社區(qū)帶班領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)有哪些【3篇】_第1頁
社區(qū)帶班領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)有哪些【3篇】_第2頁
社區(qū)帶班領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)有哪些【3篇】_第3頁
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社區(qū)帶班領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)有哪些【精選3篇】社區(qū)帶班領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)有哪些【精選3篇】一

2022年帶班領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)

一、帶班領(lǐng)導(dǎo)提前半小時上班,下班最終離校。檢查校內(nèi)內(nèi)的平安狀況,維持學(xué)樣當(dāng)前正常制止各種影響教學(xué)及破壞學(xué)樣的行為。

二、督查值日值宿落實狀況。

三、對老師出勤、同學(xué)出勤、做操、同學(xué)儀表、同學(xué)不良行為進行檢查訂正。

四、在課余本人空堂時間,須在校內(nèi)內(nèi)巡查,發(fā)覺問題,準(zhǔn)時解決。負(fù)責(zé)指揮同學(xué)過路。

五、晚班在學(xué)校住,管理時間為:值宿老師到崗時間,舍生就寢,早晨同學(xué)起床。詳細(xì)負(fù)責(zé)督查晚輔導(dǎo)老師、舍務(wù)老師、值宿老師到崗履責(zé)狀況。主要管理同學(xué),檢查就寢狀況,嚴(yán)禁外出。發(fā)覺問題,準(zhǔn)時解決,同時做好一切平安防范工作。

六、仔細(xì)照實填寫《領(lǐng)導(dǎo)帶班記錄》。

東豐縣二龍山鄉(xiāng)永合中學(xué)

2022年2月27日

社區(qū)帶班領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)有哪些【精選3篇】二

帶班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

為嚴(yán)厲?值班紀(jì)律,確保學(xué)校平安及學(xué)校各項工作的順當(dāng)開展,特制定帶班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)如下,請各帶班領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格執(zhí)行:

1、同學(xué)在校期間,堅持做到早來晚走,以便把握各方面工作狀況,要求在帶班領(lǐng)導(dǎo)日誌上仔細(xì)做好記錄。

2、堅持坐班制,無特別狀況不得離校,必需離校時須經(jīng)校長同意。

3、一般問題應(yīng)準(zhǔn)時處理,重大問題應(yīng)第一時間到達現(xiàn)場,同時報告校長或副校長,并做好記錄。

4、把握學(xué)校重大活動狀況,并直接參加做好協(xié)調(diào)工作。

5、至少每周不定時查崗兩次,準(zhǔn)時檢查老師工作及出勤狀況。

6、督促老師做好值日值宿工作。

7、在完成行政本職工作的前提下,準(zhǔn)時把握老師請假狀況。

8、仔細(xì)填寫帶班領(lǐng)導(dǎo)日志,確保所填內(nèi)容真實有效。

9、交接班準(zhǔn)時交接日志本,項目填寫完整。

10、每周二前按時將統(tǒng)計結(jié)果上報,做到不缺項、不延時。

姜家店學(xué)校

2022年8月

社區(qū)帶班領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)有哪些【精選3篇】三

看管所領(lǐng)導(dǎo)帶班崗位職責(zé)

(一)帶班所領(lǐng)導(dǎo)要24小時在監(jiān)區(qū)值班,把握獄情動態(tài),負(fù)責(zé)處理帶班期間監(jiān)區(qū)內(nèi)日常事務(wù)。

(二)組織集體交接班。仔細(xì)清點人員,點評值班期間工作狀況,對發(fā)生的特別狀況及處置狀況進行記錄交接,并向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反饋。

(三)定時查崗,監(jiān)督檢查值班民警履行崗位職責(zé)(每天至少早晚各一次),對違反工作制度和監(jiān)管紀(jì)律的行為,要準(zhǔn)時予以訂正,對當(dāng)事民警予以批判、告誡,并做好考核記錄。要嚴(yán)格落實值班制度,做到上情下達、下情上達,確保看管所平安。

(四)加強對重點部位的巡查和對重點人員的管理教育,熟知和把握重大風(fēng)險在押人員的狀況,準(zhǔn)時處置各類突發(fā)大事。對需要嚴(yán)管、禁閉、加戴械具的在押人員履行審批手續(xù)。

(五)晚上就寢前,組織民警對監(jiān)區(qū)、設(shè)施進行檢查。

(六)對值班期間的工作狀況進行記載,對發(fā)生事故或緊急大事時協(xié)調(diào)駐所武警進行突發(fā)大事處置,并準(zhǔn)時報告上級。

內(nèi)勤崗位職責(zé)

