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文檔簡介
團(tuán)建心得體會范文4篇(關(guān)于團(tuán)建心得體會)我參加公司這個大家庭沒有多久,很榮幸能和大家一起參與團(tuán)建活動,也特別感謝領(lǐng)導(dǎo)情愿花費(fèi)時間、精力和金錢來培育我們。過多的官方話不說,我想就此次團(tuán)建活動,表達(dá)我自己最真實(shí)的感受。
一、團(tuán)建活動的目的。
由于我之前參與過幾次別的公司組織的團(tuán)建活動,就我個人理解,團(tuán)建一般指團(tuán)隊(duì)建立,簡潔說就是通過一些活動或嬉戲,發(fā)覺和暴露團(tuán)隊(duì)問題,從而不斷反思并設(shè)法解決問題,最終使團(tuán)隊(duì)成員具有大局意識,效勞精神和溝通協(xié)作的力量。
二、此次團(tuán)建活動的過程中存在的問題。
1、前期籌劃。
本次活動的前期籌劃工作是由財(cái)務(wù)部沈怡鑫負(fù)責(zé),同浩安公司一起聯(lián)誼。前期籌劃運(yùn)籌已久,但因各種緣由無法安排而屢次延期??赡苁怯捎跊]有閱歷,我認(rèn)為沈怡鑫在前期工作上沒有做得很好。甚至沒有團(tuán)建活動籌劃書、團(tuán)建活動流程等文字性的文件,只是一味地聽從浩安公司的安排,失去了我公司的主動性。導(dǎo)致后面的一些事情沒有規(guī)劃性。
2、行程安排。
活動統(tǒng)一規(guī)定是5月19日(星期四)中午1:00在公司集合。當(dāng)天浩安公司的員工已經(jīng)到達(dá)我公司,我公司人員卻未到齊。浩安公司的員工只好先行動身,我公司的員工都在樓下等王總,等全部人都安排上車后,王總反問大家,“不是說一點(diǎn)動身嗎,怎么到現(xiàn)在了?”眾人大眼瞪小眼,沒有人說話。不管是領(lǐng)導(dǎo)還是員工,既然有了規(guī)定和制度,都要以身作則。
3、活動過程。
大家到了酒店,安置好隨身物品后,都接到通知在賓館門前集合。浩安公司的人都聚攏在一起照相留念,我公司的人卻遲遲不能集合齊全。很為難,最關(guān)鍵的緣由是領(lǐng)導(dǎo)太多,卻沒有一個真正能領(lǐng)導(dǎo)大家的。我說這話可能潘總不愛聽,但我信任自己的直言不諱能夠起到良藥苦口的作用。公司的集體活動,大家身上都穿著公司統(tǒng)肯定制的服裝,卻沒能統(tǒng)一聽從安排。
在其次天訓(xùn)練的“達(dá)芬奇密碼、沙場點(diǎn)兵、穿越封鎖線”這些團(tuán)隊(duì)建立工程,特別有教育意義,同時也帶有肯定的挑戰(zhàn)性與競爭性。每個人都為了整個小組的成功而付出自己的腦力和體力勞動,為了共同的目標(biāo)嚴(yán)密地團(tuán)結(jié)在一起。這讓我聯(lián)想到,在實(shí)際工作中,當(dāng)我們團(tuán)隊(duì)遇到困難的時候,只要堅(jiān)決信念,積極努力,付諸行動,就可以戰(zhàn)勝一切困難。以上幾個工程是考驗(yàn)我們團(tuán)隊(duì)能否合理的利用資源,相互協(xié)作,相互溝通的力量。在團(tuán)隊(duì)建立的過程中,很多隊(duì)員都為團(tuán)隊(duì)完成訓(xùn)練科目發(fā)揮了作用,但是假如沒有統(tǒng)一的指揮,團(tuán)隊(duì)就會消失混亂,訓(xùn)練科目也難以勝利完成。這就要求我們團(tuán)隊(duì)要有完善的組織體系,要領(lǐng)導(dǎo)有力,分工明確,執(zhí)行到位,要彼此信任,理解和包涵。我覺得咱們公司的這個團(tuán)隊(duì)在這方面還存在欠缺。
三、個人想法和建議。
