母嬰護(hù)理員勞動(dòng)合同

第頁(yè)共頁(yè)母嬰護(hù)理員勞動(dòng)合同甲方：（雇主）身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話(huà)：乙方：（母嬰護(hù)理員）身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話(huà)：鑒于甲乙雙方本著互利互惠、平等自愿的原則，為保障乙方的權(quán)益并規(guī)范合同的履行，特訂立本勞動(dòng)合同。第一條合同目的本合同的目的是為了明確甲方與乙方的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范雙方勞動(dòng)關(guān)系，為順利完成母嬰護(hù)理工作提供法律保障。第二條勞動(dòng)內(nèi)容1.乙方作為母嬰護(hù)理員，負(fù)責(zé)照顧甲方家中的嬰兒/幼兒，包括但不限于打理嬰兒/幼兒的飲食、衛(wèi)生、健康等方面的工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，制定嬰兒/幼兒的合理作息時(shí)間，并負(fù)責(zé)執(zhí)行。3.乙方應(yīng)在工作期間，密切關(guān)注嬰兒/幼兒的身體狀況，如有異常應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告并采取必要的措施。4.乙方應(yīng)負(fù)責(zé)保持嬰兒/幼兒的環(huán)境整潔，做好嬰兒/幼兒的衣物清潔和整理工作。5.乙方應(yīng)按照甲方的要求，配合完成其他與嬰兒/幼兒相關(guān)的工作。第三條工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為每天（包括節(jié)假日）從（具體時(shí)間）至（具體時(shí)間），每天工作小時(shí)數(shù)為（具體小時(shí)數(shù)）。2.乙方每周有（具體）天的休息時(shí)間，具體休息日由甲方與乙方商定并書(shū)面確認(rèn)。3.如因特殊原因需要乙方加班的，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的加班費(fèi)，并甲乙雙方共同確認(rèn)加班時(shí)間和加班費(fèi)用的具體標(biāo)準(zhǔn)。第四條工資和福利待遇1.乙方的工資為每月人民幣（具體工資金額），甲方自行承擔(dān)乙方的工資稅費(fèi)。2.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，甲方負(fù)責(zé)繳納相應(yīng)的社保費(fèi)用。3.乙方享受帶薪年假，具體休假日期由甲方與乙方商定并書(shū)面確認(rèn)。4.如因工作需要，甲方提供乙方免費(fèi)提供的工作餐和住宿設(shè)施。第五條保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)工作過(guò)程中所知曉的甲方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私予以保密。2.乙方不得將所知的商業(yè)秘密透露給任何第三方，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任1.若乙方在履行合同過(guò)程中，有以下情況之一，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任：（1）擅自離崗，超過(guò)3天不到崗工作的；（2）不按要求全面完成工作的；（3）違反保密條款的。2.若甲方在履行合同過(guò)程中，有以下情況之一，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任：（1）未按合同約定支付工資的；（2）未按合同約定提供工作條件的。第七條合同期限和終止1.本合同有效期為（具體時(shí)間），雙方可協(xié)商續(xù)簽。2.在合同期滿(mǎn)前，若任一方不再履行合同的義務(wù)，應(yīng)提前（具體天數(shù)）以書(shū)面形式通知對(duì)方解除合同。3.若一方違反合同約定解除合同，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц断鄳?yīng)違約金，違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。第八條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.對(duì)于本合同未盡事宜，甲乙雙方可通過(guò)友好協(xié)商解決。甲方（雇主）：乙方（母嬰護(hù)理員）：簽字：