內(nèi)勤是擔(dān)負(fù)所內(nèi)綜合性業(yè)務(wù)的工作人員,主要的工作職責(zé)是:

一、根據(jù)法律規(guī)定,仔細(xì)做好在押人員出入所登記,辦好各項法律手續(xù);

二、精確?????把握在押人員的羈押時限,對到達和超過法定期限的根據(jù)有關(guān)規(guī)定,準(zhǔn)時通知辦案單位或報告檢察官;

三、建立管理在押人員檔案,對每個在押人員在羈押期間形成的收押釋放憑證,收押登記表、財務(wù)保管收據(jù)、醫(yī)療診斷等一切材料全部歸檔;

四、切實把握在押人員人數(shù)、仔細(xì)做好日、月、季的統(tǒng)計,按規(guī)定時間準(zhǔn)時上報;

五、辦理提請轉(zhuǎn)變強制措施、保外就醫(yī)的報告和通知保外就醫(yī)等項手續(xù);

六、仔細(xì)登記,準(zhǔn)時轉(zhuǎn)遞在押人員上訴、申訴材料;

七、做好所內(nèi)文書處理、工作記事、狀況積累、材料整理;

八、接待來信來訪、來所外調(diào)等事項;

九、完成所領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

巡察、監(jiān)控民警崗位職責(zé)

1、督促在押人員遵守一日生活制度及其他管理規(guī)定,發(fā)覺并處置在押人員違規(guī)行為。發(fā)覺嚴(yán)峻違規(guī)行為,仔細(xì)進行記錄,并準(zhǔn)時報告所管教和值班領(lǐng)導(dǎo)。

2、幫助管教民警做好日常管理工作。

3、發(fā)覺在押人員患病的,應(yīng)當(dāng)馬上詢問簡要病情,通知醫(yī)生診治。發(fā)覺病情較重人員,馬上報告所領(lǐng)導(dǎo)。

4、發(fā)覺平安隱患,馬上根據(jù)規(guī)定處置,同時報告所領(lǐng)導(dǎo)。

5、對出入監(jiān)區(qū)的本所工勤人員和非本所民警進行跟隨監(jiān)視,并具體記錄相關(guān)狀況。

6、對新入所人員、重大平安風(fēng)險人員和實行禁閉、嚴(yán)管、加戴械具等重點在押人員,對監(jiān)室門窗、室外活動場、廁所等重點部位,對一日三餐、夜間和上下班等重點時段,加強巡察監(jiān)控。

7、在押人員就寢前,對在押人員進行點名,核對人數(shù),重點檢查門、窗等監(jiān)區(qū)和監(jiān)室設(shè)施。

8、在看管所信息管理系統(tǒng)中準(zhǔn)時錄入巡察監(jiān)控狀況,特殊是發(fā)覺、處置的平安隱患、在押人員違規(guī)和患病等特別動態(tài)狀況。對一級重大平安風(fēng)險人員和因嚴(yán)峻違規(guī)被加戴械具人員,至少每30分鐘記載一次動態(tài)。對新入所人員、二級和三級重大平安風(fēng)險人員適時記錄動態(tài)。

9、巡察、監(jiān)控記錄應(yīng)當(dāng)客觀記載各時段在押人員的行為狀態(tài)和發(fā)覺的問題,記錄要鮮活,實事求是,不能簡潔的記錄為“正?!?。

10、交接班時,交接民警應(yīng)當(dāng)交清人數(shù)、當(dāng)班狀況以及待處理的問題,移交鑰匙等值班用品,并在值班記錄上簽名。

11、輔警可以獨立從事監(jiān)控崗位工作,發(fā)覺問題準(zhǔn)時向民警報告,由民警進行處置;從事巡控工作需要在民警帶領(lǐng)下進行。

羈押人員現(xiàn)金、物品管理制度

為加強對在押人員的現(xiàn)金、物品管理,確保在押人員的現(xiàn)金、物品收、支帳目清晰,手續(xù)完備,特制定本制度;

一、在押人員的現(xiàn)金、物品確定專人負(fù)責(zé),做到手續(xù)齊全,帳目清晰。

二、值班民警對新入所人員一律不代保管現(xiàn)金、物品。

三、對在押人員親屬送入的現(xiàn)金、物品,要認(rèn)真檢查,逐項填寫一式三聯(lián)單,經(jīng)送入人核對無誤后簽字,一份交送入人保管,一份隨物交收物人,一份交財物保管民警記帳。

