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文檔簡介

2023年護士競聘護士長演講稿三篇護士競聘護士長演講稿篇1

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,各位同事:

下午好!

我是來自**的護士**,我競聘的崗位是***護士長。

首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次公允競爭的機會,參與此次競聘,主要是為了更好的相識和熬煉自己,在實現(xiàn)自我人生價值的同時為創(chuàng)建醫(yī)院的輝煌貢獻力氣。

我今年**歲,本科學歷,自19**年參與工作至今始終在擔當護理工作。xx年曾進修心外護理半年,xx年在**醫(yī)院手術(shù)室進修綜合外科手術(shù)室護理三個月,均圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的進修任務(wù),并得到老師的好評。在10多年的護理工作中,在院領(lǐng)導(dǎo)和護士長的帶領(lǐng)幫助下,不斷鉆研業(yè)務(wù),并撰寫多篇論文,其中4篇已發(fā)表在國家級的核心期刊和刊物上。最近幫助護士長,制作了《病員術(shù)前手冊》并投入運用,效果良好。

就本身來講,我特別酷愛手術(shù)室護理工作,在工作的16年中,我能夠敬重師長、團結(jié)同志、仔細鉆研,嫻熟駕馭了手術(shù)室的各項操作技術(shù)及技能。在業(yè)余時間,注意提高自己的理論水平,并取得了本科學歷。在兩次的進修任務(wù)當中,能夠充分利用機會,學習到了外科各種專業(yè)的手術(shù)室護理學問,并能夠活學活用,將好的,先進的技術(shù)操作學問嫻熟的應(yīng)用在實際工作中,大大提高了自身的專業(yè)技術(shù)水平。眾所周知,手術(shù)室工作是個高強度的工作,作息時間毫無規(guī)律,而我也在這種環(huán)境下練就了“覺兒來不困,飯來不餓”,身體依舊強壯的本事。手術(shù)室工作中的突發(fā)事務(wù)較多,對我來講都能夠快速、靈敏的應(yīng)變,急而不躁的圓滿完成協(xié)作工作。在與同事的工作協(xié)作中,以誠待人,任何問題剛好溝通,共同探討解決方案,主動主動的把工作做好。

假如我能競聘勝利,我要將前任護士長的優(yōu)秀管理方式傳承下去,首先是提高全體人員平安意識的認知,平安的預(yù)防是須要規(guī)章制度的落實和有力的科學證據(jù),因為,“平安手術(shù)挽救生命”,在工作編排上,我會依據(jù)年齡、學問結(jié)構(gòu)來分層次結(jié)合,以最合理的搭配,最高的效率完成各項工作。同時,還要不斷加強業(yè)務(wù)學習,比如,定期對新職工和實習學生的專題講座,不定期對提高技能的探討和考核,組織探討新技術(shù)、新課題,激勵支持個人與專業(yè)相關(guān)的學習等。再者做到了解科內(nèi)人員個人需求,剛好溝通,一視同仁。協(xié)調(diào)與相關(guān)科室關(guān)系,定期征求各科主任、護士長看法,修正不足,以保證各項工作的順當進行。還要加強細微環(huán)節(jié)管理,查找疏漏,并提前制出預(yù)防措施。加強收費管理,維護醫(yī)院的經(jīng)濟和社會形象??傊?,為病人供應(yīng)公允、優(yōu)質(zhì)的人性化服務(wù)是我們的最終目的,為此,我們不懈努力著!

無論競聘勝利與否,我都會踏實的工作,和我的姐妹們一起,用我們的勞動創(chuàng)建美妙明天!

感謝大家!

護士競聘護士長演講稿篇2

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

今日我懷著無比激烈的心情,參加護士長這個崗位的競聘。首先應(yīng)感謝院領(lǐng)導(dǎo)為我們供應(yīng)了這次公允競爭的機會!此次競聘,本人并非只是為了當官,更多的是為了響應(yīng)醫(yī)院人事制度改革的呼喚,在有可能的狀況下實現(xiàn)自己的人生價值。

市場競爭,首先是人才競爭,競爭已進入我們生活與工作的每一個角落,我們要敢于應(yīng)對挑戰(zhàn),在優(yōu)勝劣汰中找尋自己的位置,重新相識自己的價值,多數(shù)個“千里馬”期盼著“伯樂”來發(fā)覺,“皇帝女兒也愁嫁”的現(xiàn)象在我們醫(yī)院已成過去,一種面對社會,廣納人才,求賢若渴,得體自薦的局面已在院領(lǐng)導(dǎo)的高識壯舉下全面綻開。

