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第頁共頁職業(yè)危害崗位保健發(fā)放規(guī)定模版第一章總則第一條根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和相關法律法規(guī)的規(guī)定,制定本職業(yè)危害崗位保健發(fā)放規(guī)定。第二條職業(yè)危害崗位保健發(fā)放規(guī)定適用于所有從事職業(yè)危害崗位的勞動者。第三條本規(guī)定所稱職業(yè)危害崗位,是指勞動者在工作過程中會接觸或受到有害因素污染、輻射、噪聲、機械傷害等危害的工作崗位。第四條職業(yè)危害崗位保健發(fā)放的目的是為了保護勞動者的身體健康,降低職業(yè)病發(fā)生風險。第五條職業(yè)危害崗位保健發(fā)放應當根據(jù)不同崗位的特點和危害情況,采取相應的保健措施。第二章職業(yè)危害崗位保健的指導原則第六條職業(yè)危害崗位保健應當注重預防為主、綜合防護的原則。第七條職業(yè)危害崗位保健應當合理確定保健措施的內容和執(zhí)行方式。第八條職業(yè)危害崗位保健應當注重勞動者的參與,加強對其保健知識和技能的培訓。第九條職業(yè)危害崗位保健應當定期進行評估和檢查,及時調整和完善保健措施。第三章職業(yè)危害崗位保健的內容第十條職業(yè)危害崗位保健的主要內容包括但不限于以下幾個方面:(一)職業(yè)健康體檢:對從事職業(yè)危害崗位的勞動者進行定期的職業(yè)健康體檢,檢測并評估勞動者的職業(yè)健康狀況。(二)個人防護用品:為從事職業(yè)危害崗位的勞動者提供必要的個人防護用品,如口罩、耳塞等,確保勞動者的個人防護措施到位。(三)崗位設施改善:對職業(yè)危害崗位的勞動環(huán)境進行改善,減少有害因素的接觸和危害。(四)衛(wèi)生培訓:對從事職業(yè)危害崗位的勞動者進行必要的衛(wèi)生培訓,提高勞動者的保健意識和知識水平。(五)崗位輪換:對從事職業(yè)危害崗位的勞動者進行崗位輪換,減少勞動者長期接觸有害因素的時間。(六)職業(yè)康復:對因職業(yè)病或工傷導致職業(yè)能力下降的勞動者進行職業(yè)康復,幫助其恢復勞動能力。第四章職業(yè)危害崗位保健的實施和管理第十一條職業(yè)危害崗位保健的實施應當由企事業(yè)單位負責,在職業(yè)危害鑒定等工作的基礎上,制定相應的保健措施和實施方案。第十二條職業(yè)危害崗位保健的管理應當由企事業(yè)單位的職業(yè)衛(wèi)生管理人員負責,對各項保健措施的執(zhí)行情況進行監(jiān)督和檢查。第十三條職業(yè)危害崗位保健的實施和管理應當與職業(yè)危害防護工作和職業(yè)危害評估相結合,形成閉環(huán)管理。第十四條職業(yè)危害崗位保健工作的實施和管理應當建立健全記錄和檔案管理制度,保留相關的保健記錄和證明材料。第五章職業(yè)危害崗位保健的責任和義務第十五條企事業(yè)單位應當明確職業(yè)危害崗位保健工作的具體責任人和職責。第十六條從事職業(yè)危害崗位的勞動者應當按照企事業(yè)單位的要求,主動參與職業(yè)危害崗位保健工作。第六章職業(yè)危害崗位保健的監(jiān)督和檢查第十七條勞動行政部門應當加強對職業(yè)危害崗位保健工作的監(jiān)督和檢查。第十八條勞動者、工會組織和其他相關單位應當積極參與對職業(yè)危害崗位保健工作的監(jiān)督和檢查工作。第十九條對于不按照本規(guī)定要求進行職業(yè)危害崗位保健的企事業(yè)單位,勞動行政部門應當依法進行處罰。第七章附則第二十條本規(guī)定由勞動行政部門負責解釋和

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