公司駕駛員管理制度范本

第頁(yè)共頁(yè)公司駕駛員管理制度范本第一條目的和依據(jù)1.1目的：為規(guī)范公司駕駛員的崗位行為，提高駕駛員的安全意識(shí)和文明駕駛素質(zhì)，確保駕駛員行為符合道路交通法規(guī)和公司要求，保障公司的安全和形象。1.2依據(jù)：國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和公司管理制度。第二條適用范圍本制度適用于公司的所有駕駛員。第三條駕駛員的職責(zé)和權(quán)利3.1駕駛員的職責(zé)：（1）嚴(yán)格遵守國(guó)家道路交通法律法規(guī)和公司的相關(guān)規(guī)定，保證安全行駛；（2）認(rèn)真執(zhí)行公司的工作安排，確保按時(shí)完成任務(wù)；（3）保持良好的駕駛?cè)藛T形象和工作態(tài)度；（4）認(rèn)真維護(hù)公司車(chē)輛的安全和設(shè)備的完好；（5）積極參加公司組織的集體學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。3.2駕駛員的權(quán)利：（1）享有合法得到公司提供的工作待遇和福利；（2）享有接受公司提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)；（3）享有根據(jù)工作需要合理調(diào)整工作時(shí)間和安排休息。第四條駕駛員素質(zhì)要求4.1駕駛員應(yīng)具備以下基本素質(zhì)：（1）持有駕駛準(zhǔn)駕車(chē)型的有效駕駛證；（2）具備熟練駕駛所負(fù)責(zé)車(chē)輛的技術(shù)和操作能力；（3）具備良好的駕駛態(tài)度和駕駛習(xí)慣；（4）具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；（5）具備一定的應(yīng)急處理能力；（6）具備相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和安全意識(shí)。4.2駕駛員應(yīng)保持文明禮貌，嚴(yán)禁酒后駕駛和超速行駛，嚴(yán)禁違規(guī)使用手機(jī)或其他電子設(shè)備。第五條駕駛員考核和獎(jiǎng)懲制度5.1駕駛員將進(jìn)行定期的綜合考核，內(nèi)容包括遵守交通法規(guī)、安全駕駛、車(chē)輛保養(yǎng)等方面的表現(xiàn)。5.2考核結(jié)果將作為駕駛員績(jī)效考核的重要指標(biāo)，對(duì)考核不合格的駕駛員將采取相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括警告、記過(guò)、記大過(guò)等。5.3對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的駕駛員將進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，內(nèi)容包括表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)金、榮譽(yù)稱號(hào)等。第六條駕駛員的培訓(xùn)和教育6.1公司將根據(jù)駕駛員的培訓(xùn)需求，組織開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)和教育活動(dòng)，包括安全駕駛、車(chē)輛維護(hù)、應(yīng)急處理等方面的知識(shí)培訓(xùn)。第七條車(chē)輛管理7.1駕駛員應(yīng)妥善保管公司交付的車(chē)輛，并按規(guī)定使用；7.2駕駛員應(yīng)對(duì)所駕駛車(chē)輛進(jìn)行日常維護(hù)和檢查，確保車(chē)輛安全可靠。7.3駕駛員應(yīng)根據(jù)公司規(guī)定定期對(duì)車(chē)輛進(jìn)行保養(yǎng)和維修，確保車(chē)輛在良好的工作狀態(tài)。第八條交通事故處理8.1駕駛員在發(fā)生交通事故后，應(yīng)立即采取必要的救援措施，并及時(shí)報(bào)警和與公司聯(lián)系。8.2駕駛員應(yīng)按照公司的交通事故處理程序進(jìn)行處理，如需協(xié)助處理，可以向公司相關(guān)部門(mén)尋求幫助。8.3駕駛員因自身原因造成交通事故的，將按公司規(guī)定受到相應(yīng)的紀(jì)律處分。第九條保密義務(wù)9.1駕駛員應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露給外部人員。9.2駕駛員應(yīng)妥善保管公司的車(chē)輛和設(shè)備，嚴(yán)禁私自借用或出借給他人。9.3駕駛員應(yīng)正確使用公司的通信設(shè)備，并勿利用通信設(shè)備進(jìn)行非法活動(dòng)。第十條紀(jì)律處分10.1駕駛員違反本制度的，將按照公司的紀(jì)律處分程序進(jìn)行處理，包括警告、嚴(yán)重警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、解雇等。第十一條其他事項(xiàng)11.1本制度由公司管理部負(fù)責(zé)制定和解釋。11.2本制度自批準(zhǔn)之日起執(zhí)行，并可根據(jù)實(shí)際情