上面這些就是我參與此次活動的心得體會,都是我自己的真實(shí)想法。不只是這次團(tuán)建活動,在公司這么長時間我已經(jīng)深有體會,只是站在一個員工的角度,我沒有權(quán)利和資格對自己的上層領(lǐng)導(dǎo)說三道四。我還很年輕,沒有多么豐富的閱歷,只是就自己看到的,感受到的發(fā)表一些個人意見,不針對任何人。
團(tuán)隊(duì)建立是每一個團(tuán)隊(duì)都必需面臨的問題,也是一項(xiàng)很長遠(yuǎn)的“大工程”,這次我們的收獲總體來說還是很大的,但“革命尚未勝利”,我們?nèi)孕柽B續(xù)努力!不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,但并非每一個好士兵都能當(dāng)將軍,并且能當(dāng)好將軍。領(lǐng)導(dǎo)之所以能成為領(lǐng)導(dǎo),肯定有他的過人之處。而我自己能做的就是不斷沉淀自己,積存閱歷,仔細(xì)負(fù)責(zé)的工作,隨時做好預(yù)備迎接一切挑戰(zhàn)。
團(tuán)建心得體會范文2
在短暫的團(tuán)建活動中,我們半仙隊(duì)共同完成了團(tuán)隊(duì)升塔、貪吃蛇、不倒森林、循環(huán)報數(shù)、歡快節(jié)拍等一系列的團(tuán)建活動任務(wù),在寓教于樂的團(tuán)建活動中受益匪淺。
讓我們拓展感悟最深的就是團(tuán)隊(duì)圣塔,在第一輪比拼中,由于我們?nèi)狈τ行У念I(lǐng)導(dǎo),沒有找到正確的方法,導(dǎo)致整個團(tuán)隊(duì)處于迷茫的狀態(tài),每名隊(duì)員面對花花綠綠的小圓塊不知所措。在其次輪中,我們雖然找到正確的方法,每個人也明確了自己的角色,但是在執(zhí)行過程中,還是由于有隊(duì)員消失錯誤、后面的隊(duì)員不能準(zhǔn)時作出應(yīng)變,結(jié)果還是不盡人意。經(jīng)過對前兩輪的總結(jié)和反思,在第三輪中我們團(tuán)隊(duì)制定了完善的方案、分工明確,消失問題后就準(zhǔn)時進(jìn)展了調(diào)整,最終順當(dāng)?shù)赝瓿闪颂魬?zhàn)任務(wù)。我們半仙隊(duì)在這三輪挑戰(zhàn)的中漸漸磨合、完善、成長。在接下來的貪吃蛇、不倒森林等工程中,發(fā)揮越來越好,協(xié)作越來越默契。
本次的團(tuán)建活動,讓我們深刻地熟悉到:一個團(tuán)隊(duì)的成敗取決于它是否具備有效的領(lǐng)導(dǎo)力、正確的方法、快速精確的執(zhí)行力以及相互之間的協(xié)作力量。同樣,我們在日常工作中,要樹立團(tuán)隊(duì)意識,從整體動身,發(fā)揮自己的最大力量,才能助推公司一步步地走向輝煌。
感謝集團(tuán)給我們這樣一次成長的時機(jī),讓我們在職場適應(yīng)期,準(zhǔn)時調(diào)整狀態(tài),快速轉(zhuǎn)換角色,為我們今后更好的工作、學(xué)習(xí)奠定了堅(jiān)實(shí)的根底。信任在中慧的這個大平臺上,通過不懈的堅(jiān)持和努力,我們肯定會走的更遠(yuǎn)、飛得更高。
團(tuán)建心得體會范文3
團(tuán)建是一次從無到有,從生疏到熟識的過程??此浦芏鴱?fù)始的小嬉戲,其實(shí)都是新的開頭。脫離了學(xué)校的象牙塔,第一次參與這種活動,需要磨合的往往不止是工作的熟識,更是生活上與觀念上契合度的貼近。說實(shí)話,這個團(tuán)隊(duì),讓我感到舒適。遇上相處舒適的人并不簡單,雖說只有短短一天的相處。
團(tuán)隊(duì),這個詞不輕不重,人心齊了,那叫團(tuán)隊(duì),人心不齊,那就是烏合之眾。在團(tuán)隊(duì)中,每個人都扮演著一個角色,參加者并不是旁觀者。這個世界以一種沖突的方式充滿著冷漠,見過聲嘶力竭的吶喊者被社會的冰冷抹去棱角,見過曾經(jīng)意氣風(fēng)發(fā)鮮衣怒馬的少年也走向了成長的虛無。所以有人可怕登上高樓被惡語推搡,寧愿做汲汲營營于世的旁觀者也不愿撥開迷霧追趕信念。你間或可以停下來休息,但是別蹲下來張望。
