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第頁共頁火電廠創(chuàng)建無違章班組實施細則模版無違章班組實施細則模板第一章總則第一條為了加強火電廠無違章班組創(chuàng)建工作,提高生產(chǎn)管理水平,實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo),制定本《無違章班組實施細則》(以下簡稱“細則”)。第二條本細則適用于火電廠各部門、各班組。第三條無違章班組是指在一定時期內(nèi),在生產(chǎn)經(jīng)營管理中無重大事故、違章違紀(jì)、責(zé)任事故、質(zhì)量問題等不良記錄,且在生產(chǎn)管理中具備高效、嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、安全的班組。第四條無違章班組實施細則的目標(biāo)是規(guī)范各班組的生產(chǎn)管理行為,促進班組安全生產(chǎn)工作的常態(tài)化、制度化,確保生產(chǎn)過程中的安全穩(wěn)定。第二章組建與選拔第五條火電廠各部門負責(zé)組建無違章班組,應(yīng)根據(jù)部門的實際情況制定組建計劃,并報廠領(lǐng)導(dǎo)審批。第六條組建無違章班組時,應(yīng)綜合考慮班組成員的工作經(jīng)驗、技能水平、安全意識以及協(xié)作能力等因素,并遵循公開、公正、公平的原則。第七條選拔無違章班組的標(biāo)準(zhǔn)包括:(一)班組成員的工作紀(jì)律,是否存在違章違紀(jì)等不良記錄;(二)班組成員的工作態(tài)度,是否能夠高效、規(guī)范地完成工作任務(wù);(三)班組成員的安全意識,是否具備主動發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患的能力;(四)班組成員的團隊合作意識,是否能夠協(xié)作、互助,共同完成工作任務(wù)。第八條組建無違章班組后,應(yīng)及時發(fā)布通知,告知班組成員,宣傳班組的創(chuàng)建目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),激發(fā)班組成員的工作積極性和主動性。第三章班組日常管理第九條無違章班組負責(zé)人應(yīng)嚴(yán)格按照廠級安全生產(chǎn)工作要求,組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督班組生產(chǎn)管理工作。第十條無違章班組負責(zé)人應(yīng)加強對班組成員的培訓(xùn)和崗位掛職,提高班組成員的技能水平和綜合素質(zhì)。第十一條無違章班組應(yīng)建立健全班組日常管理制度和績效考核機制,明確各成員的職責(zé)和工作目標(biāo)。第十二條無違章班組應(yīng)建立班前會、班間會、班后會制度,加強工作溝通和協(xié)調(diào),及時解決生產(chǎn)管理中的問題和難題。第十三條無違章班組負責(zé)人應(yīng)每月向上級匯報班組的安全生產(chǎn)狀況和存在的問題,并提出相關(guān)建議和改進措施。第四章風(fēng)險管控第十四條無違章班組應(yīng)高度重視風(fēng)險管控工作,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)安全制度和規(guī)范,確保生產(chǎn)過程中的安全穩(wěn)定。第十五條無違章班組應(yīng)加強對關(guān)鍵工序和重點設(shè)備的監(jiān)控和維護,確保設(shè)備運行穩(wěn)定可靠。第十六條無違章班組應(yīng)每班進行安全巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,并做好相應(yīng)的記錄。第十七條無違章班組應(yīng)建立緊急救援預(yù)案,并進行演練,提高應(yīng)急處理能力。第五章獎懲措施第十八條對于成績突出的無違章班組,應(yīng)給予表彰和獎勵,包括榮譽稱號、獎金等。第十九條對于違反安全生產(chǎn)制度、發(fā)生安全責(zé)任事故的無違章班組成員,應(yīng)給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,直至解散該班組。第二十條對于無違章班組的負責(zé)人,應(yīng)根據(jù)班組的具體情況考核其工作績效,認(rèn)真評估其能力和素質(zhì),進行崗位確定和崗位調(diào)整。第六章安全教育與培訓(xùn)第二十一條火電廠應(yīng)定期開展安全教育與培訓(xùn)活動,包括安全法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識和操作技能等方面的培訓(xùn)。第二十二條火電廠應(yīng)組織無違章班組成員參加各種安全培訓(xùn)和技術(shù)交流活動,提高其安全生產(chǎn)技能和綜合素質(zhì)。第七章附則第二十三條本細則自發(fā)布之日起生效,有效期為兩年,過期后需重新根據(jù)實際情況進行修訂。第二十四條火電廠各部門應(yīng)結(jié)合本細則的具體要求,制定相應(yīng)的實施細則,并做好宣傳和培訓(xùn)工作。第二十五條本細則由火電廠安全
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