咨詢勞務(wù)派遣合同模板

咨詢勞務(wù)派遣合同模板-PAGE咨詢勞務(wù)派遣合同模板-PAGE咨詢勞務(wù)派遣合同模板一、合同背景及目的勞務(wù)派遣是指用人單位將用工需求委托給勞務(wù)派遣單位，由勞務(wù)派遣單位選派人員到用人單位從事特定工作的一種就業(yè)形式。為了明確雙方的權(quán)益和義務(wù)，合理規(guī)范勞務(wù)派遣關(guān)系，特制定本勞務(wù)派遣合同模板。二、合同內(nèi)容1.合同雙方信息：包括用人單位與勞務(wù)派遣單位的名稱、地質(zhì)、法定代表人、聯(lián)系方式等信息。2.勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)內(nèi)容：明確勞務(wù)派遣單位提供的勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)內(nèi)容、規(guī)模、期限等。3.派遣人員信息：包括派遣人員的姓名、性別、聯(lián)系號(hào)碼、工作崗位、派遣期限等。4.薪酬及福利待遇：詳細(xì)說(shuō)明派遣人員的薪酬標(biāo)準(zhǔn)、支付方式、績(jī)效評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇等。5.工時(shí)管理：規(guī)定派遣人員的工作時(shí)間、休假制度、加班補(bǔ)償?shù)取?.職業(yè)安全與健康：明確用人單位應(yīng)為派遣人員提供安全勞動(dòng)條件和必要的職業(yè)危害防護(hù)措施。7.合同期限及解除：規(guī)定勞務(wù)派遣合同的期限及終止條件，包括雙方解除合同的程序和條款。8.保密義務(wù)：明確派遣人員在工作過(guò)程中應(yīng)遵守的保密義務(wù)。9.違約責(zé)任：規(guī)定雙方違約時(shí)應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。10.其他約定事項(xiàng)：雙方可根據(jù)實(shí)際情況約定其他需要明確的事項(xiàng)。三、合同履行流程1.簽訂合同：用人單位和勞務(wù)派遣單位共同簽訂勞務(wù)派遣合同，并保留雙方的合同副本。2.派遣人員選派：勞務(wù)派遣單位根據(jù)用人單位的需求，選擇合適的派遣人員，并向用人單位提供人員的基本情況。3.合同執(zhí)行：派遣人員按照合同約定，到用人單位執(zhí)行崗位任務(wù)，并接受用人單位的管理和指導(dǎo)。4.薪資支付：用人單位按照合同約定，及時(shí)支付派遣人員的薪資和相關(guān)福利待遇。5.期限屆滿：勞務(wù)派遣合同期限屆滿時(shí)，雙方可以協(xié)商續(xù)簽或終止合同。四、合同解除與爭(zhēng)議解決2.爭(zhēng)議解決：勞務(wù)派遣合同爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不能解決，可以向勞務(wù)派遣合同所在地人力資源和社會(huì)保障行政部門申請(qǐng)調(diào)解或者向人民法院提起訴訟。五、附則1.本合同自雙方簽字蓋章起生效，自本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)起適用法律。2.本合同為勞務(wù)派遣關(guān)系而訂立，并不構(gòu)成雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系。3.雙方在履行合同過(guò)程中，如遇到不可抗力因素而導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，應(yīng)及