我,大專文化程度,護師職稱。于**年畢業(yè)于****校,以優(yōu)異的成果畢業(yè)后在我院從事護理工作,幾年來,我主動參與院里組織的各項活動,并多次在護理學問競賽、護理技術(shù)表演賽活動中獲獎,在護理工作中,把滿腔的熱忱灑向病房,并留意在日常工作中美化自身的白衣天使形象,涓滴成流、持之以恒,贏得了同志們和患者的一樣好評,經(jīng)過幾年護理工作的熬煉,使自己各方面素養(yǎng)得以提高,參加這次競聘,我愿在求真務(wù)實中相識自己,在主動進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。

我深知護士長工作非常重要,這主要體現(xiàn)在以下三個方面:一是為院領(lǐng)導(dǎo)當好參謀,二是為護理姐妹們當好主管,三是為一線員工當好后盾。詳細說就是擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;聽從領(lǐng)導(dǎo),當好助手。我也深知,護士長工作特別辛苦,正如社會流傳的那樣:我們的工作像蠟一樣,燃燒自己,照亮別人;像竹一樣,掏空自己,甘為人梯。

護士長工作是醫(yī)院護理體系的重要環(huán)節(jié),是全科護理工作的詳細組織領(lǐng)導(dǎo)者,因此護士長必需重視自身的表率作用,加強自身建設(shè),嚴格要求自己,到處以身作則,以自己優(yōu)良的言行去影響帶動護士,要求護士駕馭的學問,護士長首先要駕馭,護士尚未了解的學問,護士長首先要熟識,哪怕是一項簡潔的操作,護士長也要先行一步,以便正確的指導(dǎo),成為護士的好導(dǎo)師,辦事不拖不推,件件有回音,事事有著落,使護士對護士長產(chǎn)生崇敬的信任感。

思想政治工作可以凝合人心,調(diào)動人的主動性,激發(fā)人去創(chuàng)建性的開展工作,搞好護理工作,發(fā)展護理事業(yè),關(guān)鍵在于人的精神,所以做為護士長,首先要激勵與調(diào)動護士們的'工作熱忱,耐性聽取他們的傾訴,對其不良心情賜予恰當?shù)恼{(diào)整和疏導(dǎo),曉之以理,動之以情。同時敬重他們愛惜他們,把理論與實際、共性與特性結(jié)合起來,力求更好的管理效果,充分的體現(xiàn)護士長在護理工作中的價值。

假如我競聘勝利,我的工作思路是:以“三個聽從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處?!叭齻€聽從”是個人聽從組織,感情聽從原則,主觀聽從客觀。做到服務(wù)不欠位,主動不越位,聽從不偏位,融洽不空位?!叭齻€一點”是當院領(lǐng)導(dǎo)要求與我科實際工作不相符時,我會盡最大努力去找結(jié)合點;當科室之間發(fā)生利益沖突時,我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點;當科領(lǐng)導(dǎo)之間看法不一樣時,我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達意圖上去領(lǐng)悟相同點。

“三個適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進行等距離相處;剛?cè)徇m度,對事當斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細適度,即大事不糊涂,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨,多敬重,少指責,多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,指責的話虛心聽,力爭在服務(wù)中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝合合力。假如我競聘勝利,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,勤學習,勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。

努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分敬重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)建空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以暖和;像竹子一樣每前進一步,小結(jié)一次。

假如我競聘勝利,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”。爭取領(lǐng)導(dǎo)對我們的科室工作的重視和支持,使科室工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。讓我們的科室成為領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,溝通員工與院里領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系的橋梁,宣揚精神文明的窗口,傳播護理文化的陣地,培育人才的搖籃,連結(jié)護患合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美妙的將來,迎接我們大家庭--輝煌絢麗的明天。

護士競聘護士長演講稿篇3

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

首先,感謝院領(lǐng)導(dǎo)賜予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!護士長實行了公允、公正、公開地的競爭上崗,這是深化人事制度改革的重大舉措,也是我院加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試,我一是擁護,二是支持、三是參加,我將珍惜這次提高自己、熬煉自己的機會,英勇的走上臺來。

