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公司集團(tuán)宿舍管理制度前言宿舍是員工工作和生活的場(chǎng)所,也是公司為員工提供的基本福利之一。為了保證宿舍管理的公平、公正、公開,提高宿舍安全、衛(wèi)生水平,充分發(fā)揮宿舍在員工勞動(dòng)保障和生活保障中的作用,特制定本宿舍管理制度,以規(guī)范公司集團(tuán)宿舍管理。一、管理機(jī)構(gòu)公司集團(tuán)宿舍管理實(shí)行“誰主管、誰負(fù)責(zé),誰管理、誰檢查”的原則。由宿舍管理部門具體負(fù)責(zé)公司集團(tuán)宿舍的管理和維護(hù)。二、管理范圍公司集團(tuán)宿舍管理包括宿舍的分配、入住、安全、衛(wèi)生等方面的管理。1.宿舍的分配宿舍分配應(yīng)當(dāng)遵循公平、公正原則,按照崗位工作需要進(jìn)行分配。2.宿舍的入住員工入住宿舍前,必須向宿舍管理部門提交報(bào)名申請(qǐng)書,并按要求繳交相關(guān)保證金。經(jīng)宿舍管理部門審核通過后,才能分配到宿舍。3.安全管理宿舍切勿使用違章電器、違規(guī)用電,嚴(yán)格禁止在宿舍內(nèi)存放危險(xiǎn)物品。同時(shí),建議員工在不在宿舍時(shí),將室門好好鎖上,切勿隨意開門放廚房,確保宿舍內(nèi)外門窗密閉,防范財(cái)產(chǎn)失竊和人身傷害。4.衛(wèi)生管理公司集團(tuán)宿舍衛(wèi)生強(qiáng)制按周進(jìn)行。宿舍員工須自覺保持宿舍衛(wèi)生清潔,并定期打掃。如未能按時(shí)打掃或因亂扔垃圾等情況影響宿舍衛(wèi)生,將受到相應(yīng)的處罰。三、管理要求1.儀容儀表進(jìn)入宿舍區(qū)域前,員工須保持整齊、清潔的儀容儀表,不得亂卷褲腿、穿拖鞋、衣著不整等不良打扮。2.遵守規(guī)定員工須遵守公司集團(tuán)的相關(guān)規(guī)定,尊重宿舍管理人員的工作執(zhí)勤,不得搗亂亂鬧,不得在宿舍內(nèi)從事違反公司相關(guān)規(guī)定和法律法規(guī)的活動(dòng)。3.安全意識(shí)員工須加強(qiáng)安全意識(shí),不得私拉電線、私拉電話線,不得擅自翻動(dòng)電表、煤氣表,防止火災(zāi)等意外事故的發(fā)生。4.監(jiān)督管理宿舍管理人員有權(quán)對(duì)宿舍內(nèi)外進(jìn)行檢查和監(jiān)督管理。宿舍員工在檢查時(shí)必須予以配合,不得拒絕或拖延,如有發(fā)現(xiàn)安全隱患或衛(wèi)生問題,要及時(shí)向宿舍管理人員提供反饋。四、管理處罰對(duì)于宿舍內(nèi)違反公司集團(tuán)相關(guān)規(guī)定和法律法規(guī)的非法行為,宿舍管理部門將按照公司相關(guān)規(guī)定予以處罰,包括口頭勸阻、書面警告、罰款、清退宿舍等。五、附則本宿舍管理制度適用于公司集團(tuán)全體員工,宿舍管理部門及其員工必須認(rèn)真執(zhí)行,否則將受到相應(yīng)的處罰。六、結(jié)語公司集團(tuán)旨在為員工創(chuàng)造一個(gè)寧靜、安全、干凈、舒適的居住環(huán)境,同時(shí)也呼吁
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