說好,聽好,協(xié)作好,做好。對一個團(tuán)隊(duì)來說往往是至關(guān)重要的。很慶幸隊(duì)伍里有一群得意的人,沒有放棄,沒有埋怨,沒有傲慢,只是給了自己一個目標(biāo),就往前沖,只要方向是對的,就不怕路途遙遠(yuǎn)。然而更要記住的是,仰視天空的時候,也看看腳下……
團(tuán)建心得體會范文4
第一天的拓展活動中,有一個團(tuán)隊(duì)嬉戲是達(dá)芬奇的密碼。有三十張卡片,每張卡片代表一個數(shù)字,卡片可能是英文字母,可能是圖案,需要每個小組(每組7個人)去認(rèn)真琢磨,在規(guī)定的時間內(nèi)把30張卡片根據(jù)挨次收齊。第一次嘗試,不熟識卡牌,也沒有找到行之有效的方法,在規(guī)定的時間內(nèi)僅找到了3張卡片;其次次,找到了6張卡片;第三次找到了9張卡片;第四次找到了19張卡片,第五次找到了30張卡片。這個過程中遇到了許多挫折,同時也收獲了許多感悟。
一是每項(xiàng)工作都有它的標(biāo)準(zhǔn)和方法,正如每項(xiàng)嬉戲都有它的規(guī)章。在進(jìn)入工作狀態(tài)之前,必需去了解、熟識標(biāo)準(zhǔn),這是做好工作的根底。作為一名新員工,這點(diǎn)尤為重要,剛?cè)肼殻枳ゾo時間,熟識標(biāo)準(zhǔn),熟識軟件和各種計(jì)算方法及原理,平常留意記錄和積存,建立自己的學(xué)問構(gòu)造體系。
二是溝通成為一種必需,溝通是第一生產(chǎn)力,有效地溝通能避開需要徒勞無益的工作和精力。面對一項(xiàng)任務(wù),大家會產(chǎn)生各自的想法,但是假如各行其事、缺乏溝通,行動中不僅得不到理解和支持。多站在對方的角度思索問題,多把自己的想法和隊(duì)友溝通,實(shí)現(xiàn)信息共享,充分發(fā)揮集體的才智。找卡牌的.過程中,常常犯一種錯誤,就是總是和圈內(nèi)隊(duì)友說卡牌在這里在這里,可是站在隊(duì)友的角度思索,你說的“這里”畢竟是哪里。
三是明確分工,各司其職,專業(yè)化的重要性。一個團(tuán)隊(duì)既需要全能型人才,同時也需要專業(yè)化人才,集中力氣單點(diǎn)突破,將簡單的問題分解成若干個問題進(jìn)展解決。
四是團(tuán)隊(duì)合作的重要性:團(tuán)隊(duì)的勝利取決于團(tuán)隊(duì)里每一個成員相互協(xié)作、共同努力才能完成,團(tuán)隊(duì)的群策效應(yīng)會激發(fā)個人潛力,個人力量的提升和團(tuán)隊(duì)綜合實(shí)力的提升密不行分。
其次天的拓展活動是“徒步穿越”。團(tuán)隊(duì)老中青成員一起穿越一座有山有水、道路坎坷的山水小路,徒步距離約10公里。徒步過程中,遇到陡峭的地方,大家相互幫忙,一起攜手并進(jìn),勝利完成任務(wù)。本次拓展活動中中,我最大的收獲是以下兩點(diǎn):
一是團(tuán)隊(duì):一個人走路時,總是會覺得終點(diǎn)遙遙無期,放棄的念頭不斷在心中升起。雖然一個人可以走得很快,但是一群人才能走得更遠(yuǎn)。每當(dāng)有人疲乏不堪時,總有一個人拉著你一起行動,每當(dāng)你想放棄時,總有一個聲音在耳邊響起加油,團(tuán)隊(duì)的群策效應(yīng)會鞭策我們砥礪前行走得更遠(yuǎn)。
二是堅(jiān)持:徒步穿越之路、山水之路,需要拔山涉水,路途困難,中間過程需要不停地提示自己,咬緊
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