四、對在押人員親屬送入物品中有違禁物品的一律拒絕,違禁物品指:玻璃制品、鐵制品、香煙、打火機及易燃、易爆、夾帶紙條等物品。

五、財務(wù)保管民警對在押人員的代管現(xiàn)金、物品要妥當(dāng)保管,在押人員的收、支狀況要準(zhǔn)時入帳。在押人員出所時,其現(xiàn)金、物品應(yīng)準(zhǔn)時移交或返還。在辦理在押人員出所時認(rèn)真核實,防止發(fā)生物品失少、誤領(lǐng)等狀況。

六、對在押人員的現(xiàn)金實行記帳式管理。在押人員的現(xiàn)金使用必需由本人簽字,購買的物品必需當(dāng)面清點,交與在押人員本人簽收捺印,保證在押人員財物不被他人勒索和不被他人強迫購買食品、生活用品。

主管管教崗位職責(zé)和要求

1.對分管監(jiān)室進行平安檢查,重點檢查監(jiān)室床板、墻壁、門窗等平安設(shè)施,準(zhǔn)時清除監(jiān)室違禁物品,確保監(jiān)所平安。

2.對新收押人員進行過渡管理教育;對分管在押人員每周至少進行一次體表檢查;對新調(diào)入分管監(jiān)室在押人員在24小時內(nèi)進行談話教育,支配坐位、睡位、吃飯排隊挨次和內(nèi)務(wù)衛(wèi)生等事務(wù),并在一周內(nèi)跟蹤觀看,作好記錄,發(fā)覺特別狀況,準(zhǔn)時進行處理。

3.支配在押人員站班輪值;告知值班人員發(fā)覺特別馬上報告。對有平安危急的在押人員不得支配值班。

4.檢查監(jiān)室秩序,督促在押人員遵守看管所管理規(guī)定以及一日生活制度,準(zhǔn)時處置在押人員的特別動態(tài)。管理在押人員的休息、學(xué)習(xí)和勞動,支配在押人員收聽收看新聞廣播電視節(jié)目、看書看報和學(xué)習(xí)活動,組織在押人員開展文體活動、座談爭論、撰寫心得體會。

5.根據(jù)有關(guān)規(guī)定對每名在押人員進行平安風(fēng)險評估,提出風(fēng)險等級看法。

6.對在押人員進行談話,對重大平安風(fēng)險的在押人員應(yīng)當(dāng)加強談話教育;把握分管在押人員的姓名、案由、訴訟進程、思想動態(tài)和健康狀況,并對重大平安風(fēng)險在押人員做到熟知。

7.對加戴械具的在押人員進行檢查,包括械具是否堅固,是否對在押人員造成身體損害,在押人員身體狀況是否允許連續(xù)加戴械具,在押人員是否已經(jīng)悔過可以提前解除械具等,準(zhǔn)時提出看法。

8.把握分管監(jiān)室患病在押人員狀況,發(fā)覺患病人員準(zhǔn)時通知醫(yī)生,協(xié)作醫(yī)生做好疾病預(yù)防和治療工作。

9.對在押人員坦白、檢舉的犯罪線索,根據(jù)規(guī)定制作筆錄、登記、轉(zhuǎn)遞。

10.對在押人員提出的辯護、上訴、申訴、投訴、控告、檢舉等書面材料或者口頭提出的記錄,準(zhǔn)時登記、轉(zhuǎn)遞。

11.受辦案機關(guān)的托付,對所管監(jiān)室在押人員的來往信件進行檢查。

12.定時檢查在押人員帳卡使用狀況,防止在押人員帳卡被他人使用。

13.向協(xié)管民警通報監(jiān)室動態(tài)和相關(guān)狀況,對協(xié)管民警反饋的狀況,準(zhǔn)時妥當(dāng)處理。

14.其他需要處理的事項。

協(xié)管民警職責(zé)和要求

1.把握協(xié)管監(jiān)室在押人員的基本狀況,了解重大平安風(fēng)險等級在押人員,基本把握其思想動態(tài)。

2.主管民警不在崗時,擔(dān)當(dāng)其監(jiān)室管理事務(wù),并做到:

(1)對新入所人員進行首次談話。

(2)在押人員被加戴械具前后,準(zhǔn)時進行談話教育。

(3)對重大平安風(fēng)險人員進行談話教育和管理。

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