DB3716-T 64-2023 中小微企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化提升方法實(shí)施指南

DB3716 DB3716/T

64—2023中小微企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化提升方法實(shí)施指南

濱州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局 發(fā)

布....................................................................................................................................................................... .......................................................................................................................................................................

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A（資料性附錄）

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B（資料性附錄）

........................................................................................本文件按照GB/T

1.12020《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則

1

GB

6441

GB/T

23694-2013

GB/T

33000-2016

DB37/T

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23694

通過落實(shí)“一崗一責(zé)”口述機(jī)制、實(shí)施合理化改進(jìn)建議、開展現(xiàn)場(chǎng)提升活動(dòng)等3任制，提升中小微型企業(yè)安全生產(chǎn)管理能力的方法。以下簡(jiǎn)稱“標(biāo)準(zhǔn)化提升方法”。3.2

1

4.1

根據(jù)企業(yè)規(guī)模和需求確定標(biāo)準(zhǔn)化提升方法領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”），由主要負(fù)責(zé)

企業(yè)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)結(jié)合安全生產(chǎn)會(huì)議制度定期組織召開標(biāo)準(zhǔn)化提升小組會(huì)議，研究解決安全

企業(yè)應(yīng)結(jié)合現(xiàn)有安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度，按照物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合、及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)和定期獎(jiǎng)勵(lì)

企業(yè)宜提取安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化提升激勵(lì)專項(xiàng)資金，激勵(lì)專項(xiàng)資金使用可包括合理化安全建議獎(jiǎng)

激勵(lì)資金的投入以及合理化建議實(shí)施費(fèi)用支出、現(xiàn)場(chǎng)提升實(shí)施費(fèi)用支出、隱患整改費(fèi)用支出

應(yīng)建立安全生產(chǎn)職責(zé)和操作規(guī)程清單，包括企業(yè)主要負(fù)責(zé)人在內(nèi)的所有崗位人員均應(yīng)熟知本崗位“一崗一責(zé)”清單內(nèi)容。班組可利用“晨會(huì)”等方式對(duì)員工崗位安全生產(chǎn)職責(zé)和操作規(guī)程口述情況進(jìn)行抽查，定期完成員工口述全覆蓋。公司、車間安全生產(chǎn)日常檢查必查崗位人員“一崗一責(zé)”口述情況。

2

企業(yè)可開展“一人一建議”活動(dòng)，動(dòng)員每名員工每月至少提出一個(gè)改進(jìn)建議，領(lǐng)導(dǎo)小組定期收集匯

以班組為單位通過“晨會(huì)”等方式進(jìn)行宣傳學(xué)習(xí)。提升對(duì)象包括但不限于個(gè)人防護(hù)用品佩戴、作業(yè)行為、

板”崗位（工段或車間）并在全廠推廣經(jīng)驗(yàn)，領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)結(jié)合企業(yè)獎(jiǎng)懲機(jī)制對(duì)現(xiàn)場(chǎng)提升管理情況進(jìn)行定

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