我--,現(xiàn)今**歲,中專學歷,19**年7月進入我院工作至今。自參與工作至今始終從事臨床一線護理工作,經(jīng)過內(nèi)兒科、骨外科、急診科的磨練,我已成為一名閱歷豐富的年輕護理師。臨床護理的發(fā)展特別快速,唯有不斷學習才不至落后,3年來我堅持學習護理大專課程,現(xiàn)已進入畢業(yè)實踐考核階段。用理論指導(dǎo)實踐實,再用實踐檢驗理論,從中我找到了學習的樂趣。不斷鉆研業(yè)務(wù),并撰寫多篇論文,先后發(fā)表在市級及省級。

參與工作14年來,我聽從護理部的支配先后在內(nèi)兒科工作長達9年時間,在急診科工作及骨外科工作至今。能熟識駕馭內(nèi)兒科及骨外科各種常見病護理,如急性左心衰、心肌梗塞,腦血管意外、癌癥晚期等疾病的護理及搶救。我始終秉持“本色做人、角色辦事、特色定位”的工作作風。眾所周知,職業(yè)素養(yǎng)的三要素是看法、學問、技能。我認為我們這種服務(wù)性的職業(yè),工作看法是最重要的。我很酷愛白衣天使這份職業(yè),不僅僅是職業(yè)榮耀被人稱頌,更重要的是我始終把工作當作事業(yè)來看,把工作當作發(fā)展自我人格的工具,因此我從中享受到工作的歡樂。雖然這些年來,我在工作中也遇到許多的困難和挑戰(zhàn),但在關(guān)鍵時刻我總能調(diào)適自己的認知,把戰(zhàn)勝困難當作自我成長的契機。不把工作當作勞碌辛苦和沒有樂趣的差事,并且把工作當作生活的一部分。正因為如此,我對待工作一向勤勤懇懇,任勞任怨!在護理病人方面,我一向以愛心和憐憫心設(shè)身處地地照看他們。在工作學問方面,本人也利用業(yè)余時間加強業(yè)務(wù)學問學習,并參與自學考試及本院派遣的各項培訓(xùn)。另外,對于工作技能的提升,我比較重視從工作中學習,在閱歷中體會,并虛心向院內(nèi)的同事學習,目前我的工作技能完全能夠應(yīng)對各種困難的工作須要。我認為我具備了擔當內(nèi)科護士長這項職務(wù)所必需的學問和實力。

假如我當選,我將做好以下幾方面的工作:

1在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,根據(jù)護理質(zhì)量標準,制定工作安排,并組織實施詳細工作,仔細履行護士長職責和義務(wù)。堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為患者供應(yīng)優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明服務(wù)”的服務(wù)理念,把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān),加大健康教化力度,做好出院訪視工作。

2不斷加強醫(yī)護,護患溝通,定期征求各方看法,剛好實行整改措施揚長避短。更好地為病人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。

3使科室人人都以主子翁精神參加管理。挖掘護士潛能,調(diào)動科室人員工作的主觀能動性,合理配置人力資源。

4重點管理護理平安,杜絕護理糾紛和護理差錯。開展法律意識教化,防范平安隱患。制定切實可行的崗位責任制。做到有章必循、責罰分明。嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,剛好完成各種有效記錄,把好護理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。

5培育經(jīng)營意識,擅長進行成本效益核算。創(chuàng)建科室效益的同季節(jié)約不必要的開支,降低醫(yī)療成本,保障科室走持續(xù)發(fā)展的道路。

6接著發(fā)揚現(xiàn)任護士長(如--護長、---護長等)的優(yōu)良作風及管理方法,愛院敬院精神不計較個人得失,愛院如家,任勞任怨,關(guān)愛我們的護士姐妹。

各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、代表競爭是自己給自己一個機會,我愿與大家共創(chuàng)美妙的將來,無論競聘勝利與否,我都會踏實的工作,和我的姐妹們一起用我們的勞動創(chuàng)建美妙明天!,假如我能夠競爭為護士長的一員,我肯定和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、科主任、護士長同心同德,不斷學習,與時具進,開拓進取,為創(chuàng)建醫(yī)院的輝煌貢獻力氣。假如未能競聘勝利,我也會一如既往地勤奮工作,在本職崗位上做一名合格的護士。

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