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語(yǔ)趣社團(tuán)管理制度一、總則為了規(guī)范和完善語(yǔ)趣社團(tuán)的管理制度,激發(fā)社團(tuán)成員的積極性和創(chuàng)造性,推動(dòng)社團(tuán)事業(yè)的發(fā)展,制定本管理制度。二、組織機(jī)構(gòu)1.社團(tuán)指導(dǎo)老師語(yǔ)趣社團(tuán)指導(dǎo)老師是社團(tuán)的主要領(lǐng)導(dǎo)和管理者,負(fù)責(zé)社團(tuán)日常管理和工作推進(jìn),同時(shí)要負(fù)責(zé)組織開(kāi)展各種文化、學(xué)術(shù)和社會(huì)活動(dòng)。2.社團(tuán)成員社團(tuán)成員是社團(tuán)的基礎(chǔ),是實(shí)現(xiàn)社團(tuán)宗旨和目標(biāo)的主體力量。社團(tuán)成員應(yīng)該以進(jìn)一步學(xué)習(xí)語(yǔ)言知識(shí)、提升交流技能、增進(jìn)友誼為宗旨,認(rèn)真履行社團(tuán)義務(wù),積極參與社團(tuán)各項(xiàng)活動(dòng),不斷提升自身素質(zhì),為中外交流發(fā)揮積極的作用。三、社團(tuán)制度1.入團(tuán)制度1)成為語(yǔ)趣社團(tuán)成員應(yīng)先填寫(xiě)《社團(tuán)申請(qǐng)書(shū)》,在社團(tuán)任職人員審核后,方可成為正式成員。2)社團(tuán)成員應(yīng)認(rèn)真履行社團(tuán)義務(wù)、積極參加社團(tuán)各類(lèi)活動(dòng)。2.退出制度1)如果社團(tuán)成員不能履行社團(tuán)義務(wù)、不能積極參加社團(tuán)各項(xiàng)活動(dòng),應(yīng)當(dāng)主動(dòng)退出社團(tuán)。2)若有社團(tuán)成員違反社團(tuán)規(guī)定,組織開(kāi)除。3.培訓(xùn)制度語(yǔ)趣社團(tuán)應(yīng)定期組織各類(lèi)實(shí)踐活動(dòng),提高成員各項(xiàng)技能。團(tuán)長(zhǎng)、副團(tuán)長(zhǎng)等負(fù)責(zé)人和相關(guān)責(zé)任人也要定期組織培訓(xùn),提高自身的管理水平和工作能力。四、活動(dòng)制度1.開(kāi)展活動(dòng)的方式1)大型活動(dòng)語(yǔ)趣社團(tuán)應(yīng)定期組織大型活動(dòng),以提升成員的綜合素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。2)小型活動(dòng)語(yǔ)趣社團(tuán)應(yīng)定期組織小型活動(dòng),以加強(qiáng)社員之間的交流和友誼,增強(qiáng)集體凝聚力。2.活動(dòng)組織與落實(shí)1)活動(dòng)由團(tuán)委會(huì)主席、各部部長(zhǎng)及有關(guān)責(zé)任人員參與組織。2)活動(dòng)前必須制定詳細(xì)的方案并報(bào)批,按計(jì)劃落實(shí)。五、財(cái)務(wù)管理1.經(jīng)費(fèi)來(lái)源社團(tuán)的經(jīng)費(fèi)來(lái)源主要包括:學(xué)生會(huì)補(bǔ)貼、社員自覺(jué)繳納會(huì)費(fèi)、贊助、自籌等。2.資金使用資金使用要接受財(cái)務(wù)人員監(jiān)督,記錄詳細(xì),并嚴(yán)格管理。六、考核制度1.工作考核1)對(duì)團(tuán)委各部門(mén)及其分工進(jìn)行綜合考核。2)定期監(jiān)督檢查各部門(mén)工作進(jìn)展情況和開(kāi)展情況,及時(shí)反饋,及時(shí)整改。2.個(gè)人考核社團(tuán)成員根據(jù)規(guī)定完成任務(wù),認(rèn)真參與社團(tuán)活動(dòng),自覺(jué)服從團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo),是考核的重要內(nèi)容。七、違紀(jì)處理嚴(yán)格執(zhí)行團(tuán)委的各項(xiàng)規(guī)定,制止一切個(gè)人和組織的違法行為。對(duì)于違規(guī)違紀(jì)行為堅(jiān)決進(jìn)行處理,嚴(yán)格執(zhí)行青年組織黨紀(jì)和規(guī)章制度。八、附則管理制度遵守國(guó)家法律法規(guī),同時(shí)注意實(shí)際情況,靈活掌握
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