包括：）簡(jiǎn)易事項(xiàng)評(píng)估應(yīng)包括：評(píng)估方式簡(jiǎn)易事項(xiàng)評(píng)估應(yīng)綜合上級(jí)文件要求、周邊做法，結(jié)合實(shí)際，形成評(píng)估結(jié)論。評(píng)估內(nèi)容應(yīng)包括：審核評(píng)估主體應(yīng)核對(duì)評(píng)估對(duì)象提交的資料有無(wú)缺漏及其他初期審核工作。評(píng)估主體應(yīng)正式發(fā)函告知評(píng)估對(duì)象調(diào)研評(píng)估的時(shí)間、內(nèi)容、方式和評(píng)估工作組等。職責(zé)訪談對(duì)象應(yīng)包括：調(diào)閱資料應(yīng)包括：評(píng)估工作組應(yīng)根據(jù)搜集的信息出具評(píng)估報(bào)告，包括：評(píng)估主體審定評(píng)估報(bào)告，與評(píng)估對(duì)象交換意見，按程序形成評(píng)估結(jié)論。評(píng)估結(jié)論形成后，應(yīng)向評(píng)估對(duì)象反饋評(píng)估結(jié)果和意見。評(píng)估結(jié)果作為編辦機(jī)構(gòu)編制審核審批的重要依據(jù)。評(píng)估主體每年度應(yīng)對(duì)評(píng)估對(duì)象相關(guān)機(jī)構(gòu)編制批復(fù)等文件執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估。有以下情形的,應(yīng)根據(jù)工作需要及時(shí)開展機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況評(píng)估:評(píng)估內(nèi)容應(yīng)包括：DB3210/T1153DB3210/T1153—202388評(píng)估對(duì)象應(yīng)根據(jù)通知要求開展自評(píng)，向評(píng)估工作組報(bào)送文件材料。包括:評(píng)估工作組應(yīng)根據(jù)搜集的信息出具評(píng)估報(bào)告，包括：評(píng)估主體審定評(píng)估報(bào)告，與評(píng)估對(duì)象交換意見，按程序形成評(píng)估結(jié)論。評(píng)估結(jié)論形成后，應(yīng)向評(píng)估對(duì)象反饋評(píng)估結(jié)果和意見。評(píng)估結(jié)果運(yùn)用評(píng)估內(nèi)容評(píng)估內(nèi)容應(yīng)包括：DB3210/T1153DB3210/T1153—2023PAGEPAGE10評(píng)估流程評(píng)估對(duì)象應(yīng)根據(jù)通知要求開展自評(píng)，向評(píng)估工作組報(bào)送文件材料。包括:評(píng)估工作組應(yīng)根據(jù)搜集的信息出具評(píng)估報(bào)告，包括：評(píng)估主體審定評(píng)估報(bào)告，與評(píng)估對(duì)象交換意見，按程序形成評(píng)估結(jié)論。評(píng)估結(jié)論形成后，評(píng)估主體應(yīng)向評(píng)估對(duì)象